Отрицательные стороны:
В отделе оперативного видео ужасное отношение друг к другу. С первого дня это травля, угрозы в личных сообщениях, в общем, режим выживания был построен на 6 месяцев, а дальше - пошли все нафиг. ЗП низкая, учителя и то больше получают, рабочий день БОЛЬШЕ, чем нужно, прикрываются тем, что сотрудник опоздал или просто дома с ребенком. Коллектив в оперативном отделе мамочки в декрете, которые не сидят на рабочем месте и вместо них впахиваешь по 12 часов в день. Советую НЕ ИДТИ туда работать, любопытство того не стоит, вы не будете там ...
Положительные стороны:
Можно посмотреть на производство новостей изнутри. Но это единственный плюс.
Подробнее>>

РИА Новости... Наверное, многие считают это солидной государственной компанией, выполняющей свои обязательства перед сотрудниками. Как бы не так. Начать следует, пожалуй, с HR отдела. На собеседование вас приглашает некая Сафронова Радмила Игоревна, которая производит впечатление, скажем так, не сильно испорченного интеллектом человека. Большую часть времени она кивает и глупо улыбается, впрочем, иногда зевает и замолкает, предоставляя вам вести собеседование. Конечно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сафронова Радмила Игоревна - проявляет крайнее неуважение к кандидатам. Во-первых пригласила меня на одну вакансию, я решил позвонить и все обсудить или сразу записаться на собеседование, если это возможно. В ходе разговора выяснилось, что она перепутала вакансии и пригласила меня не на ту, и обещала выслать другую. Ок, через пару часов приходит письмо с описанием вакансии, которая мне вообще не подходит - например требуется знание программ, с которыми я не работал (и в резюме соответственно у меня нет упоминания об этих программах, какой смысл давать мне такую вакансию?) Я написал ей письмо, все объяснил и проявил желание обсудить ее первое предложение (которое типа "по ошибке") но кадровик на мои вежливые просьбы решила попросту включить игнор и не замечать мои письма, молча отправляя их в корзину. Очень приятно, спасибо.
Плюсы в работе:
не знаю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сборище провинциальных малолеток, задирающие носы. Анна Коломеец (HR) - впечатление будто не я пришел на собеседование, а она пришла ко мне. Сидит с безучастным лицом, молчит, зевает - лицо компании и профессионал своего дела, что еще сказать. Хотя да..ездить из Балашихи до Парка культуры на работу - героизм)) хронический недосып))
Плюсы в работе:
Известная компания с именем. ... Подробнее>>

Не могу смирится с ситуацией в агенстве РИАН (РИА Новости). Раньше сотрудники работали либо на договорах сдельной оплаты либо полностью по найму. Получалось от 25 до 70 тыс рублей в месяц, в зависимости отколичества переводов. С недавних пор сотрудников перевода заставили подписать "трудовые договора" на 10-15 тыс. рублей, мотивируя это "обелением" зарплат. Что в итоге? Теперь остальные 30 - Подробнее>>

Положительные стороны:
Классная компания. Сразу влился в коллектив, пока всем доволен!
Подробнее>>

:) Все неправда. Зарплату не платят, задерживают и обманывают. Сколько уже людей оттуда ушло! Илью Шароватова кстати знаю, честный, умный, хороший парень. Хорошо, что ушел оттуда. Подробнее>>

Огромная проблемма РИА НРТ - это искажение фактов,... Подробнее>>

интересная работа в принципе несвоевременная выплата зарплаты, неразбериха, неясное будущее, займы компанией денег у сотрудников Подробнее>>

Самое передовое цифровое печатное оборудование фирмы Xerox iGen3,отличные условия работы, прекрасное отношение к заказчикам и сотрудникам, до 2009 года проведение корпоративных праздников, дней рождений. Все сотрудники устроены официально, большинству трудовые книжки оформлены впервые, выплачиваются все страховые и пенсионные отчисления, всем оформлены медицинские полисы, сотрудникам предоставляются оплачиваемые отпуска 31 календарный день, оплачивается учебный отпуск, две сотрудницы находятся в отпуске по рождению ребёнка и уходу за детьми, им за счёт предприятия выплачиваются все пособия, несмотря на то, что государство не компенсировало ещё этих выплат. Несмотря на финансовыый и экономический кризис, оплата не уменьшилась, сотрудники в неоплачиваемые отпуска не отправлены.Всем сотрудникам оплачивается сотовая Подробнее>>