людмила:
Отвратительное отношение к людям!!! Могут в частном секторе отключить электричество в холода! В указанные сроки работ не укладываются! Трубку тел. Не берут!!!

Вологда, Московское шоссе, 16

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. не оформленный и не выданный на руки трудовой договор, 2. ни одного приказа о переводе или назначении на должность в трудовой хорошо хоть не поставили "золоторя", 3. отношение директора к работягам как к гвоздям, или к собакам. 4. 70 процентов рабочего времени занято оформлением и генерацией бюрократии по конторе на радость директору и на беду подчиненным, 5. абсолютно никакого развития и движения вперед по профессиональным соображениям, 6. мозгосуйство сплошь и рядом, 7. могут подставить по работе, например левым сертификатом на обучение и т.п. 8. зп 80 процентов черная, выдается 1 раз в месяц!!! 9. нет четко поставленной цели перед подчиненными, 10. начальство среднего звена опытных специалистов задвигает подальше от нормальной работы - затыкают дырку в "производстве"!!! в общем если кто и хочет тут поработать подумайте сто раз!!! готовы ли вы к ежедневной прочистке мозгов!!??? но если у ... Подробнее>>

Устроился в организацию в начале 2015г. и отработал 2 года. Из положительного можно отметить стабильность, белую оплату труда, обширный соцпакет, материальная помощь но на этом, увы, всё. Отрицательные стороны: уровень оплаты труда ниже среднего (просто как факт, потому что сам знал на что иду), колоссальный объем работы и нехватка рук и голов (умных голов в том числе), неуважительное отношение некоторых руководителей к персоналу различного возраста и должности, несоблюдение субординации (при мне один из начальников довел до слез женщину 55 лет, хотя самому начальнику чуть больше 30 лет), отсутствует обратная связь между отделами, нет четко понятия того, кто и чем занимается. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не было корпоративов За год обороты компании резко упали, правда в этом виноват рынок и изменения в законодательстве об ОСАГО Генеральный директор пытался на рядовых сотрудников возложить дополнительные обязанности по поиску клиентов Ушел, потому что переехал в другой город
Положительные стороны:
Начальство - такие начальники - редкость. Видимо поэтому и ездят на бюджетных авто. Отношение начальства к сотрудникам хорошее, лояльное, любая просьба - идут на встречу. Коллектив - как то не понял. Потому что все "в бегах". Ребята хорошие, но не разу не было ни одного корпоратива Выделяют SIM-карту, правда на минимальном тарифе мегафон а-ля "все включено 300", оплачивают ... Подробнее>>

На самом деле организация очень даже ничего по сравнению с конкурентами, однако везде есть свои нюансы. Заработная плата на уровне чуть выше среднего, но отношение к работникам зачастую свинское. За два года, что я отработал в пригородном РЭС, руководство своим "отношением" разогнало большую часть квалифицированных работников. Ежедневное нарушение правил у них в порядке вещей (привет Гречкин и Тяпшев), про двойные Подробнее>>

Начальство - такие начальники - редкость. Видимо поэтому и ездят на бюджетных авто. Отношение начальства к сотрудникам хорошее, лояльное, любая просьба - идут на встречу. Подробнее>>

За последние пол года, по слухам и по подтвержденным данным, уволилось приблизительно 18 чел. Набирают людей постоянно, те в свою очередь нарабатывают новую базу клиентов, затем их увольняют без особых объяснений, выплатив при этом копейки. Белая з/п низкая, а черную не дадут полностью, даже, если выполнишь "план". А по наработанной базе работает постоянный менеджер за стабильную з/п. Руководители не особо понимают, чем занимаются и кого нужно держать в компании.Коллектив в отделе продаж-снабжении - так себе, на 3 с большим минусом. Зам. дира устраивает тотальный контроль за всеми твоими действиями.Снабжение работает кое-как, не напрягаясь. В наличии товара нет почти всегда,пытаются быть Подробнее>>

Основное название: РЭС ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ УРАЛЬСКИЙ Сфера деятельности: Производство и поставка Страна: Россия Адрес: г. Челябинск Рейтинг компании: Рейтинг 3,00/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Описание деятельности: ПОСТАВКА И ОБСЛУЖИВАНИЕ Автор: СТАРЫЙ (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Подробнее>>

Невыплата з/п, нарушения моральных и физических прав работников! За своевременное выполнение работы, было отказано в ее оплате, без каких либо на то оснований! Были сначала задержки з/п, потом невыплаты, также имели место быть оскорбления и угрозы в адрес работников данной организации! Подробнее>>

Недавно построили дом. Делали подсоединение воды, канализации и электричества. По-любому времени потратили немеренно. Однако на общем фоне очень понравилось, как все оформлено на сайте ОАО МОЭСК. Конечно, от понятного объяснения электричество не стало быстрее подключаться, но, во всяком случае, не паришь себе мозги куда идти, к кому обращаться и что делать. Все понятно и текст, и картинки – заполнил форму, получил консультацию, отправил документы – и сиди, жди регистрации. Ну а дальше процесс пошел. Ну и специалисты у них вроде толковые. Тягомотины с самим подключением не наблюдалось. Придрались к кой-каким мелочам, пришлось переделывать кое-что, но это мы сами слажали. В целом – нормально все прошло. ... Подробнее>>