Отрицательные стороны:
Всё!Больше положительного нет! Я стажировалась 2 дня,но этого хватило вполне!Всё по порядку. Лично у меня собеседование состояло с начала в офисе,а потом в магазине.Кого-то приглашают сразу в магазин. Очень приятная девушка hr,хоть и говорит очень-очень тихо,но очень вежливая.На конкретные вопросы она не отвечала,про показатели магазина и планы.Говорила что об этом всё узнаю в магазине.Очень короткое собеседование,если это можно назвать собеседованием.Всего в офисе я провела 15 мин. Далее меня она отправила в магазин,было такое же короткое собеседование с администратором.Также особо ни какой конкретики,у меня не спросили про знание основных показателей,как выполнять,что умею,про опыт.Просто коротенько поговорили,у администратора были совершенно стеклянные глаза,полные безразличия.Сразу возникает подозрение,у компании много открытых вакансий на hh,при этом ты приходишь,готов работать,но как-то открыто они демонстрируют безразличие :) Вроде бы должно быть обоюдно,и работодатель и работник заинтересованы друг в друге.Но тут этого нет :) Далее она сообщает ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я опаздывала на собеседование на 15 минут и полчаса пыталась прозвониться в офис и предупредить об этом, толи IP телефония у них не работает, толи еще что, - дозвониться мне так и не удалось ни по добавочному номеру, ни лично секретарю - постоянно шел сброс звонка.
Плюсы в работе:
Условия: График с 11.00-19.30 Официальное трудоустройство Почти полностью белая зп (80% на 20%) Возможность удаленной работы (в зависимости от обстоятельств) Скидки в магазинах Подиум Маркет. Впечатление: Офис супер, в лучших традициях фэшн индустрии, человеческие условия труда, много свободного места, нет ощущения что все сидят друг на друге. Собеседовали меня 2 девушки Наталья (гендир) и Маргарита. Неформальное собеседование, никаких анкет, вопросы четко и по делу. Скорее всего ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По телефону сказала оклад и проценты, а в магазине узнал оклад маленький, оформляют ни сразу и зарплату через месяц дадут не раньше и вообще ни то что обещали. Нет соцпакета. Жесткое руководство штрафуют.
Плюсы в работе:
Зал нормальный, шмоток мало. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зал большой, продукции мало. Серая зп, некоторая сумма поступает в "конверте" Задержки зп. Официально оформляют не сразу, тянут. Большие переработки изначально оплачивались, но после как-то нет. Работаем, так сказать, до последнего клиента. Уволить могут в один день, если "не понравился" вышестоящему руководству. Семейный бизнес. Сильно разит высокомерием. Гипер контроль давит, почти как в армии. Отсутствует обучение, информацию про марки изучала самостоятельно. А менеджерам некогда, они там "и жнец, и чтец, и на дуде игрец". Кладовщик может уйти не разобрав, вновь присланный, товар, типа у нее рабочий день закончился. Хотя ей за переработку могут дать доп.выходной. Мы ведь сами хотим, чтобы новинки быстрее попадали в торговый зал, чтобы продавать было что. Продавец вообще здесь виноват априори. Потерпеть можно, если сильно нужно пока где-нибудь поработать.
Плюсы в работе:
Скидки для сотрудников! Работа с брендами средне-высокой ценовой категории. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На поверку Подиум Маркет оказался компанией типа ООО "ТРИ АШОТА", где меня так официально и не трудоустроили, а потом и заплатить "забыли". Девочки и мальчики, призываю всех быть крайне аккуратными при устройстве в эту "компанию". В апреле меня приняли на должность ассистента генерального директора, Киценко Эдуарда Васильевича в офис на трехгорной мануфактуре. За неделю, что я там проработала, меня так и не удосужились официально трудоустроить, хотя несколько раз напоминала об этом девочкам из HR (согласно трудовому кодексу РФ работодатель обязан предоставить трудовой договор не позднее, чем через три дня после устройства на работу). Хотя сейчас я этому безусловно рада, т.к. не имея записи в трудовой, спокойно и с легким сердцем убежала оттуда через неделю. Как оказалось в первый рабочий день, у директора уже есть одна ассистентка, которая благополучно работала там уже в течение полугода, а что делать со второй Эдуард Васильевич как-то не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Дорогие учредители и те, которые принимают на должности директоров в регионы, обратите ваше внимание на Казанский подиум. Ужасное отношение в самом коллективе, неадекватный директор Фролова Марина Валерьевна, ПОЗОР такому руководству как она.
Плюсы в работе:
если только зарплата, чуть выше среднего ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
СБ , слепые бобрята , которые дальше собственного носа ничего не видят , и ищут причину в увольнении сотрудника по абсурдным причинам и обстоятельствам . Охранники одним словом.
Плюсы в работе:
В данной компании я вкладывал душу в работу , шел на нее с удовольствием . Все круто , косяков нет . ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зал большой, продукции мало. Серая зп, некоторая сумма поступает в "конверте" Задержки зп. Официально оформляют не сразу, тянут. Большие переработки изначально оплачивались, но после как-то нет. Работаем, так сказать, до последнего клиента. Уволить могут в один день, если "не понравился" вышестоящему руководству. Семейный бизнес. Сильно разит высокомерием. Гипер контроль давит, почти как в армии. Отсутствует обучение, информацию про марки изучала самостоятельно. А менеджерам некогда, они там "и жнец, и чтец, и на дуде игрец". Кладовщик может уйти не разобрав, вновь присланный, товар, типа у нее рабочий день закончился. Хотя ей за переработку могут дать доп.выходной. Мы ведь сами хотим, чтобы новинки быстрее попадали в торговый зал, чтобы продавать было что. Продавец вообще здесь виноват априори. Потерпеть можно, если сильно нужно пока где-нибудь поработать.
Положительные стороны:
Скидки для сотрудников! Работа с брендами средне-высокой ценовой категории. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Друзья, я очень уважаю Вашу компанию, но очень, очень большая просьба озвучивать размер окладов ДО СОБЕСЕДОВАНИЯ. Как оказалось, компания более полугода ищет подходящего менеджера на данную позицию и все безуспешно. Оклад до 70 000руб и при всем при том требования НЕ СОИЗМЕРИМЫЕ с ожидаемым уровнем дохода. При свободном Английском, опытом формирования коллекций, опытом успешных переговоров и торгов, рыночная цена специалиста в 2 раза больше. Я понимаю конечно, что кризис и все такое...Но Вам следует проанализировать зарплатные ожидания данных специалистов, тк на сегодня Ваше предложение просто выглядит нелепо и МЕГА НЕ ПРОФФЕСИОНАЛЬНО! Очень жаль потраченного времени и БОЛЬШОЙ ВАМ УДАЧИ НАЙТИ "СПЕЦИАЛИСТА" ЗА ТАКУЮ ЗАРПЛАТУ(вероятно Вы найдете узбека или киргиза). ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Дорогие учредители и те, которые принимают на должности директоров в регионы, обратите ваше внимание на Казанский подиум. Ужасное отношение в самом коллективе, неадекватный директор Фролова Марина Валерьевна, ПОЗОР такому руководству как она.
Положительные стороны:
если только зарплата, чуть выше среднего ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
СБ , слепые бобрята , которые дальше собственного носа ничего не видят , и ищут причину в увольнении сотрудника по абсурдным причинам и обстоятельствам . Охранники одним словом.
Положительные стороны:
В данной компании я вкладывал душу в работу , шел на нее с удовольствием . Все круто , косяков нет . ... Подробнее>>