Положительные стороны:
В работе с этим агентством нравится их гибкость. Готовы к любым изменениям и самое главное умеют слушать пожелания клиентов и прислушиваться к ним
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
то куда шла знала что там дикая текучка, но заманили, много замалчиваний все будешь узнавать в последний момент, навешивать задач буду в три горы, будешь на позиции синера и ассистенотом и джуном и менеджером, не погружают в процесс, должен сам во всем разбираться, коллектив токсичный ( не весь конечно, есть исключения) видимо от того что устали от текучки, впечатления остались
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Будьте осторожны в Адвокат-LEX, работают мошенники!!! Возьмут деньги- ничего делать не будут. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работала в одном из агенств на космодомианской набережной, положительных впечатлений не осталось, лишь хамоватое отношение со стороны начальства и отдела персонала при увольнении, лицемерие со стороны сотрудников, про девочек секретарей вообще молчу, то спят за рабочим столом, то курят пока начальство не видит.p.s. Удивительно, что много отрицательных отзывов о работе в этой компании, отражающих истинное отношение к сотрудникам удалены. Подробнее>>
Положительные стороны:
Набрел на этот сайт, решил поделиться честным отзывом человека, который знает ситуацию изнутри.
1. Компания не стоит на месте и развивается, трансформируется, с точки зрения подходов, структуры, технологий, эффективности.
2. Компания с апреля полностью работает на удаленке и планирует работать как минимум до 15 сентября. За эту возможность спасибо компании, это круто и конечно же это сделано с целью безопасности.
3. Люди. Действительно работают классные люди с которыми приятно проводить время не только в рабочее время. Общаюсь с очень многими подразделениями и разными агентствами. Имею опыт в 2х других
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проработала тут чуть меньше года. Впечатления в основном отрицательные. Я устраивалась на одну позицию, по факту занималась только на 1/3 часть обещанных обязанностей. На мои вопросы на эту тему, руководитель отвечал что-то невнятное, мол, еще "докинет мне какой-нибудь работы". И докинул. Это была работа скорее для стажёров или вообще первокурсников (мой опыт 6 лет), вопрос зачем брать на должность человека заведомо зная, что обязанности не будут соответствовать уровню работника?. При этом полноценно и я и руководитель одновременно курировали одни и те же процессы/ задачи, т.е. делали двойную работу. Организация в общем...так себе. В целом, могу сказать за финансовый департамент, (учитывая полную удалёнку): сверху вниз до сотрудников информация не доходит, в целом никто ничего не знает или не считают нужным говорить - это неуважение к сотрудникам; по другим процессам также постоянная игра в "испорченный телефон ", я тратила ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Безответственные руководители, которые не умеют и не могут построить правильно свое рабочее время из-за чего скидывают свою работу на не полюбившихся сотрудника(ов). А если не будешь выполнять, то будет жаловаться HR-отделу о работнике отрицательно с целью увольнения. Напряженная обстановка в коллективе из-за несправедливой начальницы, и выживания молоденьких работников, которые по-настоящему усердно работают. Есть необоснованные доносы руководству со стороны коллектива. Неблагоприятная атмосфера ухудшает качество работы сотрудников, которые хотят работать, а не судачить и пить чаи, поэтому в компании постоянно будут открыты вакансии. Премию могут не выплатить компания не соблюдает свои обещания , такова репутация компании
Положительные стороны:
чай и кофе ...
Москва
Подробнее>>