Отрицательные стороны:
В обслуживающий персонал гардероба и сопровождения зрителей набирают студентов и школьнтков, при этом подписывают договор как с самозанятым. График плавающий, ставишь себе выходы в exele графике , который прикреплен в чате для работников,обязанности по количеству смен нет, выходишь по мере возможности. Есть костяк который работает постоянно, остальные текучка. Так же и я отработала 7 смен, и в какой то момент поняла что дорога туда обратно, 5 часов смена, гости театра разные бывают, и все таки тяжеловато таскать одежду, да и обязаннлстей и ответственности куча, решила, что за 500 р. в ...
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Собеседования в данный филиал ада, боюсь, что превышу количество символов, описывая данную контору. На собеседовании ведут себя неадекватно: задают абстрактные вопросы, угасают над ответами, заинтересованности в кандидате 0, самомнения как будто они Гугл, в который хотят попасть все. hr сама мне звонила 6 раз, после перезвона просто заблокировала меня и писала с левых номеров, после чего игнорировала неделю. Я не
Москва
Подробнее>>
малый:
Отрицательные стороны:
Дорогие коллеги... работаю в компании не первый год и могу сказать следующее!
Отношение к сотрудникам - самое пренебрежительное... А директор филиала, это просто смех, одевается как бригадир в колхозе, пьет не просыхая да еще и поучает, не имея представления о продажах вообще, неформал какой-то, первый раз встречаю на такой должности такого странного человека, приходит на собрания небритым и с перегаром, как так можно?
возникает вопрос, - зачем вообще директора филиалов - если они ничегошеньки не могут????? просто получать зп и без того с упадочной торговли компании??? я молчу про ген директоров... это вообще ставленники, которые едва с гор спустились... неужели компанию не интересует развитие?????? НЕТ НЕТ И НЕТ!!!! - просто обидно за всех сотрудников, которые в поте лица работают.... толкут воду в ступе.... а их ещё постоянно стравливают между собой всевозможными регламентами.... сейчас никто не заинтересован продавать в компании.... благодаря всем этим регламентам.... все лишь прикрывают свою задницу от наездов руководства - тем самым конкурентоспособность компании катастрофически падает.... все эти регламенты вообще напоминают ссср времён Сталина... дорогие коллеги.. просто трудно подобрать нормативную лексику - описывая всё это....
Что же касается Каломина и
Москва, Походный проезд, 4 к1 - 612 офис, 6 этаж, БЦ Тушино
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Копеечные тарифы ) в такси заработаешь только Яндексусмешно ребята за такие цены с такой ценой на бензин (Яндексу 18,1%+ парку 3 5%) позор у вас и так нет конкурентов вы грабите бедных мужиков таксистов и их семьи. Подробнее>>
Положительные стороны:
Безумно нравятся двери. Хорошее качество и при этом не дорого. Многие компании постоянно завышают цены при том что качество их товара посредственное. Верда это та компания которую мне хочется рекомендовать... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Бегите все отсюда!
Сотрудников с большим опытом в сфере предпринимательства здесь не ценят, а из новых молодых сотрудников пытаются сделать роботов и универсальных солдат.
Недавно в организацию пришел новый начальник по развитию Горбунов Максим. Так вместо того, что бы развивать организацию, он ее разваливает! Кадрами не дорожит вообще и считает, что народ будет идти сюда и будет рад работать за 30 тыс просто в ужасных условиях. Мол, Москва большая, людей найдем.
Тихонов Сережа -Заместитель генерального директора по работе с территориальными подразделениями кадрами также не дорожит. Говорит именно так: "Коллеги, если кого-то что-то не устраивает, то мы вас не держим!". Видимо, с его прошлой работы в Мегафоне у него большие запасы "своих" людей, которых он хочет перетащить в организацию.
Компанию полностью разваливают.
Непонятно, что же будет дальше.
Плюсы в работе:
Зарплату выплачиваю вовремя.
Положительные отзывы посетителей, безусловно, радуют.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Начальники приведенные Тихоновым СС боятся консультировать, в каждом видят проверку, выбегают из офиса, переводят звонки на других. Кому нужен опыт этих малолетних сморчков? Что они могут дать своим сотрудникам в профессиональном срезе? Не говоря уже о коммерсантах...рыба гниет с головы...Тихонов "успешно" справился с кадрами) разрушил все, а взамен ничего разумного. Мегафон не зря его выпер...
Плюсы в работе:
Улучшения начались
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Поставили исполнять обязанности личного друга Молчанова, т.е. все решения вновь будет принимать Молчанов? Очередной фарс? Поставили фигуру, а не руководителя? Ушёл Молчанов, натворив дела, но оставил Ивана Буртника! Правильно здесь на отзывах отмечено, что Молчанов даже если уйдёт, но останется Буртник, все делишки их продолжаться, рука руку моет! Почему нет разъяснений по скандальным субсидиям? Все слышали о проверке, все знают о фирмах однодневках. А Тихонов сбегает... Они что проворовались все,чего бегут? За год бурной работы кроме скандалов и показать нечего.....Или может все таки проверки их как то прижали? Большинство сотрудников считает что назначать надо того кто не был замешан ни в каких скандалах и незаконных делах.
Плюсы в работе:
Начальство бежит
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю с самого начала образования организации.
В 2012 году был хороший коллектив, дела шли неплохо.
В конце 2013 года начался кошмар! Тихонов привел руководителей подразделений, "своих работников", потом пришел в организацию некто Горбунов М., которого выгнали с позором, как говорили о нем за глаза "исчадие ада", только выгнали этих двоих, сразу назначили новых замов,опять несчетное количество. Коллектив сильно испортился, спрашивается, куда смотрит отдел кадров во главе которого стоит один из новых заместителей,некто Сизов?
Итог:если вы думаете стоит ли работать в данной шарашкиной конторе, то могу сказать однозначно-даже не пытайтесь!
Спросите меня почему же я здесь все же работаю? Устраивает заработная плата, но при первом же более выгодном предложении уволюсь!
Плюсы в работе:
Нет положительных сторон
... Подробнее>>