Отрицательные стороны:
Согласилась на пробный день. Территория вся в жидком [censored] Офис продаж находится в яме со столами в шеренгу. Никто ничего не понимает толком, что делать, но самое интересное, надо много раз перепечатывать одну и ту же информацию в какие то странные ресурсы, программы. Начальница кролик....вообще ничего толком сформулировать не может. Ищут [censored] и бесплатных рабов Подробнее>>

Положительные стороны:
Проработала в компании больше года и только сейчас решила написать свой отзыв. Компания работает в белую, вся зп выплачивается на карточку. Видимо, плохие отзывы все-таки конкуренты пишут. Офисный коллектив молодой, все на драйве. Любые идеи и проблемы можно обсудить со своим руководителем и всегда прийти к общему мнению. Сам офис - это отдельная тема. Так классно, когда во время перерыва ты можешь выйти подышать воздухом в красивый, благоустроенный дворик и посмотреть на рыбок в пруду. Мммм, в этом месте хоть фотосессии устраивай. Ну а так... Заработная плата как и средняя по

Челябинск

Положительные стороны:
Работала эйчаром 3 года. После чего решила уйти из-за небольших недопониманий внутри коллектива. Плюсы: белая зарплата, корпоративы, коллектив, начальство. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не сильно люблю людей.. в этой компании почти всегда приходилось коммуницировать с другими отделами, что для меня стресс. Офис опэн спейс тоже не мое. В общем, каждому свое. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- Сложная продукция, чтобы влиться в колею по знанию всей номенклатуры, нужно много времени.

Челябинск

Отрицательные стороны:
Компания внутри похожа на общину, и сам подход как общине (длинные столы в столовой, скамейки). Собственник (он же генеральный директор) в перерывах между сеансами медитации пытается руководить процессами. Топ менеджеры подобраны по принципу "мимо пробегали". Зарплата черная пречерная, любят когда переработки, но официально заплатят за 5 часовой рабочий день. Максимальную заработную плату сотрудник получает на испытательном сроке, потом в лучшем случае -30% или просто оклад. Зарплаты не низкие. Элементарные процессы преподносятся как сверхсложные и на них тратиться все рабочее время, до внедрения руки не доходят. Динамики развития нет

Челябинск

Отрицательные стороны:
Чудесная компания идиотов!!! Все сотрудники понимают убогость пожеланий топ-менеджеров, но делают вид, что они работают в "особой компании". Начнем с топ-менеджеров: права голоса нет ни у кого, вся работа строится по обвинительному принципу - выбирается жертва из топов и с ней начинают "работать", те дружить против жертвы - удобно, все заняты, есть кого гнобить и для своей работы времени нет и внимание собственника сакцентировано только на жертву. Периодически кандидаты для дружбы против меняются, что и вносит разнообразие в работу. Директор по персоналу настолько лояльна к компании и гибка

Челябинск

Отрицательные стороны:
1. Низкая зарплата, хотя обещали при трудоустройстве другую сумму. Обманули с зарплатой, и все кого там встретил говорят тоже самое. 2. Генеральный директор - чокнутый кретин. Реально, выглядит как сумасшедший и разговаривает так же. 3. Ноль перспектив 4. Из-за тупого руководства конкуренты просто съедают

Челябинск

Отрицательные стороны:
У меня полное согласие с Иваном и Еленой. Гадюшник полнейший. Генеральный - чокнутый, руководители отделов не достойны, чтобы их называли топами. Зарплата серая - Десяточка на карточку - это оклад, остальное по ведомости, причем не знаешь в итоге, сколько заработал. Основная работа - производство датчиков. Директор по производству - вечно громко орущая старая больная женщина, по крайней мере была пол-года назад. Тесная столовая с лавками, как в общине. От столовки несет жиром, чесноком и прочей тошнотворной гадостью по всему крылу здания. Светлые стены только в производстве, в остальном

Челябинск

Отрицательные стороны:
Понятно, что нигде не бывает все гладко. И здесь есть свои перегибы и недостатки. С собственником, да, не каждый может сработаться - и это нормально, в любой компании так. Считаю, что абсолютно недопустимо отзываться о нем подобными словами. Это человек, который очень многого добился сам, много делает для своих сотрудников, для Компании в целом. И, каким бы он ни был, уважения он точно заслуживает.

Челябинск