Аноним:
Отрицательные стороны:
Отзыв написан после собеседования на должность менеджера в интернет-магазин. Собеседование проводила менеджер по персоналу Анастасия. Приятная девушка, не строила из себя великого психолога, не устраивала стрессового интервью. Общаться с ней было легко. Дальше было собеседование с руководителем отдела Екатериной. Женщина, мне показалась, не очень приятной и высокомерной что-ли (ИМХО, возможно на самом деле она хороший начальник) И тут выясняется, что основная задача менеджера интернет магазина - делать продажи! В вакансии об этом не было ни слова! Вакансия дословно: "Обязанности: -Консультирование клиентов по товару -Оформление и выдача заказов покупателям" А на самом деле существует план продаж, который нужно выполнять. Иначе минимум не получишь премию, максимум - будешь уволен за неэффективность! Такие моменты обязательно нужно указывать в объявлении, т.к. далеко не все готовы работать в продажах! Так же у них там частично серая зп. Официальная часть 14000руб, т.е. больничные, декретные и т.д. вам будут платить из этой суммы. Итог: лично для меня данная работа на таких условиях кажется совсем не привлекательной.

Москва,

Анонимно:
Отрицательные стороны:
отзыв посвящен всем тем кому дорого свое время, нервы, и здоровье.Людям, которые уважают себя! Итак, в компании проработала достаточно для того, чтобы знать все ее стороны. 1. Оформление по ТК-его нет, не было и не будет.уважаемый офис может писать сколько угодно хвалебных отзывов о себе, тем не менее реальных отзывов о работе в этой шаражке гораздо больше, и это радует.Ибо люди понимают, во что они вляпались, придя работать в БАОН, и пишут об этом. Забудьте сразу обо всем, что пишут на сайтах по поиску работы и говорят вам на собеседовании. Поинтересуйтесь у коллег по магазину, в который вы решите трудоустроиться, что да как. Посмотрите на распухшие вены на их ногах, синяки под глазами и хмурые лица. Атмосфера нездоровая, правда? У вас будет минимальный оклад (сумму называть просто неприлично, да и она разнится несколько у столичных и региональных магазинов), все остальное-процент с ваших продаж. Если вы чудом доработаете до отпуска, расчет будет с суммы оклада, а учитывая тот факт, что отпуск как и везде разбивается на части, выплаченной копеечки хватит как раз чтобы не голодать в этот самый отпуск. Больничные оплачиваются точно

Москва,

Е.С.:
Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование, которое прошла. Вышла на стажировку пробыла 2.5 часа и меня отправили домой. При этом управляющая магазином сразу сказала что я сама себе испортила стажировку т.к. у нее аллергия на духи и она не может выносить запах моих духов. Так что теперь нужно для начала стажировки узнавать вкусы директоров. Может ей и не понравиться еще что в моем внешнем виде (не стану уточнять). Сказала, что перезвонит, но звонить пришлось мне и получила отказ по причине плохого продавца. Я шла на должность администратора и за 2 часа нельзя понять по опытности продавца. Очень хорошо , что они работают на руководящих должностях, но никто не застрахован может завтра случиться так, что они остануться без работы. Оценивайте работников по профессиональным данным, а не личным. Удачи в Воронеже управляющей!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания гниль еще та. И сотрудники соответствуют ей. Территориальный менеджер Гунина Наталья-человек, который не представляет из себя ничего, но ведет себя как Богиня. Для нее ничего не значит унизить и оскорбить человека, а когда она вместе со своей подружкой-ведущим визуальным мерчендайзером компании-тогда вообще не описать их поведение без мата, если у них норма в обед сбегать пивка попить. Компания кидает с зп, при собеседовании все очень замечательно, начинаешь верить в перспективы, но когда я вышла первый день на работу, коллектив мне сообщил что эта должность дикретная и сотрудник собирается выйти из дикрета через неделю... здесь я начала понимать куда попала...

Москва,

Наталья:
Отрицательные стороны:
Черная зарплата,адский труд.Огромные поставки,которые выгружают девочки. Грузчиков нет. Постоянные штрафы.К кадрам относятся как к расходному материалу,никакой корпоративной культуры.Очень тяжелая работа: таскаешь коробки, сидишь на складе, в роли кладовщика, одновременно выполняя свою работу. В итоге после 12 часов работы приходишь как будто на тебе трое суток воду возили.

Москва,

ева:
Отрицательные стороны:
зарплата черная, всего то 12000 остальное в конверте, за возврат товара - штраф. после 12 часового стояния, бегания, таскания вещей из слада и обратно,примерки с покупателями надо помыть обязательно торговый зал причём бесплатно. по ТК не оформляют с первого дня. вообще никак не оформляют.первый месяц даже без срочного договора. на перерыв в пол часа не выйдишь надо отпраситься!!! отпуск вообще смешно расчитывают, две недели от отпуска оплачивают в сумме типа белой зарплаты 12000. а вот вторую половину в теже две недели вообще даром гуляешь! никакой стажировки! вообщем всё что обещают это сказки! Удачи работающим в этой фирме!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Начну с того, что к продавцам которые делают план магазина относятся как к рабам. Вместо того что бы работать, ты делаешь,довести,разбираешь склад, делаешь переоценку хотя это должен делать админ и еще много чего интересного. Зарплата вся черная, планы ставят завышенные, с таким товаром не реально сделать. Территориальный так называемый директор Вобще овца со звездной болезнью. Может наорать, а может и по голове чем нить треснуть. Зарплата вся черная. Получаешь копейки. 18 тыс рублей за 12 часов чернорабочего труда. Считаю, что с таким отношением лучше закрыть эту компанию!!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Но вот директор, полный ужас. В главном офисе в Москве, даже не догадываются, что в Воронеже твориться. Она отправляет уже с марта месяца(табель, ведомость по зарплате и личные продажи) как будто у неё полный штат ,а по факту работают не все. Так например, в апреле не было продавца, в мае - кассира, но это люди ,которые хотя бы работали в этом магазине, просто она договорилась с ними, что они уходят без отработки и соответственно не получают зарплату за месяц, а забирают только расчетные.А в июле и августе не было кассира, был проведен какой то человек, который отправлялся в табеле в Москву ,а коллектив работал в другом ,своём графике. И как вы думаете где же все деньги????7 Конечно, у " замечательного" директора Пупыниной М.В. Так что выйдите сюда на работу в графике будет стоять , как и должно кассир, продавец, администратор и директор, а по факту будете вдвоём с директором, а Москва заплатит ,как будто вес штат был на месте.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
в воронеже директор в данный момент( с марта -по октябрь) имеет больше чем заслуживает по графику стоит полный штат, а по факту работает 2 или 3 человека включая её. А деньги, догадайтесь- всё в карман( к себе).Она проводит одних людей, которые даже не работали, а на факте 2 человека в смену- какой план, и показатели ,если 2 человека и то один бьёт на неё а другой так для галочки. Это не работа в одни ворота0, если хотят хороших выручек - уберите Пупынину

Москва,

Asya:
Отрицательные стороны:
Скажу так - не рыба не мясо! Пришла в магазин, дали анкету - пять листов..... Заполнила, побеседовала с администратором! Пригласил на стажировку в ближайший выходной!На анкете большими буквами подписал что я должна прийти.Вроде все отлично! НО!!! Я проспала, ладно, мой косяк, но мне даже никто не перезвонил и не спрсил буду я или не... (во многих компаниях, опаздываешь если даже на 10 мин, уже трезвонят раз по сто) а тут, вроде как все равно, пришел сотрудник, хорошо, а не пришел ну и ладно....Самое главное ни администратор и отдел подбора не дали телефон куда-кому звонить в случае чего...

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Это не компания а черт пойми что, шаражкина кантора!З/п черная которая на самом деле не пойми как рассчитывается, а при увольнении и вообще можно о ней забыть, региональным менеджерам нет дела что в магазине, есть ли какие либо трудности в работе им до этого нет дела, неуверенность в завтрашнем дне,очень завышены планы, дикая текучка кадров, управляющие меняются раз в три месяца, непонятные штрафы, вычеты все возможные и главное без объяснения и выявления причин. А при звонке в главный офис с вопросами о удержаниях вас "культурненько" посылают.Проработав 3 месяца в этой компании сумма удержаний составила 33000 рублей в общем бесплатно проработал! Что могу сказать, если любите работать бесплатно вам сюда!!!))))))Можно много минусов еще можно написать....но боюсь клавиатура задымится!!!

Москва,

галина:
Отрицательные стороны:
черная зарплата, обещанная зарплата не выплачивается, директор магазина где я работала не выходила на работу, а мои личностные продажи записывали на нее, администраторы прикрывали ее, также прием и отпаривание товара ведется продавцами во время работы когда я должна была делать личный план, который очень завышен, такой текучки нет ни у одного магазина .Берегитесь вас могут выгнать в любой момент когда захочет директор.

Москва,

Алексей:
Отрицательные стороны:
начнем с того что компания черная, официальный оклад у админа 11 тысяч что смешно. неофициально оклад 27 тысяч. после того как директор уволился, пришла новая женщина Мария и начала устанавливать свои правила... В один из дней я увидел новую заявку на администратора, спросив у нее что это, она ответить конкретно не смогла, сказала: Вас это не касается.Вобщем все делалось в тихушку за спиной. Я уже догадываясь о том что она ищет мне замену начал искать другую работу. И через 5-7 дней она сообщила мне что я должен уволиться, обещала повесить все недостачи на меня. Я написал заявление с 19 августа и попросил расчет за отработанное время. Расчитали меня по официальной части 11 тыс р за отпуск 2000 и мой расчет составил около 7000 рублей что на мой взгляд копейки. ДАЛЬШЕ ИНТЕРЕСНЕЕ: пришло время ехать в офис за трудовой, я приехал, попросил девушку из отдела кадров мою трудовую и связаться с отделом расчета з/п для получения расчетного листка. Ко мне вышла женщина Которая проводит собеседования и вручила этот расчетный лист. Я начал расспрашивать что это за суммы и когда их выплачивали??? она вообще ничего в

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Серая зп, непонятно как начисляется.Будете расчитывать на одну сумму-получите совсем не то на что расчитывали! Не ходите работать в Баон не зависимо от места нахождения и города, где расположены эти магазины.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
НИКОГДА не идите работать в эту "конторку".на собеседовании тебе описывают какая чудесная компания, корпоративная этика. ЧУШЬ! никакого уважения! Зарплата черная, планы невыполнимые, руководство....хуже не придумаешь. Никакого соблюдения ТК. Оплаты за переработки нет, а штрафы так и сыпятся. Если Вы хоть немного себя уважаете - обходите ЭТО стороной

Москва,

Отрицательные стороны:
Завышенные планы, не. Слабый карьерный рост, компания предпочитает нанять нового человека с опытом, нежели обучить и поставить своего. Головной офис слишком требователен и не всегда, выбирает выражения при общении с подчиненным.
Положительные стороны:
Я отработала почти 5 лет. Жалко уходить,за эти годы многое в BAON научилась , насмотрелась. Выросла из продавца в администраторы. Зарплата средняя для администраторам по Москве. Ушла потому что, надоело 5 лет это срок. хотелось другой должности наверное. Но к данной компании испытываю самые теплые чувства. Люди которые работают в компании отличные. В семье не без ... Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Работала в этой так называемой компании, Ни чего хорошего не вспоминаю, жопу рвешь а денег не прибавляется. В офисе обещают одно приезжаешь в магазин совсем другое хотя бы сговаривались. Постоянные штрафы не понимаю почему об этом ни кто не написал.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Стажировка была в Комсомолле! Очень странная политика управляющего магазином. Собеседование проводила админ хотя я пришла на должность админа и собеседование должна проводит управляющая!! На момент проведения собеседование управляющая была в торговом зале и сделала вид,что вообще не имеет ни какого отношения к подбору персонала!!! В день стажировки вышла, было ощущение,что ей далеко все равно задержится у нее человек или нет. За весь день ни разу не поинтересовалась, про опыт работы, не рассказала про структуру компании ит.д.. Элементарно даже не познакомилась и не узнала как меня зовут!! ГНАТЬ ТАКОГО РУКОВОДИТЕЛЯ. С таким подходом к подбору и адаптации персонала она ни когда не сможет сколотить хороший коллектив! так и будет с админом вдвоем работать. Что касается самого магазина, находит не в проходимом месте, на втором этаже в закутке не понятном!! ЗП на самом деле не такое как говорят. людей очень мало проходимость в будние дни 50 человек!! так,что о ни каком выполнении плана и премии к зп не может идти речи!!!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Итак, 1.Это физически очень тяжелые условия труда (12 часов на ногах; постоянная беготня на склад на другой конец ТК; на складе в подсобке все захламлено до невозможности, ничего нельзя найти; половина примерочных и подсобка вечно забиты товаром и коробками так, что невозможно даже присесть за стол на обед). 2. Постоянная текучка кадров. Каждый месяц "новые лица" компании, которых не успевают обучить, следовательно про качественное обслуживание можно забыть. 3. Менеджеры по персоналу при собеседовании озвучивают оклады московских магазинов, видимо, не владея информацией, какие цифры в других регионах. 4. Переработки здесь вам никто не оплатит. 5. Белая з/п составляет менее 50 % от оклада. У продавцов это 5000 руб, у администраторов и деректора -13000 руб. Собственно, эти цифры вы и получите в итоге. И не стоит ждать оплаты черной части оклада и %. Регионалы и руководители в Москве наглым образом врут про замечательные условия и про понимание как нам здесь тяжело, бедненьким. Как все будет хорошо и все мы получим все заработанные денежки. На деле же, очередная команда рабов работает за копейки и уходит, увидев

Москва,

аноним:
Отрицательные стороны:
Уважаемые работники Баон!!!! Вы хотя бы шифруйтесь лучше. А то с одного компа себе отзывы положительные строчите. Смешно да и только! Ваша компания - сплошной обман!

Москва,

Антон Брюзгин:
Отрицательные стороны:
Стоишь 12 часов ноги устают, проходимость плохая, зарплата при выполнении личного плана на 90% при том, что магазин выполнил на 70% получаешь на руки 23 тыс. руб. из обещанных 38 тыс. руб. Вообще очень скучно нет такого чтоб весь день носится с покупателями порой до 13:00 ни одного покупателя нет. Обедов тоже нет приходится покупать самому в соседнем магазине и принимать пищу на коленках, оборудованного места для приема пищи нет. Карьерный рост он там в компании присутствует, но мало чем отличим от продавца до директора даже по з.п. Вывод жалко потраченное время.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Здравствуйте! Хочу поделиться опытом работы в торговой компании Баон. Устроились, в Баон в качестве продавца. На собеседовании с директором пообещали зарплату от 25000 и перспективу карьерного роста. В компании были все сотрудники новички! Магазин с виду не плохой, но то что там твориться....УЖАС! 1. Постоянный бардак на складе; 2. Второй склад находится в другом корпусе здания, куда нужно было бегать за размерами. 3. Московское руководство не в курсе дел региональных отделов, не говоря уже о сотрудниках. 4. ПОЛНОЕ НЕ СОБЛЮДЕНИЕ ТРУДОВОГО КОДЕКСА РФ. ЗАТЯГИВАНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И НЕ ВЫПЛАТЫ ПРОЦЕНТОВ ОТ ПРОДАЖ! НЕ КОМПЕТЕНТНОЕ МОСКОВСКОЕ РУКОВОДСТВО НА ИНТЕРЕСУЮЩИЕ ВОПРОСЫ О ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ И Т.П., ХИТРО УВИЛИВАЕТ ОТВЕЧАЯ НЕОДНОЗНАЧНО, ТЕМ САМЫМ УХОДЯТ ОТ ЗАКОНА!!! --ЛЮДИ, НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В БАОН, ТАМ КРОМЕ ОБМАНА ВЫ НИЧЕГО НЕ НАЙДЕТЕ!!!

Москва,

Автор:
Отрицательные стороны:
ЛЮДИ, если вам нужны деньги, и вы хотя бы капельку цените себя.- НИ ЗА ЧТО НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!! Судя по условиям труда и соблюдением ТК в БАоне, трудовая инспекция вообще не существует в России или хозяин Баона сам работает в этой инспекции. Оплата 1200 смена. Ставят план. Например, в январе 33 тыщ на человека . 4 продавца в смене, продажи магазина в день 80, максимум 120 тыщ. считай. я план в январе выполнила, вышло всего около 26 тыщ. Если план выполняешь на 100 и больше %тебе 1,8% с этого, 90-100% тебя 1,5% с этого, если меньше 90%, то бонус ВООБЩЕ НЕ ПОЛУЧАЕШЬ, только оклад!!!!!!!! Я в декабре не выполнила, у меня было 14 смен, то есть 17 тыщ я получила. в нашем магазе периодические стычки были за клиента, так как никто не хочет сидеть на окладе. Я работала в дисконте, наш магаз был третий!! по продажам. Боюсь представить, что в других. Правда щас там по три продавца оставили, но вроде сделали так:если магазин общий план не выполняет (а он его часто не выполняет), а ты на бонус вышла, то у тебя из бонуса

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Начнем с того, что нас заставили подписать материальную ответственность (под угрозой увольнения), спустя год, когда нашла более лучшее место работы, начальница вспомнила про потерянные посылки (в отправки которых я не участвовала) и не оставив мне выбора под угрозой, не выплаты полной з/п ("черной" части) и не подписания моего заявления на увольнение - повесила их на меня. Условия были таковы: хочешь уволится - плати 20 тысяч или их вычтут у тебя и ты не получишь ни шиша. Пришлось занимать - бегать по знакомым. О зарплате: официально около 10 тыс, все остальное (25) в конверте, а если не дай бог заболела - получишь копейки, ведь больничный считают из официальной части. Дополнительно давали бонусы, о которых нам запрещено было говорить друг с другом, так как у всех они были разного процента. Но счастье, если ты его получишь, ведь дают при условии выполнении минимум 90% плана, а план ставили каждый месяц все больше и больше. Так на момент приема на работу план, был около 3 млн (на 3 сотрудника), а при последнем месяце работы 10 млн (и это в лето, при основном товаре - пуховики и горнолыжка!) на 5-6

Москва,

Алиса:
Отрицательные стороны:
В настоящее время работаю в этой компании.Задержка по з.п.произошла,ждали с 10-15,а заплатили 18 вечером,мол такое раз в год бывает.Они об"ясняют это тем,что в некоторых магазинах упали продажи,кто то провинился,а страдают все,вот пока не заработаете на аренду помещения и себе на з.п. мол их не ждите.И еще,мне не очень понятно,если оклад-он фиксированный,тогда как же он может меняться? Мне с директором и админом.повезло,коллектив новый весь,работаем дружно,пока крыс нет. По поводу личного плана:не очень приятно получать премии копейки,только потому что,тебе в смену попадают откаты и поставки,и все это надо делать желательно быстро. Подсобное помещение маленькое,место питания там же,начальство сидит там же,подсобного рабочего нет,за кассой места для товара,вешалок нет,все либо на полу,в коробах,и все это мешает проходу,работе!!! Пока работаю,уходить не собираюсь,Но время покажет. Спасибо за внимание!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Прекратите! Совести как хватает такое писать?! Что за чушь. Я там администратором спину сорвала.. работала за троих... и кассиром была, и продавцом, и мерчендайзером до кучи. Обед себе нормальный позволить не могла. Потому что сотрудников не хватало. Работала за десятерых и иногда не в 15 а в 20 рабочих смен... и что хорошего? Да ничего! Приходила домой без рук без ног. Падала в кровать, а утром на автопилоте снова в бой! И ради чего?! Ради 25 тысяч?!!! Да на хер надо! А ведь офису плевать на это было, сколько не говорили. Но им хоть кол на голове теши! Ведь бесплатная рабочая сила всегда за плюс!!! Еще писала тут комментарий про нечесность некоторых территориальных, но видимо удалили. Жаль. Пускай бы все знали какая грязь там водится. Ну Бог им судья. Еще зачтется.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Официальная часть зарплаты желает оставлять лучшего. Около 70% черного заработка и то директор департамента розничных продаж еще подумает стоит их выплачивать или он не достоин такого счастья. Вечная не хватка персонала, нереальная мотивация продавцов. Директора и администраторы зачастую работают без выходных. Само собой, что директорам переработка не выплачивается, мол возьмете отгулами, а отгулов все нет и нет,т.к. отдел персонала так и не пошевелится чтобы штат был укомплектован. Если администраторы перерабатывают,то и им еще не всегда эту переработку оплатят. При увольнении будьте готовы к тому, что расчет вам дадут не полностью. Территориальные менеджеры (некоторые) и представления не имеют как нужно общаться с персоналом, а уж тем более директорами... Одним словом нанимают рабсилу ... Обращение как к свиньям... Большой з/п ждать не стоит, да и по карьере вряд ли поднимитесь.... Много еще недочетов, но основные перечислены выше... Была бы хорошая компания-люди бы оттуда с такой скоростью не бежали. Если планируете туда идти работать, будьте готовы работать за спасибо.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Компания полная ху..... Черная Чернейшая з/п премию получить не реально!!!ПЛАНЫ ОХУ.... Коллектив 50/50 Директор конченый!!!!для МСК магазин норм с ценами и качеством но для Калуги беда)в Москве одни дебилы сидят школьники какие то)

Москва,

иван иваныч:
Отрицательные стороны:
Работа для приезжей лимиты ( которая в основном там и работает т. к. колхозы развалились и все ринулись в Москву за счастьем) или для тупых студентов - которые не могут найти место по профессии.

Москва,

Артур:
Отрицательные стороны:
Абсолютно черная з.п. Все сотрудники выплачивают стоимость товара, который вынесли из зала а охранников на выходе нет и в помине. Соц пакета нет. Официальная зарплата 9000р.

Москва,