14.03.2016 | положительный отзыв
0 0
Отзыв о работодателе «ЗАО ЛОТТЕ РУС»

Отрицательные стороны:
Пришлось ждать очень долго менеджера доя продолжения собеседования. Когда же я случайно заглянул, чтобы забрать кое что из своих вещей, мне сказали, что менеджер подойти не может, так как он заболел. На следующий день я позвонил узнать об актуальности вакансии, а мне сказали, что уже взяли другого человека. Жаль потерянного времени Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Все очень вежливо и цивилизованно, даже дружелюбно. Собеседование ведется весело и непринужденно. Сам отель-выше всяких похвал, чувствуется хозяйская рука. ... Подробнее>>

02.07.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв о работодателе «ЗАО ЛОТТЕ РУС»

Отрицательные стороны:
На теле могут образоваться пролежни
Положительные стороны:
Можно не работать, сваливать ответственность на других, добившись определенной позиции можно сваливать также свою работу на других и при этом делать вид вселенской занятости (хотя на деле работа заключается в контроле изготовления пропусков к примеру), идеальное место чтобы пережить кризис, залечь на дно, уйти в декрет. Можно добиться повышения, если на все приказы руководства кивать головой и смотреть в пол. Если ... Подробнее>>

13.07.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв о работодателе «ЗАО ЛОТТЕ РУС»

Отрицательные стороны:
Итак, дорогой соискатель, если ты читаешь этот озыв, то тебе повезло и у тебя есть шанс уберечь себя от чрезвычайно непривлекательного рабочего места на ресепшене в отеле лотте. Пойдем по-порядку. Коллектив: На ресепшене коллектив ужаснейший. Его не так много, но вполне хватит, чтобы отравить вам всё рабочее время. Условно ресепшен разделен на две части: старенькие и новенькие. Вам повезет, если старенькие будут вас просто не замечать (даже, если у вас будут сложности), и хуже будет, если начнут откровенно гнобить. Будете кивать головой и со всем соглашаться, дадут работать, будете отстаивать своё мнение - уволят одним днём, такое случается с определенной периодичностью. Независимые люди там не нужны. Гнобление обычно заключается в следующем: неприятие коллективом (пройдете мимо коллег, поздоровается максимум один, и то на вас не глядя), подставы (не сообщают важную информацию или изменения, и вы попадаете впросак перед разъяренными гостями, когда ... Подробнее>>

26.08.2015 | отрицательный отзыв
1 0
Отзыв о работодателе «ЗАО ЛОТТЕ РУС»

Отрицательные стороны:
Встречаются многочисленные правовые нарушения у компании ЗАО "ЛОТТЕ РУС". Компания оставляет за собой право штрафовать сотрудников за незначительные нарушения (взятого на минуту в руки личного мобильного телефона в рабочее время и прочих глупостей), заставляют писать объяснительные и делают неуместные замечания относительно личных особенностей, униформа старая, очень низкая ставка для компании работающей по международным стандартам, вычитают из зарплаты за питание. Часть сотрудников работает через кадровые агенства и аутстаффинг, в связи с чем наблюдается огромная текучка. Сотрудников не ценят и не уважают, постоянные экзамены на профпригодность, связанные с незначительными изменениями в стандартах компании, у сотрудников F&B один рабочий компьютер на 20 человек и тот работает плохо (учитывая достижения корейских компьютерных технологий-стыд). Не теряйте время, заплатят гроши. Тренинг отдел мало кому из сотрудников предлагает изучение английского и тренинги профессионального роста. Предлагают страховку от Ренесанс Страхование, которой никто не пользуется, так как компания Ренесанс ... Подробнее>>

24.08.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ЗАО "Лотте Рус"

Встречаются многочисленные правовые нарушения у компании ЗАО "ЛОТТЕ РУС". Компания оставляет за собой право штрафовать сотрудников за незначительные нарушения, заставляют писать объяснительные и делают неуместные замечания относительно личных особенностей, очень низкая ставка для компании работающей по международным стандартам. Часть сотрудников работает через кадровые агенства и аутстаффинг, в связи с чем наблюдается огромная текучка. Сотрудников не ценят и не уважают, постоянные экзамены Подробнее>>

16.01.2020
0 0
Лотте Отель


Отрицательные стороны:
«Посчастливилось» работать под руководством человека, игнорирующего чувства своих сотрудников. Единственное, что остается загадкой, почему топ-менеджеры компании во главе с генеральным директором молчат о его внешнем виде и смотрят сквозь пальцы на его отношение к сотрудникам. Постоянная текучка в отделе, крик и унижения. Жаль, что один человек очерняет своим присутствием образ лотте.

Россия, Москва

Подробнее>>

25.05.2023 | отрицательный отзыв
0 0
ПСМА Рус (Пежо Ситроен Митцубиси Автомобили Рус)

Отрицательные стороны:
Очень тяжёлая работа, операторов простых работяг за людей не считают вообще, мастера начальнички ходят всё с коронами на голове, быдланы, общаться не умеют и не хотят как будто всё с деревни, большинство обычных рабочих ребята хорошие но много сплетников, ради минимального карьерного роста или хотя бы выслужиться сдадут кого хочешь с потрохами..
Положительные стороны:
Белая зп и всегда во время
Подробнее>>

09.09.2013 | отрицательный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе рус-телетот,РУС-ТЕЛЕТОТ РУССКАЯ МАФИЯ MAFIA RUSSIA

Отрицательные стороны:
МАФИЯ РОССИИ РУС-ТЕЛЕТОТ БУКМЕКЕРСКАЯ КОНТОРА ЖУЛЬЯ НАГЛЫХ КАЗАНСКИХ КАССИРОВ НЕ ОТДАЮТ ДЕНЬГИ ПО ВЫЙГРЫШНЫМ КАРТОЧКАМ ОНИЩЕНКО НЕ ХОЧЕТ ПОМОГАТЬ МОЖЕТ СИЛУАНОВ ПОМОЖЕТ ПРОТИВ ВАРЬЯ ЖУЛЬЯ МАФИИ РУС-ТЕЛЕТОТ РОССИИ МОСКВЫ ПИТЕРА КАЗАНИ РУС-ТЕЛЕТОТ МАФИЯ РОССИИ БУКМЕКЕРСКАЯ КОНТОРА МАФИИ СТРАНЫ РУС-ТЕЛЕТОТ
Плюсы в работе:
ЖУЛЬЕ ПРОКЛЯТОЕ РУС-ТЕЛЕТОТ МАФИЯ МОСВЫ ПИТЕРА КАЗАНИ НЕ ОТДАЮТ ДЕНЬГИ ПО ВЫЙГРЫШНЫМ КАРТОЧКАМ ЖУЛЬЕ ПРОКЛЯТОЕ РУС-ТЕЛЕТОТ ,RUS-TELETOT MAFIA KAZAN,MOSKOW,PITER RUSSIA MAFIA РУС-ТЕЛЕТОТ МАФИЯ РОССИИ ... Подробнее>>

23.07.2016 | положительный отзыв
0 0
Компания Тримо Рус (Россия, Москва) - Модульные фасады Qbiss One от Тримо Рус - отличный материал

Положительные стороны:
Качественные фасады. Поставщики Тримо Рус сдали объект в срок, как и обещали. Подробнее>>

09.10.2016 | отрицательный отзыв
0 0
ЗАО "НАТУСАНА",ООО" Натурварен Рус",ООО"Др.Тайсс Натурварен рус". отзыв сотрудника Евгения

Постоянная текучка кадров,создается впечатление,что это делается намеренно. Им выгодно держать пенсионеров,чтобы им меньше платить,т.к они работают на неполной занятости. Тем кто хочет работать на полной занятости,создают очень неудобные маршруты проезда по торговым точкам,(от которых люди сильно устают и хотят уволиться),этим занимается И.Коновалова,она же ведет тренинги,которые морочат людям головы и заместо того,чтобы поднимать командный дух,она отчитывает консультантов за невыполнение планов,но при этом компания цены подняла таким образом,что как ни крутись, а план не выполнишь. За счет этого выплачивается неполная зарплата. Недовольных такой политикой компании либо просто выживают,либо прямо указывают на дверь. Подробнее>>