Отрицательные стороны:
Ничего нет, начиная от инструмента, оснастки, технологий, каждый работает как хочет. Платят так же, своим данашим . Пср в топку. Молодым там делать нечего.
Положительные стороны:
Здесь можно научиться всему ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
я устроился оператором программного станка, но это только на бумаге, по факту я сейчас работаю на универсальном станке вот уже третий год. На собеседовании старший мастер меня обманул что мол в ближайшее время поставят и выучат на оператора, этого не произошло. Были возможности и открытые места, но ставили совсем других людей которые присылали начальники, а на меня положили х...
Положительные стороны:
Есть нормвльные, векватные люди ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Утонули в бюрократии, очень много бюрократических процессов тормозящих работу. В конце 2014 года некоторые подразделения стали интенсивно перекидывать свои обязанности в сфере закупок. ОКБМ полностью подчиняется Москве.
Положительные стороны:
Хорошая, конкурентная зарплата. Везде чисто и уютно. Руководители защищают своих подчиненных. Можно смело идти к зам. директору, люди понимающие, идущие на встречу. Если не справишься с обязанностями не уволят, скорее постараются перевести. Испытательный срок советую пережидать. Зарплата ежегодно индексируется. Есть 13 зарплата в виде премии, средняя зпл * на коэффициент. У меня выходило больше средней 8). Лентяев не держат, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ПСР разваливает производство (для серийных производств это)...станочники бумаги заполняют о проделанной работе за день, зарплата на других заводах (некоторых) прировнялась и обогнала наш уровень
Положительные стороны:
стабильная компания, зарплату платят вовремя, но с приходом москвичей заработок упал....на станках зарплата 35-40 (если год хотя бы проработал) чтоб получать больше нужно работать на нескольких станках (договорившись с мастером про доплату (сложно идут они на это) те кто всю жизнь там проработал получают около 60 есть 13 и квартальные (всегда разные могут 2 тр дать, а могут 10) новенькие получают ... Подробнее>>

Положительные стороны:
+К собеседованию относятся очень серьёзно, кроме начальника отдела ещё с Вами беседуют два замгена, соответственно по персоналу и по направлению Вашей работы. +Честно рассказывают всю ситуацию на предприятии, говорят и о задержка по зп, которые были год назад, сейчас такого не наблюдается. Девушкам не предлагают абсурдные условия работы как сейчас делают во многих организациях Воронежа и области, это такие как что молодых девушек не брать без детей, с маленьким ребёнком не брать или заставляют писать заявление на увольнение по собственному с открытой датой в случае беременности, если прошло менее

Воронеж