Отрицательные стороны:
Тихий ужас.
Отвратительные условия труда, неадекватное начальство, авралы из-за лени руководителя, хамское отношение к сотрудникам. На моих глазах одному из стажеров сломали пальцы!
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Начальство специализируется на спихивании вины. Если начальник накосячил, можешь быть уверен: он найдет сотрудника, которому можно снизить за это зарплату в свою пользу.
На возражения отвечают "ты живешь в жестоком мире и должен терпеть".
Не выдерживает никакой критики снабжение необходимым оборудованием: когда в договор с заказчиком оказались включены замеры ПЭМИН, мне с циничной улыбочкой заявили, что приборов для измерения у компании нет, и мне нужно просто запудрить мозг заказчику. Намекали на покупку за свои деньги.
Рабочие обязанности определены крайне смутно. О том, что что-то, не включенное в трудовой договор, относится к твоим
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пожалуй, худшая компания, где я когда-либо работал. Бездарное руководство. Действительно, как уже было сказано, специализируется на спихивании вины.
Отсутствие снабжения.
Однажды меня оштрафовали за некачественно выполненную работу в городе, куда меня вообще не отправляли.
Отношение к сотрудникам действительно хамское. "Щенок, ты тут никто" - это прямая цитата. Руководителя, который потом предъявлял претензии, что я не был с ним достаточно вежлив в ответ.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Аврал в конце года, приходилось работать по выходным (оплатили отдельно) и допоздна. Повар очень редко меняет состав блюд.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если у вас нет чувства собственного достоинства и уважения к собственному труду, то можете попробовать. Но даже так готовьтесь к тому, что вас все-таки достанут и подставят.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководители ген. директора более-менее адекватные (по крайней мере стараются делать вид), а вот женщины начальницы отделов это нечто! Все что не складывается в личной жизни выплескивают на сотрудников, сами глупые и пристроены по блату. Будете выполнять всю работу а они бегать подлизывать зад ген. директорам и говорить что они все делают а сотрудники наши просто так здесь сидят. То матом орут, то ходят нос вверх пытаясь корчить из себя начальников больших (сами же всего добились))))) жополизки. Как этого не замечает Москаленко А.Ю. непонятно. Красноперов А.В. более-менее в теме но
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководители ген. директора более менее адекватные (по крайней мере стараются делать вид), а вот женщины начальницы отделов это нечто! Все что не складывается в личной жизни выплескивают на сотрудников, сами глупые и пристроены по блату. Будете выполнять всю работу а они бегать подлизывать зад ген. директорам и говорить что они все делают а сотрудники наши просто так здесь сидят. То
Россия, Москва
Подробнее>>Пришел на собеседование по адресу Ширямова, 22 на вакансию кладовщика. В процессе общения выяснилось, что им требуется сотрудник, которого они готовы обучить в течение испытательного срока (3 месяца). Я, обладая определённым опытом работы в данной сфере, обсудив с ними все вопросы, через день после собеседования вышел на работу. В первый день обучение происходило без нареканий, но впоследствии руководство отказалось от Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это три конторы, у которых одно верхнее руководство.
Ассоциация "ЕВРААС" http://www.evraas.ru/newindex.htm г. Москва, ул. Автозаводская
д.19, корп.2, подъезд 2. (495) 748-09-44
ЗАО НТЦ "Специальные системы" http://www.spsyst.ru 115280, Москва, ул. Автозаводская, 19 к. 1
Тел/факс: (495) 781-74-92
ЗАО ЕВРААС - Информационные технологии http://www.evraasit.ru/ 115280, Москва,
ул. Мастеркова, д.4, 17 этаж
Работал там год, кровно и потно заработанных денег не дали. Вакансии от этих контор начали появляться (http://hh.ru/vacancy/3128939?query=%D0%97%D0%90%D0%9E%20%D0%9D%D0%A2%D0%A6%20%D1%81%D0%BF%D0%B5%D1%86%D0%B8%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D0%B5%20%D0%A1%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%B5%D0%BC%D1%8B) потому-что тех, кого набрали год назад уже почти не осталось, просто хочется предупредить людей о том, что их ждёт.
1. Постоянное враньё руководства, как сотрудникам, так и заказчикам.
2. Постоянные задержки выплаты зарплаты (есть долги по работам 2008-2010 года) задолженность сотрудникам составляет 200-300 т.р. на человека З/П дают в чёрную.
3. Постоянный перерасчет з/п в сторону руководства (чем больше заработаешь, тем меньше получишь (прибегают к методам штрафов, уменьшению стоимости работ, угрызений совести и т.д.))
4. Не компетентность непосредственного руководства в сфере, которой занимается ... Подробнее>>
Положительные стороны:
Большое it агенство, то что надо для молодых. Есть движ после работы,корпаративы, много прикольных ребят. Без проблем можно взять отгул или поработать в вых. И по зп все ок, во время и без кидалова.
Отрицательные стороны:
Все гуд
Подробнее>>