Аноним:
Отрицательные стороны:
Начнем с низов. Воруют, причем воруют в промышленных масштабах. А украденное - списывают на рабочих и охрану. Если "поймать за руку" - начинается групповое покрывательство. В итоге - скажи спасибо, если самого виновным не сделают. На склад лучше не соваться: половина инструментов не работает, и надо ли говорить, на кого потом списывают поломку? Орды менеджеров, администраторов, их подхалимов, и прочего мутного сброда, регулярно полирующих друг другу седалища - это чистый обезьянник! Все - турки-чурки, все друг другу сватья-братья. Половина не то что не имеет соответствующего образования - они даже не знают, что им положено делать, согласно должности. В итоге - ходят, пиная рабочих, и требуют, требуют... Начальник стройки. Был старый турок, поменяли на молодого. Существенных изменений в работе не произошло. Изменения произошли в отношении к рабочим. Теперь если ты не турок, или, на худой конец, не муслим - все, прощай пол-зарплаты, здравствуй косяки. В общем, постоянная текучка, постоянные косяки с зарплатой, и т.д. и т.п. Ребята, не слушайте песен про золотые горы. Вы их не получите. в этой компании их получают только турки.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Алексей:
Отрицательные стороны:
1. Хоть зарплата и выплачивалась в полном объеме, но часто не вовремя. 2. Несмотря на то, что обязанностей и ответственности становилось больше, к сожалению, уровень оплаты при этом не менялся. 3. Отсутствие соц. пакета. 4. Не понятен принцип оплаты жилья иногородним сотрудникам. Иностранным сотрудникам и ряду русских иногородних оно оплачивается. Для меня, как иногороднему в Москве этот вопрос был актуален в первую очередь. Но даже частичной компенсации невозможно было добиться. 5. Часто возникали разногласия в понимании между турецкими и русскими сотрудниками. Руководство на объекте полностью состоит из турецкого персонала. 6. Уровень зарплаты турецкого сотрудника отличается от уровня русского в несколько раз. Не хотелось бы отзываться резко, но создалось впечатление, что русских нанимают только для того, чтобы они проставляли свои подписи на документах, в журналах. Т.е. если что, перед законом отвечает в этом случае понятно кто.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Бух:
Отрицательные стороны:
Что там происходит в бухгалтерии почему постоянно ищут бухгалтеров.Стоит ли туда идти работать???

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Аноним:
Отрицательные стороны:
Первое, что бросается в глаза - это на 80% нерусский коллектив. Одна сторона монеты, работа в иностранной компании - это престижно, а другая сторона: когда ты в меньшинстве у тебя нет никаких прав и чувствуешь ты себя как гастарбайтер на стройке, которого дядя начальник, ругаясь на своём, погоняет в шею почём зря! Вначале пытаешься привыкнуть, потом начинает раздражать, что если есть факт столкновения интересов твоих и турков- ты априори в проигрыше. Почему? Потому что все руководящие должности занимают господа турки и хоть бейся хоть нет ты всё равно на их место не станешь. Ко всему прочему, девушкам совсем не советую идти работать. Будете чувствовать себя как на рынке среди арабов, которые будут смотреть на вас как голодные волки на кусок мяса. Карьерный рост у женщин минимальный (только если сразу приходить на хорошую должность), потому как в мусульманской стране женщина - не работник, а пол человека. Вот и складывается впечатление, что берут их туда только для того, чтобы турецкий персонал мужского пола развлекать. Некоторые девочки у нас, правда, и пришли сюда мужей себе искать а не работу работать))) Но это уже лично дело каждого.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Николай:
Отрицательные стороны:
Процессом строительства заправляют турки, хотя за всё, что делается на объектах ответственность лежит на российском персонале и вся документация подготовлена так, чтобы подставить гражданина РФ. Россияне мало того, что бесправны в этой конторе, они ещё и без вины виноватые. Турецкие руководители и протурецкий персонал подхалимы, лизоблюды и отъявленные негодяи. Абсолютно непорядочная контора. Если хочешь ощутить себя человеком второго сорта или даже хуже, то устраивайся на работу в ЗАО "РК". Феодализм и рабовладельчество в 21 веке. Всех русских за людей не считают. Женщин используют на потребу. Еда - некудышняя.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Ирина:
Кто-нибудь знает компания Essence Development, как-то связана с Ренессанс Констракшн?

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Игорь Малецкий:
Отрицательные стороны:
Обманывают по расчету учитывая 20000 тысяч рублей за не действительное разрешение на работу

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

работала знаю полудурков из нутри пукин:
Отрицательные стороны:
Турки-полудурки! Женский пол рабыни! приобрела опыт и ушла. за 2-а с небольшим года этот опыт единственный наверно плюс. Отношение руководства, полный кошмар, врут на каждом шагу, гнилье в руководстве полное. Работали с начальником ПТО , в итоге он тоже не выдержал и ушел. з/п за 26 месяцев ни разу не поднимали и премий тоже не было. Подставы под конец зная, что ухожу начались жуткие причем под уголовную статью пытались подвести. РЕБЯТА НЕ ХОДИТЕ К ЭТИМ ГАДАМ! Когда ушла, скажу честно перестала быть зомби! Рабочий день с 8.00-до 18.00 и позже + субботы причем все это не оплачивается никак!

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Машинист Честный:
Отрицательные стороны:
Устроился машинистом на спецтехнику, обещают при собеседовании одно, а получается совсем другое. Договорились о зарплате, которую обещали выплатить полностью "белой", но нет 60 % белая а остальные черными. После испытательного должны были поднять на 10 тысяч рублей, но не подняли. В итоге первую заплату получил на 30 % меньше договоренного. Бардак полный. Днем на стройке работают россияне, а вечером на работу выходят "узбеки", чтобы если придут проверять, пройти без проблем(ФМС, Технадзор). Если будешь спорить с начальством, говорят "хочешь работай, не нравится скатертью дорога и увольняют без причины?? ВОН, стоит узбек, готов работать на половину твоего зарплаты,". Нет дружбы в коллективе. Воскресенье работаешь по принудительной схеме, а субботу обязательно. Да кормят очень отвратительно, те же узбеки повара, и посудамойщики. Гигиена на троечку, столовые приборы моют так себе. В общем если хотите заработать денег должны работать каждый день, включая субботу и воскресенье. И помните турок на стройке и бог и царь. Не буду ни кого убеждать, выводы делайте сами.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр

Аноним:
Опыт Белая зарплата без задержек Компенсация питания, проезда и мобильной связи Хороший коллектив и руководство Профессионализм Премии Я почитала здесь отзывы о компании и очень удивлена. Ренейссанс очень выгодно отличается от российских работодателей, где культивируется преимущественно скотское отношение к своим сотрудникам, неуважение и хамство, черные и мизерные зарплаты, непрофессионализм. Люди - Вы, видимо, не видели всего этого, и Вам не с чем сравнить. В Ренейссансе есть своя специфика из-за разницы в подходе к порядку и организации рабочего процесса между российским и турецким персоналом. Есть проблемы в администрировании, управлении трудовыми ресурсами. Но в общем и целом компания отличная, и на рынке труда она выгодно отличается от многих других, как в строительной отрасли, так и в других.

Москва, Ходынский бульвар, 1 стр