Положительные стороны:
Прошла курс «Психология маркетинга и рекламы», нормальное обучение, никаких минусов для себя не нашла, учиться понравилось, было удобно проходить как текстовый, так и видеоматериал. Практики было много. Учиться дистанционно не... Подробнее>>
Эта женщина (Шубина Татьяна Викторовна) — гендир компании ООО Интерпресс. Гонорары авторам не выплачивает, зарплаты работникам, на телефонны и имейлы не отвечает, не оформляет трудовые отношения. Обратите внимания: у этой компании много вакансий, не ведитесь! www.inter-press.ru/ — вот их сайт. Позор. Подробнее>>
Находится в Нижнем Новгороде, клиника на Автозаводе, "Психология Лайт" на Невзоровых. У директора этой клиники явные проблемы со психикой. Доктору Мышляеву самому нужна помощь. Очень гнилая контора. Отношение плохое не только к сотрудникам, но и к клиентам тоже! Его интересуют только деньги, не важно с какой проблемой Вы обратились, Вам надо будет пройти весь курс. Денег много-результата ноль! Подробнее>>
График работы, работа по специальности, возможность реализовать себя. Невыплата зарплаты, задержка, понижение (незаконное). Чёрная зарплата. Полное несоблюдение ТК РФ. Постоянный прессинг, унижение сотрудников, директор запугивае увольнением, манипулирует, вынуждает уволиться, держит персонал в страхе для того, чтобы не платить деньги. Внутри компании постоянные склоки, которые делаются искусственно самими же руководством. Очень плохое отношение к подчинённым. Укрываются от налогов. Нескольких сотрудников уволили не законно. Подробнее>>
Данный работодатель не выплачивает гонорар автору-журналисту. Связывалась всеми способами, в редакции отвечают - «нам самим зарплату 3 месяца не платили». Могу лишь добавить, что их гендир Шубина Татьяна Александровна самый настоящий аферист. Я сдала в редакцию материал в начале лета, сейчас уже кончается август, у меня взяли все документы, и так и не выслали даже авторский договор, тогда как материал Подробнее>>
Надо сказать, "Психология для руководителя" - довольно серьезное издание. Можете убедиться сами: сайт. В числе авторов, пишущих для "Психологии для руководителя" есть доктора наук, профессора и вообще, очень уважаемые люди. Я работала с журналом в апреле-июне 2011 года - написала на заказ три статьи. Я подписала договор, в котором отдельным пунктом значится, что "Заказчик обязуется выплатить гонорар не позднее, чем Подробнее>>
Отрицательные стороны:
--- Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Подскажите как сейчас обстоят дела в офисе (маркетинг)? В вакансиях вполне вменяемые условия, а отзывы пугают... ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работала недолгий период в HR-службе компании. Я очень люблю порядок, учет и контроль, и для реализации этих задач была приглашена в компанию. Однако никаких полномочий для работы в данном направлении мне не предоставили, более того, все инициативы просто зависали без рассмотрения на уровне HR-директора и исполнительного директора. У меня сложилось впечатление, что руководство данной компании не имеет желания выстраивать регламентированную работу, и им нравится вариться в бесконечном цейтноте. Исполнительный директор завязал на себе все процессы разных отделов, и, не имея ни времени, ни компетенций разгребать такой объем, стопорит всю работу компании. Делегировать полномочия и контролировать результаты - не его принцип работы, к сожалению. HR-директор по всей видимости никогда и не работала в компаниях с отлаженными бизнес-процессами, не знает, как это выглядит на практике и, соответственно, не может их выстраивать даже в рамках своего подразделения. Не владеет управленческими ...
Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Воронеж, Иваново, Ижевск, Казань, Карелия, Краснодар, Новосибирск, Оренбург, Пермь, Пятигорск, Ростов-на-Дону, Тамбов, Тверь, Тула, Уфа, Челябинск, Ярославль
Подробнее>>Судя по телефонному разговору и по данным о компании в интернете, фирма приличная и с большими оборотами. Менеджер по персоналу очень вежлив и внимателен. В штате 170 человек, что само по себе мне очень нравится. От метро до офиса ходят корпоративные автобусы раз в час. Плохо, что пешком не дойдешь, и другого транспорта нет. Похоже, если я остановлю выбор на этой вакансии, то придется регулярно ловить такси, а то опоздаешь на автобус - и привет. Подробнее>>