фертоинг

Отрицательные стороны:
Директор нетактичный, позволяет повышать голос на сотрудников, морально подавляет. Зачастую на руководящие должности ставят молодых и некомпетентных девушек, отсюда череда проблем в управлении. ЗП не соответствует рынку при огромной нагрузке. Постоянные переработки в будние дни. Периодические премии только у производственных отделов, у административных только годовые - зависят от личного отношения руководителя Адаптация не налажена, сотруднику сразу передают большую нагрузку.
Положительные стороны:
ДМС, белая зп, корпоративная среда, автобус до БЦ, оплата питания, благотворительность
Подробнее>>

Положительные стороны:
: В компании Фертоинг я работаю более пяти лет. Компания не стоит на месте, развивается в ногу со временем, постоянно набирает обороты: инженерные разработки, внедрение актуальных программ, направлений, постоянный поиск лучших специалистов, создание новых отделов, перспективные коммерческие и благотворительные проекты, это лишь то, что с ходу можно отметить. Фертоинг это команда единомышленников: амбициозные молодые сотрудники и эксперты профессионалы своего дела работают на результат. В компании очень развита корпоративная культура, высоко организованы праздники, спортивные мероприятия, фотопроекты, в которых может поучаствовать любой желающий сотрудник. Сотрудникам предоставляется дмс, компенсация питания, комфортные офисные помещения ...
Отрицательные стороны:
Из минусов можно отметить большое количество нормативных и прочих документов, которые постоянно создаются и/или обновляются, сотрудники из за текущих обязанностей не успевают с ними ознакомиться и вникнуть в суть изменений. Возможно это везде является «минусом» большой компании и этого не избежать во благо грамотного функционирования предприятия.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
После выполнения тестового задания, HR ничего не сказал об итогах его выполнения. Неуважительное отношение к потенциальным соискателям. Я трачу время на выполнение тестового, и было бы неплохо, если бы компания отправляла ответ с развернутым фидбеком почему вас берут или нет
Положительные стороны:
Первое собеседование было информативным, подробно рассказали про вакансию и уомпанию
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в компании более 11 лет. За это время видел, как компания проходила все этапы становления в сфере инженерии и что самое важное продолжает расти, развиваться, становиться опытнее, сильнее и никогда не останавливаться на достигнутом. Каждый год в компании пролетает на одном дыхании, так как все проекты захватывают от начала подготовки до финальной сдачи материалов Заказчику. Но помимо интересных проектов нельзя не отметить наш коллектив, который работает как единый организм. Отдельно, конечно, стоит отметить помощь, которую компания оказала мне во время увеличения жилищных условий. На этапе покупки потребовалась крупная сумма, ...
Отрицательные стороны:
Из минусов можно отменить только длительность командировок, но и здесь руководство стремится осуществить замены первым возможным способом.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Здравствуйте. Мне интересна ваша вакансия, напоминаю о своём отклике.В последний раз здравствуйте. Хочу поделиться радостной вестью: Ваша компания мне не подходит. Слишком вы себя высоко проэцируете, в СМИ. По факту, к соискателям отношение скотское. Обоснование: с декабря 2022, и через HH и на ваш ящик посылал свое резюме. Ответа не было три раза. Был в вашем офисе, все красиво, к сожалению не пробился к руководству. К лучшему для вашего ОК. Да думаю девочки не причем, все дело в главной кадровичке Вывод: слава богу, отвёл
Отрицательные стороны:
Fill
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не компетентные, не грамотные руководители. Не грамотно, не профессионально организована работа ряда отделов, не логично и не грамотно распределяются задачи между сотрудниками. Обманывают соискателей насчет должностей, причем в наглой форме, манипулируют должностями. В обьявлении о вакансии указана одна должность, а когда сотрудник приходит устраиваться на работу, его оформляют на другую, нижестоящую должность. Руководители позволяют себе хамить, грубить и язвить, при этом сами постоянно говорят о вежливом и уважительном отношении, общении. Если не хотите потерять напрасно время, чтобы вас использовали нагло и грубо, сваливали на вас задачи, которые должны решать руководители, ...
Положительные стороны:
Белая зарплата, дмс.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Одним словом, не компания, а шоу ,,маска,, дурдом. Многие руководители: не компетентные, не грамотные, бездари с большими уомплексами и самомнением. Нагло врут, дают бессмысленные обещания. Много бюрократии, нелепых инструкций. Хорошие специалисты бегут отсюда. Процветают хамство, хабальство и преклонение перед псевдоруководителями. Смешно и грустно. Сформирован бесполезные отделы, типа, отдела контроля качества и тп...., которые делают дебильные карты наблюдения на сотрудников и за это еще получают деньги и считают себя важными людьми. Смех и слезы , одним словом.
Положительные стороны:
Белая зп, дмс, компенсация питания.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в компании более 10 лет. За это время компания претерпела значительные изменения: от небольших проектов до серьёзных работ по направлению комплексных изысканий, сопровождению строительства, дноуглубительных работ, навигационно-геодезическому обеспечению постановки буровых платформ, прокладки трубопроводов. Значительно возросло количество объектов, открылись новые направления, как следствие, увеличился штат сотрудников, расширилась география работ, повысился уровень условий работы и материальная обеспеченность.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Естественно, что наряду с развитием и расширением компании, встречаются трудности. Высокий объём работ и развитие новых направлений требует от сотрудника желания постоянно развиваться, не бояться трудностей и пробовать что то новое, решать задачи, порой, в экстремальных условиях, быстро реагировать на изменение ситуации, что не каждому специалисту бывает "по плечу". Однако если вы не боитесь работать в полную силу, постоянно учиться

Санкт-Петербург

Кирилл:
Начинал свою деятельность и становление себя, как специалиста в компании «Фертоинг» с 2011 года. На тот момент компания еще не была с таким большим штатом и с таким большим количеством реализованных проектов. За все время работы в компании Фертоинг, я наблюдал только стремительное развитие компании, увеличение количества проектов и штата, и в данный период времени могу смело сказать, что это одна из лучших компаний в России по выполнению комплексных морских инженерных изысканий. За вес...ь период работы в компании Фертоинг, я стал свидетелем полного становления отдела подводно-технических работ, принимал участие в различных обучениях как внутри страны, так и за ее пределами, принимал участие в небольших и очень крупных проектах по всей России. Двигаться дальше мотивируют инновационные проекты, возможность использования нового оборудования, а также благодаря крупным и интересным проектам, пусть небольшой, но вклад в историю развития страны. В компании предусмотрен ДМС для сотрудников, что очень радует, зарплата выплачивается стабильно и всегда вовремя, наличие очень хорошей базы для получения знаний и дальнейшего роста. Подробнее>>

Сотрудник компании:
Работаю в компании более 10 лет. За это время компания претерпела значительные изменения: от небольших проектов до серьёзных работ по направлению комплексных изысканий, сопровождению строительства, дноуглубительных работ, навигационно-геодезическому обеспечению постановки буровых платформ, прокладки трубопроводов. Значительно возросло количество объектов, открылись новые направления, как следствие, увеличился штат сотрудников, расширилась география работ, повысился уровень условий работ...ы и материальная обеспеченность. Подробнее>>

Положительные стороны:
Нет

Мурманск

Положительные стороны:
Начинал свою деятельность и становление себя, как специалиста в компании «Фертоинг» с 2011 года. На тот момент компания еще не была с таким большим штатом и с таким большим количеством реализованных проектов. За все время работы в компании Фертоинг, я наблюдал только стремительное развитие компании, увеличение количества проектов и штата, и в данный период времени могу смело сказать, что это одна из лучших компаний в России по выполнению комплексных морских инженерных изысканий. За весь период работы в компании Фертоинг, я стал свидетелем полного становления отдела подводно-технических работ,

Санкт-Петербург

Юлия:
Компания с хорошими условиями и заработной платой выше среднего. Идеально подходит для получения опыта и развития в морском инженерном строительстве. Денежная компенсация обедов, ДМС со стоматологией, абонемент в бассейн. Зарплата всегда вовремя, без задержек. Корпоративные мероприятия и конкурсы. Подробнее>>

Аноним:
Проработал в компании месяц, ушёл по собственному желанию т.к. не стал терпеть к себе хамского отношения от своей прямой руководительницы IT отдела (Гребенщиковой И.). В IT данная особа не смыслит от слова совсем, зато прекрасно выполняет функции надзирателя и опричника. Видимо этого и хотел директор, когда утверждал этого человека на должность. С директором не знаком, но то каких людей он выбирает на руководящие посты, прекрасно его характеризует. Странно, когда весь отдел занят не своей прямой работой, а созданием таблиц в экселе, с целью доказать директору то или иное решение по оптимизации IT инфраструктуры. Так же от вас будут требовать ежесекундное решение проблемы, даже если это не ваша компетенция и не дай бог вы с этим не справитесь, будете выслушивать потом от руководителя какой вы плохой и некомпетентный сотрудник. Поэтому не ждите здесь интересных задач и профессионального роста, это невозможно, когда сами руководители не знают, что делают и не в состоянии правильно поставить задачу. Крайне напряженная обстановка, крики, скандалы, интриги, расследования. Когда увольнялся, другая руководительница (руководитель подразделения), Яковлева К., сказала мне, что приспосабливание под своего начальника и беспрекословное выполнение поставленных задач, это вопрос выживания в данной компании. Подробнее>>

Супермен:
Заведует большинством отделов в компании Super-Teamlead - Ксения Яковлева в простонародье Королева. По непроверенной информации раньше она семечками на вокзале торговала. Устраиваясь работать в ит отдел командовать будет она, а если другой отдел с большой долей вероятностью будет тоже она. Её заместитель по ИТ, Ирина Гребенщикова , предполагаю, что бывшая гопница с купчино , т.к. для нее позвонить и обматерить тебя самыми скверными словами не составляет никакого труда. ИТ грамотностью барышни не блещут докажу так : Обмен TCP пакетов для них происходит так , это когда ты берешь полиэтиленовый пакет из магазина и кидаешь другому сотруднику, а он тебе обратно. Здесь вы быстро теряете энергию и мотивацию т.к. здесь настоящая деятельность подменяется суррогатной. Вместо развития существующих сервисов вы будете заполнять таблички или другие не менее идиотские задачи : Сколько пакетов ежедневно проходят через шлюз? сколько можно запустить программ на компьютере? максимальное количество отправляемых сообщений в телеграмме ( я не шучу )? и подобное безумие , а их в компании навалом.). Например тормозит сервер баз данных из за регламентного задания запущенного программистами , виноваты будете ВЫ тк сервер плохой , хотя я вам скажу сервер Подробнее>>

Иван:
Иван Королев (Действующий сотрудник, Начальник отдела) Я начал свой путь в компании с должности техника-гидрографа в 2012 году, до этого я работал в СРВ Вьетнам исключительно сезонно в периоды летней производственной практики, Фертоинг стал моей первой постоянной работой. Меня сразу захватило чувство единства с чем-то крупным хотя, наверное, тогда в компании работало около 100 человек. Чувство командной работы. Я очень социальный человек и это один из тех плюсов за который я ценю работу в компании. Еще одним плюсом была возможность путешествовать, увидеть разные уголки не только нашей страны, но и мира. Также очень существенным для меня стала возможность творческой реализации как на производстве, так и вне его, мы реально творим Инженерное искусство! Для меня это важно, это и интересные, не стандартные производственные задачи «Со звёздочкой» решение которых приносит удовлетворение и как-то само мотивирует, а также это большая работа по направлению корпоративной культуры: фотоконкурсы, конкурс репортажей, конкурсы названий, корпоративные обучения не тольько по направлению деятельности компании, спортивные мероприятия, корпоративы, подготовка роликов и докладов для коллег, ну а также и пение, я очень люблю петь и раз в год выступить перед коллегами на Новогоднем корпоративе с музыкальным Подробнее>>

Марк:
Масштабная инженерная компания с интернациональными и глобальными целями, где ты можешь прокачать свои знания и инженерные умения до высокого уровня. Узнаешь, как работать на практике в инженерных программах, решать поставленные задачи за малый промежуток времени, почувствуешь себя в часть одной огромной команды, научишься нестандартно мыслить и участие в большом количестве командировок. Большая команда готовая работать на достижения целей и развитие собственной компании на глобальном рынке! Фертоинг - это инженерная компания с богатым опытом и знаниями, которые нужен всем! Также, большое количество проектов в России и за рубежом, в которых вы можете работать и получать огромный опыт! Подробнее>>

Максим:
Фертоинг, это большая семья. Работая тут, можно почувствовать силу командного духа и получить незабываемый опыт работы. Если вы хотите развиваться и узнавать новое, то ваши начинания обязательно поддержат. Я, как молодой специалист, за столь небольшое время работы узнал много нового, и вы сможете открыть для себя прелести работы с Qinsy, EIVA, AutoCAD, ArcGIS и многим другим. Я и мои друзья выбирали разные организации и все мы работали в разных местах, но именно тут можно было не переживать насчёт выполнения компанией обязательств перед сотрудниками. Фертоинг — это прогрессивная компания, где люди действительно являются главной ценностью. Подробнее>>

Александр:
Фролов Александр, студент института ГУМРФ им. адмирала Макарова. На производственную практику взяли меня по контракту в кампанию «Фертоинг» За время практики понял, что кампания очень хорошо организованна, имеет множество отличных специалистов своих отраслей. Также кампания дала мне шанс, как студенту, узнать об ответственной проделываемой работе, о множестве оборудовании и тонкостях настройки оборудования, научила меня взаимодействию с людьми. В кампании «Фертоинг» работают профессионалы, специалисты своего дела, они точно знают, какие действия приводят к успеху. Большое спасибо за полученные знания, это дорогого стоит. Подробнее>>

Евгений:
Евгений (проходил практику в "Фертоинг") Обучаясь в университете по специальности "Гидрография", я проходил производственную практику в "Фертоинг". Я рад что меня взяли на практику именно в эту организацию, т.к. я сразу попал на масштабный интересный проект, где узнал много нового по специальности, чего не расскажут в университете, и приобрел ценный опыт работы в таких программах как Qinsy и EIVA, а это необходимо чтобы продолжать развиваться в гидрографии или смежных специальностях. Также стоит отметить дружный, приятный коллектив, члены которого всегда научат и поддержат новичков, официальное оформление, достойная оплата труда. В двух словах "Фертоинг" — это развивающаяся компания, занимающаяся гидрографическими, гидротехническими, глубоководными и другими видами работ в различных уголках страны. Сотрудники компании - это настоящие профессионалы, хорошо обученные, сплоченные и уверенные в своих силах и завтрашнем дне. Подробнее>>

Максим:
Мамонов Максим (бывший сотрудник-практикант) Могу с уверенностью сказать , что "Фертоинг"- это серьёзная и перспективная компания , в которой мне довелось проходить практику от университета . Я остался очень доволен уровнем профессионализма и сплочённостью всех сотрудников , с которыми работал , условиями труда и заработной платой. Попав на интернациональный проект , помимо множества гидрографических программ, ресурсов и прочих вещей по специальности, мне удалось вывести английский на новый уровень - а это в свою очередь очень важно , так как "Фертоинг" это крупная организация с множеством иностранных проектов. Подробнее>>

Егор:
Работа в Фертоинге оставила у меня исключительно положительные впечатления. Для меня особенно важно, что Фертоинг предоставляет широкие возможности для трудоустройства молодых специалистов. Я получил ценнейшие навыки работы с современным гидрографическим оборудованием, опыт использования такого программного обеспечения, как QPS Qinsy и Qimera, и, что не менее важно, опыт слаженной работы в коллективе. Фертоинг - это, прежде всего, сплочённая команда. Особо хочу отметить налаженные механизмы взаимодействия между сотрудниками всех уровней и оперативное принятие решение по любым вопросам. Фертоинг - это образец компании, которая действительно ценит своих сотрудников, обеспечивая всем необходимым для успешного и безопасного выполнения работ. Компания предоставляет все возможности для развития целого спектра профессиональных качеств, поэтому я считаю, что работа в Фертоинге - это бесценный опыт, который советую получить каждому, кто в будущем видит себя специалистом в сфере морских изысканий. Подробнее>>

Илья:
Первое, что хочется отметить, что компания «Фертоинг» идет в ногу со временем, берется за трудные, серьезные проекты (как на территории РФ, так и в зарубежных странах) и постоянно совершенствуется, поэтому компания удерживает лидирующую позицию в отрасли морской инженерии. Второе - профессионализм и слаженность сотрудников, компания поддерживает их карьерное развитие и обеспечивает хорошие условия труда. Работа в компании «Фертоинг» позволила мне вырасти, как специалисту. Я работал с квалифицированными сотрудниками и передовыми технологиями, участвовал в серьезных проектах, благодаря чему получил бесценный опыт и навыки. Подробнее>>

Дмитрий:
Дмитрий, бывший сотрудник(практикант) компании Фертоинг. Фертоинг - это глобальная и быстрорастущая компания, с большими перспективами и колоссальными темпами развития. Фертоинг - это рай для человека, который любит работать в команде, потому что коллектив очень слаженный и не конфликтный, существует множества мероприятий как спортивных, так и интеллектуальных для скрепления коллектива в одно целое. Я от своей первой практики в компании, получил множество полезных навыков: владение 1С, AutoCAD, настройка IP - сетей , настройка навигационного оборудования. Работать в Фертоинг это иметь дружный коллектив, белую зарплату и перспективы развития своих профессиональных навыков. Подробнее>>

Александр:
Внештатный сотрудник. Компания предоставляет возможность работать на значимых энергетических проектах. Поработав на проекте от фертоинга, я приобрёл первый и самый важный опыт работы по своей специальности на практике. Очень ценно то, что компания видит потенциал новых сотрудников и даёт возможность реализовать себя. Понравилось сопровождение и поддержка на все этапах трудоустройства и последующей работы на проекте. Фертоинг - стабильная компания, предлагающая возможности роста и конкурентную зарплату. Рад быть частью команды профессионалов! Подробнее>>

Антон:
Работал в компании в отделе ОУК. Фертоинг - это компания для тех людей, которые любят работать в команде, потому что коллектив очень дружный и не конфликтный. Грамотное руководство, которое поможет тебе с любой проблемой. Политика открыты дверей, где мы можешь зайти в любой кабинет (будь это кабинет директора или начальника отдела), тебя выслушают и всегда помогут. Существует множества мероприятий как спортивных, так и интеллектуальных для объединения сотрудников. Во время работы было много интересных задач, общение общения с представителями других компаний и участие в интересном проекте. Также есть возможность обучиться работать в программе 1С. К сожалению, я уволился и устроился работать в другую компанию. По прошествии времени понял, что совершил большую ошибку, потому что в компании Фертоинг вы живете, как большая дружная семья, что редко, где встречается и это большая редкость, которую не хочется упускать из своей жизни. Я попросился обратно и хочу сказать большое спасибо команде Фертоинг, что приняли меня обратно в семью. Бонусы: Коллектив; Стабильная высокая белая оплата труда; ДМС (со стоматологией); Возмещение питания на обед в столовой бизнес-центра; Комфортные комнаты для приема пищи; Комфортный офис в бизнес-центре Технополис с хорошим ремонтом; Есть возможность посещать спортивный игровой Подробнее>>

Денис:
Работаю в Компании более пятнадцати лет, начиная с простого инженера до руководителя значительного уровня. Компания дает мне возможность приобрести и развить навыки не только в инженерной сфере, но и в области проектного управления. За время работы в Компании, удалось участвовать в нескольких десятка крупных инфраструктурных и нефтегазовых проектах, и с уверенностью могу рассчитывать на перспективность работ в ближайшие пять лет. Преодолев в организации все кризисы последних полтора десятка лет, мне удается стабильно и долгосрочно планировать свои личные материальные и финансовые планы. Для Компании, обязательства перед сотрудниками является первейшим приоритетом. Все усилия Компании направлены на повышение уровня сложности Проектов и мотивации сотрудников к приобретению новых знаний. Работа в Компании расширила мой кругозор и сферу интересов во много раз. Подробнее>>

Мария:
Очень быстро развивающаяся компания с большими амбициями, в которой чувствуешь себя многофункциональным сотрудником. Компания принимает участие в больших и интересных проектах, оказывающих влияние на развитие страны. В компании работают в основном молодые и активные сотрудники, а также эксперты и профессионалы своего дела. Есть возможность реализации своего потенциала в производственной сфере, руководстве и управлении. Современная инфраструктура офисов: - комфортный климат в зависимости от сезона; - оборудованные рабочие места сотрудников; - доплата за питание для офисных сотрудников; - места на охраняемой парковке; - ДМС со стоматологией; - заработная плата белая без задержек; - премирование; - возможность дополнительных социальных выплат. Подробнее>>

Артем:
В компании Фертоинг я работаю уже более 10 лет и на протяжении этого времени наблюдаю, как компания развивалась от выполнения небольших работ по обследованиям сооружений до самостоятельного выполнения строительно-монтажные работы очень высокой инженерной сложности. В настоящий момент в компании работает очень большое количество высококвалифицированных специалистов в разных направлениях деятельности, у каждого из которых всегда можно узнать что-то новое по своей специальности. Также в компании есть и постоянно обновляется парк современного оборудования для выполнения различных морских инженерных работ. В компании хорошо развита социальная программа для своих сотрудников, есть ДМС, постоянно организовываются спортивные мероприятия. Я уверен, что Фертоинг – компания с большим будущим и я рад работать в ее команде. Подробнее>>