Отрицательные стороны:
гнилая контора, обман на деньги со стороны собственника. Коллектив хороший, жаль сотрудников.

Санкт-Петербург

Аноним:
Отрицательные стороны:
Старые компьютеры годов выпуска 2003-2006 которые постоянно подвисают и еле работают. Отдел персонала + руководство клиентского центра - люди которые вообще не переживают ни за клиентов, ни за сотрудников, это из разряда улыбающихся тебе в лицо людей и при первой возможности готовых воткнуть нож в спину. Компания на текущий момент терпит финансовый кризис. Президент компании покинул Россию. Раньше тут можно было работать, теперь же бегут отсюда даже самые закоренелые патриоты СТК. Сейчас это финансово нестабильная компания, имеет место задержка ЗП. Условия для карьеры на место руководителя отдела продаж не реальные, 1 человек сел на это кресло и держался там 3 года, далее когда пошел выше не стал ставить на свое место сотрудников компании, которые уже давно работают и опытные, а просто привел со стороны нового человека. На что большинство сотрудников, которые давно работают отреагировали негативно и начали покидать этот автосалон, ведь многие работают ради карьеры. А их держат как псов привязаных на одном месте. Штат сокращают. Работал там долго. Не советую туда устраиваться.

Санкт-Петербург, Косыгина проспект, 2 к1 лит А

Отрицательные стороны:
Начну с оплаты труда :выплаты в 4 раза фиг пойми как (на карту,наличными в кассе ,потом где то в закутке на 2ом этаже ),текучка постоянная,все байки которые поют на собеседовании ,само собой лишь бы вы остались .Полное отсутствие систематизации процессов в компании ,про которые так красиво там рассказывают .Кидают с зарплатой и это нормально .Коллектив ? когда то был ,давно.Всю Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата серая , при увольнение расчёт по мрот. Неважно на сколько продашь все равно рассчитают по мрот ( 18к).Так же в период пандемии удержали без объяснения причин половину зарплаты, которую по итогу так и не выплатили. Работая менеджером по продажам приходилось выступать в роли оценщика и ещё выполнять кучу других обязанностей относящихся к другим должностям. В компании отсутствовал оценщик( трейд

Россия, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Кидалово на зп. Куча актов и приказов по которым вас кинут. При увольнении расчёт исходя из 19 тыс в месяц и за не отгулянный отпуск так же, а с учётом задержки зп на 10 12 дней получается что как минимум вы отработаете пол месяца за 19/2 тыс..... В итоге получите на выходе тыщ 30 суммарно. Отпуска при этом не давали Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Зарплата серая, при увольнении расчет по мрот, выплачивают с опозданием на месяц таким образом вашу крайнюю зарплату вы получите по мрот (а это 18т) неважно сколько вы продадите при увольнении вас рассчитают на 18тыс2. Работаешь менеджером отдела продаж, приходится совмещать в одном лице еще и оценщика и вообще хрен пойми кого. В компании напрочь отсутствуют оценщики (трейд ин оценивается Подробнее>>

Отрицательные стороны:
«Серая» зарплата: а именно мрот. На собеседовании не могут внятно объяснить каким образом будет отражён доход в трудовом договоре. Главный бухгалтер Елена крайне неприятная, малоадеквая женщина, после 10 минутного общения с которой нет никакого желания продолжать общение. Тем более работать в данной компании! Совет соискателям на позицию бухгалтер: не тратьте своё время и нервы!

Россия, Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Работаю в СТК 2 года. Требования компании к функционалу сотрудников высокие. Для тех, кто не любит работать – это, несомненно, минус. А для сотрудников, желающих достичь успеха, готовых развиваться, работать над собой, компания предоставляет возможность профессионального роста. И таких примеров в СТК много. В частности я, придя на должность консультанта отдела продаж Ниссан, уже являюсь старшим специалистом. В компании дружный коллектив, понимающие люди, готовые помочь в том или ином вопросе, будь то проблема личного характера, недопонимание бизнес-процесса или коммуникации между отделами.

Санкт-Петербург

Положительные стороны:
Работаю более 3 лет. Возможностей для карьерного роста очень много. Задержек с з/п не припоминаю, выплаты в срок, соответствуют изначально заявленным, без обмана. Комфортный для работы и общения коллектив, где присутствует помощь и взаимовыручка. Большой плюс, что есть отдельная парковка для сотрудников. Требования руководства к сотрудникам высокие, но компания взамен дает множество необходимых знаний и умений как для работы, так и для жизни. Для многих должностей есть различные системы мотиваций и поощрений.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Компания укрывается от налогов, следовательно происходит "кидалово" с "чёрной" частью заработной платы. Главные принципы компании - отжать, оштрафовать, наказать, найти виновного. Задержки заработной платы постоянные. У директора данной шараги - Корнюшина Дениса в голове одни цифры, о сотрудниках он никогда не думает. Контора занимается мошенничеством по отношению к клиентам, компании Ниссан, сотрудникам и государству. Как говорится - рыба гниёт с головы. так же и тут. Руководство гнилое. За махинации на некоторых сотрудников Трэйд -Ин в данной конторке своя же СБ подала заявление в полицию по факту мошенничества в особо

Санкт-Петербург