Отрицательные стороны:
Ой, как замечательно, сижу пержу с линейным руководителем на столах, ржом на весь офис, особенно люблю ржать когда нечего сказать и расмешить руководителя, сидим за ручку держимся на стульях, ещё люблю в углу сидеть за его спиной, и говорить ой сколько дел и крысить, ой ещё хоть алкоголь бухаю в бытовке и в кабинете отдельном, раньше была [О.] там и руководитель ко мне прибегал, потом с экономистом сидела, а после приняли новую администратора, но я не люблю когда лишние люди и сидеть в темноте люблю, поэтому выгнала администратора в зал ...
Положительные стороны:
Достоинств нет
Подробнее>>

Нет Подробнее>>

Алексей:
Отрицательные стороны:
Проходил очное собеседование по приглашению hr-менеджера с резюме консультант SAP MM/SD (работаю 2 года в консалтинге, в том числе на проектах внедрения, до это работал в бизнесе 1,5 года). Вакансию даже не просматривал. Оказалось в разговоре, что нужен RCM-щик. Как потом просмотрел вакансию SAP MM/SD/SCM APO/ SPP/BI/BW. Ржал. Менеджер сразу начала стращать, что вы будете общаться с большими шишками, в этот момент уже стало неловко, пока дошли до кабинет 10 спросила почему хотите сменить работу. Это вообще выморозило. В кабинет через пару минут пришли какие-то 2 чувака в помятых майках, начали собеседовать. Мурыжили больше часа, оказывается консультант ММ должен вообще знать все процессы в SAP и в SPRO все ветки с закрытыми глазами перебирать во сне. На память знать все технические подробности, уметь кодить по мелочи, создавать не стандартную отчетность без ABAP (да вы не ослышались, они и так могут), разбираться в архитектуре бизнеса, как прораб на стройке, причем не только ММ процессов, но и PP и PM и многое многое другое. При этом при запросе 2К денег у чуваков глаза на лоб полезли. Диалог ведется не дружелюбно, в третьем лице, каждый твой ответ уточняется, если ты Подробнее>>

Бывший сотрудник:
Отрицательные стороны:
К 2021 году все скатилось к уровню филиала ада. Московское начальство рожает глобальные поручения, которые нереально выполнить в поставленные сроки, не обеспечив ресурсами исполнителей для реализации их хотелок. Начальник ОТ любитель посидеть «на удаленке» на даче не работая, совершенно не умеет работать в программах, делать отчеты, не компетентен абсолютно во всей деятельности подчиненных сотрудников. Т.е. если бы все сотрудники отдела ушли на больничный, начальник не смог бы даже элементарно отправить правильно водителей в рейс. Руководящий (и не совсем) состав сплошь и рядом состоит из друзей и родственников. Касаемо отдела кадров и экономистов - не смогли даже правильно сделать рассчет при увольнении, пытались обмануть на некоторую сумму, пришлось добиваться перерасчета, который происходил тупо на бумажке карандашом, и со слов экономиста они даже не могу предоставить никаких официальных отчетов и документов, где это все должно правильно рассчитываться. При увольнении так же выяснилось случайно, что месяц назад изменили белую часть зп и категорию специалиста, не поставив в известность. Подробнее>>

Сами догадаетесь:
Отрицательные стороны:
Неадекватное руководство, которое сидит на шее сотрудников и не делает абсолютно ничего, при этом получая в 5 раз больше зарплату. В штате текучка и работать некому, обычные люди пашут без выходных (и без оплат за эти выходные). Карьерный рост невозможен, если ты не родственник начальства. Но самый ТОП, это то, что при увольнении кинули на 17 тысяч рублей (!), якобы удержали по исполнительному листу, который мне даже не смогли предъявить! Мне об этом сообщили при расчёте в день увольнения и выставили за дверь. Дичь полная. Подробнее>>

Гринвич:
Отрицательные стороны:
Здравствуйте. Хочу сказать сразу о компании, компания Армтек в целом не плохая компания. Занимается торговлей автозапчастями. Заработная плата платится своевременно, не у всех белая правда, но это не критично лично для меня. Почти всё по ТК РФ. Далее расскажу конкретно о Краснодарском филиале и еще конкретнее о работе на складе. Сразу о «почти все по ТК РФ», если Вы попытаетесь защитить свои права, Вам сразу дадут ясно понять, что надолго Вы тут не задержитесь. А конкретнее, Вам отпускные рассчитают так, что Вы потом концов не найдете, где Вам переплатили и где Вам не доплатили. Ведущий экономист Вам с умным лицом распишет так, что Вы себя почувствуете глупым человеком, а смотреть она на Вас будет взглядом «да как этого можно не понимать?». Начальник склада Смирнов Д. человек не пользующийся авторитетом руководитель, лицо номинальное, так как на ЛЮБОЙ вопрос у него один ответ «не знаю» и то же самое начальники смен поголовно, плюс меняет свои решения чаще чем носки! Начальника склада за «не знаю» уже все называют «окунем» и стараются к нему не ходить с вопросами. Каждый понедельник от него перегар такой, будто он с утра похмелился. Может легко Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Кучка избранных кладовщиков,друзей зам.начальника склада Жмакина получает в 3 раза больше остальных,прилагая минимум усилий.После того как услышал разговор в стеллажах,что наши лизоблюды скидываются денюжкой со своей зарплаты начальству,в обмен на самую денежную и халявную работу,понял что надо увольняться.Из за такого руководства,остальные повсеместно воруют запчасти со склада,все об этом знают и говорят.Новенькие долго не задерживаются,видя это свинство. В общем порядочным людям тут однозначно делать нечего! Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
ВСЕ ЧТО ГОВОРЯТ ОБМАН И ЗП МАЛЕНЬКАЯ

Москва, МКАД 86 км, вл13 ст1

Василий:
Отрицательные стороны:
Отвратительная компания, работал в данной компании 3 год, последние пол года, открыл глаза и понял, что работать там, себя не уважать, конченное начальство, которое не может сбалансировать хотя бы примерную заработную плату сотрудникам, работают кладовщики, примерно, все одинаково, кто то получает 100к, а кто то 40) сначала может показаться, что и вы будете зарабатывать 100, но нет, там свои судаки, у которых нализанно, и которым, все сходит с рук, будь то сон на рабочем месте, или подтвержденный факт наркотических средств в моче, кому то слова не скажут, а кому то штраф, штраф за то, штраф за сё, постоянные штрафы, и генерал дебилов, сам Сергей Михайлович, который, считает себя хорошим начальником, да только не тут то было, хороший начальник тот, у которого все равны, а тут полная противоположность, и безответственность Подробнее>>

Андрей:
Отрицательные стороны:
Условия работы водителей ухудшились и продолжают ухудшатся. Трудовое законодательство не соблюдается. Рабочая неделя шестидневная, а компенсаций за работу в выходные и праздники нет. Интересы водителей игнорируются, инициатива не поощряется.С приходом нового руководителя отдела доставки все стороны работы ухудшились.. В угоду личным интересам лучшие районы отдаются "своим" водителям либо за откаты либо по другим причинам. В коллективе зарождается недовольство установившимися порядками, но люди боятся их озвучивать из-за угрозы расторжения контракта. Проводятся регулярные собрания на которых озвучивают новые требования и санкции за их невыполнение. Но не было ни одного собрания на котором бы руководство поинтересовалось, что волнует и интересует водителей. Подробнее>>