Ковальчук Олег:
Отрицательные стороны:
Хочу подискутировать с Анастасией. Хорошая девушка, которая правда работает в этом месте давно. И которая очень часто и неоправданно плакала, после общения с собственником Левиным. Или я неправ?Отвечает за отзывы об отеле, ну так и пиши про отель. Отель красивый). А здесь пишут про работодателя. Он хороший психолог, отбирает рабов сам. Контракт прозрачный, с оговоркой - не соответствует трудовому кодексу: ни разу и ни где не написано в нем о 14часовом рабочем дне и 6ти дневной рабочей неделе! Работать здесь неприятно и заработать здесь невозможно-это факт! Настя с твоим трудолюбие ты будешь востребована в местах, где умеют ценить и уважать сотрудников. Всем удачи!

Алушта.

Александр:
Моя должность относилась к линейному персоналу. Но изначально я хотел откликнуться на вакансию административно-управленческого персонала, но, изучив рынок труда я понял , что сейчас очень много грамотных, опытных, постоянно совершенствующихся соискателей и чтобы не переоценить свои возможности и не винить руководство в своих неудачах, как это часто бывает, я решил откликнуться на линейную вакансию, но не оставлял надежду о возможности карьерного роста. Я очень благодарен собственнику за предоставление проживания и питания, т. к. я с другого региона и у меня много средств ушло бы за аренду жилья и питания. Если рассуждать справедливо, то это огромный плюс для работников. К концу сезона я научился правильно планировать свое время и трудовые обязанности, начал правильно распределять время на работу и отдых, стал ходить на море, состояние здоровья улучшилось, т. к. крымский воздух действительно лечит.Я воспитан в соответствии с правильными моральными установками и мне стыдно было уходить на перекуры, в стороне осуждать коллектив, заниматься коллективным нагнетанием настроения, в котором трудишься. Я планирую этим летом вернуться в ИВАМАРИЮ и только сейчас, случайно обратил внимание на этот сайт и эти отзывы. Мне становится обидно и даже стыдно за эти отзывы! Хочется задать риторический вопрос – уважаемый

Алушта.

Андрей, линейный персонал:
Отрицательные стороны:
Столь положительный отзыв от Александра - так точно написан сотрудником под диктовку собственника Сергея Ивановича!

Алушта.

Ковальчук Олег Владимирович:
Отрицательные стороны:
Все что написано Александром, заказное враньё! Если у кого-то есть вопросы о работе в этом заведении. Можете позвонить мне по телефону +7 921 9430950. И я могу ответить на все возникшие у вас вопросы. В 2019 году Левин приглашал меня работать управляющим, и я приехал. О чем очень сожалею. Я не скрываюсь, не пытаюсь облить грязью этот отель. Я просто хочу предостеречь людей, которые собираются сюда поехать работать. Подумайте почему, здесь нет постоянного руководства и почему не один уважающий себя повар или официант, не хочет сюда возвращаться. Так ли сладко здесь, как поет Левин. Всем удачи.

Алушта.

Александр:
Уважаемый Ковальчук Олег и Андрей, если у Ваш уровень профессионализма не позволил Вам продолжать работу в этом заведении, то чего же Вы не сообщите, ради интереса, заведения, а точнее количество заведений, которое Вы сменили с прошлого года?! И будет весьма интересно, если Вы опубликуете свои характеристики с предыдущих мест работы. Также, здесь явно видно, что Вам необходимо написать побольше негатива, т. к., даже мой отзыв, воспринят, как отзыв руководителя, записанный под диктовку)))))) Но, я думаю, лучше начать с себя.... А то, бывает в своём глазе бревна не видно)))))

Алушта.

ВАЖНО, кто ищет отзыв об отеле и хочет здесь работать. Официант, зп 40тр - забудьте, оклад 1250, работая без выходных, вы не уведите такую зп, это не сложно посчитать. Работать придётся с 7 утра и до 22.00, иногда дольше, зависит, сколько нужно будет убирать, % с продаж мизерный, и не так часто придется работать с меню, и то, меню только Подробнее>>

Вот и еще один руководитель довольно быстро закончил свою трудовую деятельность в этом отеле. Он, как и другие, был обманут собственником на существенную часть своей заработной платы, насколько я знаю, вычли проживание и питание, в одностороннем порядке изменили величину ставки и вычли сумму переработок, которые он подсчитал у линейного персонала. Я надеюсь, что на обратный билет хватило. Как рассказали сотрудники Подробнее>>

Марина Залужная, Таганрог. Администратор:
Отрицательные стороны:
Скажу честно, одни эмоции и все не для печати. В общем обновила резюме на hh, мне позвонили, договорились о видео связи. Я прошла видео-интервью, мне прислали контракт, где я обязуюсь приехать, пройти стажировку (с работодателя питание и программа), затем заключить договор о работе с 1.06 по 1.10.Я приехала, мне тут же суют заявление о приеме на работу! Все бы ничего, но там прописан испытательный срок 3месяца!!!, когда работа всего на 4, и пункт, что я ознакомлена со всеми нормативными док-ми (положение о ЗП, премировании итд). На мои вопросы об исп сроке мне сказали, что так у все, а на просьбу дать мне на самом деле прочитать документы ответили отказом. Мол - не нравится, не подписывай, но тогда начальник Олег Владимирович с тобой даже говорить не станет. Ладно, подписала. Далее было знакомство с вышеупомянутым, где он так же ничего мне не объяснил, постоянноперебивал, все время склоняя беседу к тому, что - у вас мало опыта, с чего вы взяли что сможете итд. В общем такой небольшой вариант стрессового интервью. На все вопросы я ответила, что опыт ко всем приходит, да, он именно в этой должности небольшой, но есть, и дайте мне

Алушта.

Марина:
Отрицательные стороны:
В общем, будьте аккуратны. Вам звонят, проводят видео интервью, присылают контракт о стажировке. Казалось бы, все хорошо, вы приезжаете, тут и начиниются приколюхи. Позвали работать администратором ресторана, в общем что получается: уборка, промывка итд к началу сезона, что в ваши обязанности не входит. Но это, казалось бы, ладно. В том контракте о стажировке написано, что после ее прохождения вы подписываете договор на сезон, с 1.06 по 1.10. На деле вы должны сразу же, в первый день подписать заявление о приеме на работу с испытательным сроком 3 месяца!!!! И что вы ознакомились со всеми документами о правилах начисления ЗП, премий и другими нормативные документами, которые не дают прочесть, даже когда просишь... и так весь персонал. Мне не заплатили за месяц, я ушла. В общем слов нет, одни эмоции. Единственные плюсы - вполне адекватные условия проживания, удобства в номере, правда в номерах 4-6 чел. КормятЕду в общем домой.

Алушта.

Положительные стороны:
[М.] Виллу как работодателя рекомендую. Хорошие отношения внутри коллектива, все довольно прозрачно и задачи, и система мотивации. Мне нравится месторасположение и офис. Однозначно рекомендую!
Отрицательные стороны:
недостатков не обнаружила
Подробнее>>