все предыдущие отзывы - ЛОЖЬ. Ну подумайте сами - кто будет по 2-3 раза в неделю писать панегирики компании?! ... Работники?!... Не смешите!..... Ну, теперь давайте ближе к теме: руководители - Оганян Р.В. и Слонский И.В. - олицетворение патологической жадности, плохо скрываемого презрения к работникам, непомерного высокомерия. Текучка в коллективе. Правильней будет сказать, коллектива уже и нет, - он просто не успевает складываться. Коллектив был еще года 3-4 назад, неплохой коллектив, хорошие люди, но с того времени почти всех их уже ушли. Зарплату задерживают по нескольку месяцев, кидают по 10-15 тыс., чтобы с голоду не подохли. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Посвящается тем 300 спартанцем, которые остались в компании. Уст сейчас на грани банкротства, Бунецкул это осознает только когда приставы придут описывать имущество, так уж устроен этот Бунецкул, живет мечтами и нереальными иллюзиями. Всех лишних людей уволили без компенсации. Если вас не уволили, то это повод расстроиться, вас собираются использовать до победного конца, платить будут мало и с задержкой, вы в какой-то степени привязаны к компании и не уволитесь- такой расчет у Бунецкула. Проигрываете только Вы, Вы за три копейки выполняете обязанности за пятерых, это время можно было бы потратить на поиск работы, но как написал- вы привязаны к компании и в этой ситуации готовы работать даже бесплатно. Бунецкул постепенно уводит активы, неважно куда уводит, у него есть запасной вариант, но вас там не будет, там место только для Бунецкула и дюжины шестерок (клепов, головина и т.д.). Если кто-то из ... Подробнее>>

Банк полная ж..а для клиентов, а для сотрудников вообще. Все поставлены в условия жесткой и нездоровой конкуренции. Большинство сотрудников готовы на всё только бы выполнить план, доходит до того что руководство(отделений) заставляет открывать кредиты выпускать карты самим себе с целью выполнения планов. Люди здесь имеют цену ниже плинтуса. Подставы друг друга это норма, хамство руководства это норма. О коррупции в этом банке ходят легенды, я до сих пор в шоке от увиденного. 70% кредитного портфеля (среднего и малого бизнеса ) в просрочке. А люди продолжают нести сюда депозиты. Такие люди как Напненко Е., Дьячук Лада здесь работают начальниками отделений, за какие заслуги их повысили для половины банка загадка, хотя *опы они лижут искусно.Их отношения с подчинёнными строиться на унижении последних. Для того что бы тебя повысили надо на выдавать не понятных кредитов, которые будут потом в просрочке. Живой пример тому Гончаренко, он сейчас региональный менеджер, а на его ... Подробнее>>

Уважаемые кандидаты, не идите работать в эту компанию. Руководство вас ценит и никогда не за что не будет. Еще будет обозвать и орать матом на вас, и вы будите виноваты во всех их грехах. Особенно девушки, если ты не согласен спать, тогда не подходишь, а если переспал, тебе все равно будут выносить мозг и вытирать об тебя ноги. Что можно сказать, если хозяин, убирает своего родного сына с треском. На работу вечно ходишь в пиджаке и галстуке. Все иностранные компании смеются за его спиной, на сколько можно быть таким странным человеком. Заказы вовремя не поставляются, потому что не оплачиваются. А Подробнее>>

Хамское отношение к сотрудникам компании, незаконные увольнения массового характера, угрозы в адрес сотрудников. Только за один октябрь 2008г. были уволены без объяснения причины порядка 50 чел., это не предел - по плану спасения от финансового кризиса - предполагается до конца 2008 года уволить такими же незаконными способами еще порядка 200 чел. при общей численности 500 чел. Увольнения происходят засчет запугивания и угроз сотрудников - "не уволишься по собственному желанию, уволим по статье" и "сделаем экстренную аттестацию". В службе персонала остался работать начальник службы, который всем и угрожает, и директор департамента управления персоналом, которая работает всего 3 месяца и пользуется агрессивными методиками управления. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не выплатили бонусы за ноябрь - я продала машины (Саша Грезин умница), видимо посчитали не нужным. комментировать не надо пусть так. Отдайте мой бонус Саше. Он заслуживает этого. Не выплатили бонусы за февраль. Пусть - значит мне прибудет в другом. Злости нет. - это констатация факта. Отдайте мой бонус Карине.За другие машины - газовые отдайте мой бонус Юрочкиной Инне. , а не РН - он в этом участия не принимал, кроме как опускал меня в кабинете АВ и ПВ в мое отсутствие. С просрочкой Тандера - это твой ИК и СЕ косяк. И не надо не меня сваливать. Я сэкономила компании более 900 тыс. Я осталась виновата и ни рубля не получила, а ты молодец. Наташа. Зачем ты забанила меня на ХХ. Я была о тебе другого мнения. Не надо так. Давай по честному. Если это ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Задержка бонусов. Жена в строительстве работает, им тоже задерживают, учимся жить бюджетней. Если в общих чертах, то кризис в стране и контора не виновата.
Положительные стороны:
Взял ипотеку, банк проверял досконально, но согласовал. Предыдущая работа подвела в этом плане, хотя и была белой. ... Подробнее>>

Остерегайтесь этой организации! Зарплаты постоянно задерживают, причём на длительный срок - от двух недель до месяца, при этом руководство на себе не экономит - каждую неделю разъезжает по заграницам, питается исключительно дорогими продуктами, да и просто сорит деньгами. С людьми обращаются по-свински - увольняют в один день даже проработавших несколько лет только из-за того, что у самодура-учредителя было плохое настроение. Новички проходят через Подробнее>>

Подписывают договора в одностороннем порядке, только работник. Обещают зарплату 120т-150т, а по факту даже 50т не выходит, при работе на Ярактинском месторождении где северные и районный коэффициент начисляется как региону Крайнего Севера. Работал механиком 2 месяца зарплату вообще не получил и таких людей много.Стал судится, он мне написал зарплату в 9000рублей. К работникам хамское отношение. Директор Медов Александр Васильевич людей Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бунецкул вообще перестал зарплату платить!!! В конторе реальные проблемы с деньгами которые выводятся через офшоры. Практически все уволились. Кто остался - пизд*т то что можно спизд*ть со складов.
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>