Отзыв сотрудника о работодателе ОАО Стройтрансгаз

Отрицательные стороны:
При приеме на работу требуют проходить тестирование Talent Q, строгий дресс код, после непрохождение тестирования автоматический отказывают в приеме Сложилось такое впечатление, что просто ищут кандидатов и все.
Плюсы в работе:
Крупная строительная компания, удобное расположение офиса ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ужасная бюрократия,сотрудники не знакомы друг с другом,атмосфера накаленная постоянно,нет взаимопомощи для новых сотрудников,за отрабатываешь до копейки,сидишь с 9 до 21,еще и на выходных,руководство и бухгалтерия просто неадекватные, сплетни,доносы,крысятник. Унижение и оскорбление в порядке вещей. Без блата и жополизания с места не сдвинуться,как сидишь на одной должности так и будешь сидеть
Плюсы в работе:
Приятный чистый офис ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На работу устраивают только знакомых. Не профессионализм управленческого персонала, в результате чего организационная структура, управленческий системный подход в компании на низком уровне и как следствие частая смена генеральных директоров. Негативное отношение к профессиональным работникам, их увольняют, оставляют бездарей, а службы которые необходимы вообще убирают. Сплошной управленческий не профессионализм и хладнокровие высшего руководства. Куда смотрит основной учредитель этой компании?
Плюсы в работе:
Своевременная выплата зарплаты. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В апреле сменился Генеральный директор. Пока все нормально, но все на нервах.
Плюсы в работе:
Интересные проекты Хороший коллектив Хорошая з/п Удобный офис ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
за февраль.март не отдали зар.плату
Плюсы в работе:
Сойдет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пидоры,наёбывают как могут!!!!не суйтесь в эту шарагу пока Блехер и его жопализы ТУЛЬСКИЕ отсиживают свои задницы!!!!
Плюсы в работе:
абсолютно исключено!нет такого,всё руководство гондоны!!!!!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство - полные имбицилы. Мотивация руководства: максимально долго просидеть на своем месте получая нелохую з/п. Корпоративная культура: кто у кого родственник, люди состороны приходят, но также и уходят, отрицательная селекция. Постоянные реформирования компании, сокращения, короче трэш. Меня уволили за 3 дня до окончния испытательного срока (попал под сокращение под новый год, когда "оптимизировали" налогообложение путем разбиения ОАО на множество ООО), был свидетелем как пытались турнуть человека честно и добросовестно проработавшего много лет в компании, но она не поддалась пришлось компенсацию выплачивать за 3 сесяца).
Плюсы в работе:
Красивое здание ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первый раз приехал и сразу уехал оттуда,сплошное кидалово.Никто толком не работает на строительстве АПС.Январь месяц,работники еще не получили за октябрь хотя уже отработали 3 месяца.Даже не думайте сюда ехать,СТГ уже гиблая шарашкина контора.Обещают хорошую зп по началу ну а потом деньги просто не приходят,итр вообще на ху..х только тоскают работники)))короче тут вообще жопа!
Плюсы в работе:
Питание отличное! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Главное что бы в вашем подразделении был толковый начальник понимающий производство работ и все такое, а не трещебет и пустослов или как там - "директор конфетной фабрики" ...
Плюсы в работе:
Нормальная контора в принципе адекватный менеджмент, близка к уровню "почти высокий" при определенных обстоятельствах можно отыграть зарплату поболее чем установлена изначально,поначалу оплачивали все и проезд до дому и питание даже,а потом ввели "санкции" ну ничего при нынешних условиях в нашей стране работать там можно не везде платят такие зарплаты все вовремя белая, никаких черных ходов ну совершенствоваться ей еще надо ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нет аргонизованости
Плюсы в работе:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Информации нет
Плюсы в работе:
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Уважаемые HR сотрудники! Избавьте, пожалуйста, соискателей на офисные должности от вопросов личного характера по телефону до собеседования (семейное положение, наличие детей, возраст). Это противоречит конституционному праву РФ. Спасибо.
Плюсы в работе:
................... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
HR не смогла сформулировать не одной функциональной обязанности по должности, рассказывала, что ищут человека, а функционал потом под него подберут...наверное по этому и висят вакансии годами. Директор по орг. развитию встретиться не соизволил. Ах, да еще был тест - глупости ради, показатель работы HR. Ощущение бардака полное, если с собеседования такая непосредственная безответственность и неопределенность, что и несет первое впечатление соискателям и составляет имидж Компании. Уважаемые HR не стоит тратить время соискателей впустую, поверьте оно стоит намного дороже вашей непрофессиональной пятиминутки.
Плюсы в работе:
Отсутствуют ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Народ нервничает из-за смены ГД, хотя реально ничего плохого не происходит.
Плюсы в работе:
хорошая контора, проекты интересные, з/п достойная и вовремя. Я вырос и по должности и по зп. ... Подробнее>>