Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Мне очень комфортно работать в данной компании. Интересные проекты, высококвалифицированные специалисты, выплаты зарплаты всегда вовремя, сильный коллектив! И как бонус, недавно установили бесплатный кофепорт, это говорит о том, что компания заботиться о комфорте сотрудников ...

Москва

Положительные стороны:
Высокие зарплаты, отличный коллектив, возможности для роста, охраняемая парковка для всех сотрудников, бесплатный кофе. Спортивные мероприятия, корпоративные праздники и проч. Практически нет опенспейсов, кабинеты. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Треш полный - от приглашения на собеседования (Букина Василина - привет) до выстраивания бизнес процессов в организации. Не видитесь, если дорожите своей репутацией.
Положительные стороны:
Нет ...

Москва

Андрей Светашов:
Отрицательные стороны:
хрень какая то. номер телефона не соответствует. непонятно как с ними связаться.

Россия, г Казань

Олег:
Taxi Восход одно из самых малоизвестных таксопарков в нашем городе)) но такси реально не подводило ,очень качественно работают ребята )) привезли меня в боровые очень быстро)) и с комфортом можно выбирать машину)) это реально очень круто)) вообщем всем советую ребят заказывайте тут и точно не пожалеете))) если говорить по ценам то весьма все нормально и даже если посмотреть на некоторые жругие парки то можно понять что тут дешевле))

Россия, г Казань

Отрицательные стороны:
нет

Москва

Отрицательные стороны:
их нет

Москва

Отрицательные стороны:
Если вы думаете, откликнуться ли на вакансию не откликайтесь! Восход это квинтэссенция дурости и всех бюджетных стереотипов. Надбавки урезаются на раз. Сотрудникам не выдается техника. Внутренние процессы не отлажены. Если вы не пришли по блату вам хана. С вами могут вести себя по скотски и ничего вы с этим не сделаете. Нормальных рп шников по пальцам пересчитать. Но они так Подробнее>>

Отрицательные стороны:
отношение к людям скотское, команды как 5 лет назад нет, есть только непонятные замы, видимо спустившиеся с горы , которые каждый день придумывают новые правила, защищая интересы только своего подразделения, при этом создавая проблемы людям из др подразделений. Новое руководство, некомпетентное , сидят в кабинете и ничего не делают для мотивации и стабильности в учреждении. Работу не оптимизируют , а Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Команда новая, видимо не понимает ничего в ит. Пугает то, что даже кадровые работники говорят только об откатах и о том, что своих они держат при себе. Пугающе просто становится от таких мягко говоря людей с деревенским мышлением, типо сейчас побольше в карманы себе положить, а потом уж разберёмся. Подробнее>>