Отрицательные стороны:
начнем с верху. Ген.дир. не разумная и нелогичная женщина. Действия ее тупы и необдуманны. Просто тупая блонда на мерсе.из двух человек увольняют соображающего и оставляют тупого жополиза. Плохо что изза таких людей страдает великое имя toyota.
Очень ХочетсЯ чтобы этот отзыв увидели люди из тойоты и навели порядок. Подумайте 100 раз прежде чем идти сюда.
Ах да приготовьтесь к белой зарплате за 4х часовой рабочий день , так как эти твари уходят от налогов , за это сажать нужно с конфискацией. Вобщем мечты о работе в этой компании рухнули с кризисом и сокращением , но может и к лучшему.
Положительные стороны:
Коллектив
... Подробнее>>
Итак, проходила собеседование на должность сервисный координатор кму, скажу сразу - это было невероятно весело. Девицы, которые проводили собеседование видимо впервые это делали, т.к. вопросов по существу оказалось минимум. У меня есть опыт работы, правда у дилера выше по статусу нежели тойота, что нужно еще неизвестно, почитав другие отзывы о данном центре, выяснилось, что там работают только "своячники", т.е. родственники Подробнее>>
Отзыв о работе программы TRADE-IN ТЦ Тула. «Открытость- наш безоговорочный принцип»- лозунг компании TOYOTA в отношении с клиентами. Ему верят миллионы россиян, в том числе и я. Поэтому, в конце января 2012 года, для покупки подержанного автомобиля TOYOTA Камри, я обратился к официальному диллеру TOYOTA в Туле ООО «Автопром» на улице Волнянского дом 3. Менеджер записал все мои пожелания по автомобилю и пообещал Подробнее>>
Если решили устроиться механиком в тойота центр в Ярославле-прежде 100 раз подумайте. Заработная плата первые месяцы завышенная. В отделе кадров одни обещания. Затем как проработаете некоторое время, недоплачивают, бывает по 10-15 тысяч рублей в месяц. Непосредственный руководитель цеха-Терехов Игорь бывший кладовщик, которому там бы и сидеть. Зарплату начисляет не бухгалтерия а руководитель цеха. На вопрос куда девались деньги с зарплаты, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Начну с руководства: рыба тухнет с головы. Что говорить о ген директоре, есть в прошлом она занималась подбором персонала в Измайлово? Главный бухгалтер человек отрешенный от своей работы, мало что понимающий в своем деле. Отдел кадров работает чуть ли на по пол дня. Зато руководство хорошо по пол дня чаи гоняет. Работники-простые смертные, работой заваливают постоянно. Спасибо не говорят никогда. Потыкают, что платят премии, хотя люди постоянно перерабатывают свое время. Кстати, компания идет на все, чтобы не оплачивать переработки. Выходы в выходные так же никто не зачитывает. Увеличение работы якобы никак на это не влияет. С 2015 году перевели на 0.5 ставки, соответственно уменьшили зарплату в 2 раза. А все как работали, так и работают.
И кстати, скидки на новые автомобили сотрудникам дают меньше, чем клиентам. Единственное, на тех. обслуживание и запчасти можно получить скидки.
В общем, обходить надо стороной эту ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководитель кузовного цеха- это существо с Марса, которое попало на данную должность через свою узкою жопу и шершавый язык(думаю всем понятно кто он). Сервисменеджер же мудак конченый, уверен в себе, старается держать всех в страхе увольнения, но всем пох на него, т.к. увольнять он пытается за какую то ерунду типа грязи в цеху и т.д. Короче если этого мудилу с его шавкой оттуда убрать, то на этих площадях можно такие деньги зарабатывать, что им и не снилось. РЫБА ГНИЁТ С ГОЛОВЫ. Работяги все руки опускают потому что их постоянно гнобят, говорят, что они плохие. За 0,5 года я ни разу не слышал ни от одного, ни от другого спасибо. Морально-психологическая атмосфера настроена так, чтобы все сучились друг на друга и при первой возможности сливали всё этим гандонам. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Тойота Воронеж Север олицетворение лицемерия и двуличия, непрофессиональный и лживый руководитель, которого не воспринимают всерьез, а главное не уважают ! Как известно рыба гниет с головы, а за ней следует и весь коллектив, руководители отделом не могут двух слов связать и просто блеют. Ну и конечно же весь этот карнавал еще и оплачивается ниже всякого уровня, все что говорят на собеседовании полная чушь и ложь, кто рассматривает как вариант, пожалейте свое время!
Положительные стороны:
Крупная и престижная компания с белой ЗП. Постоянные сплетни и рассказы руководителя (о жизни) о том как он взрастил данный центр - будут поднимать настроение хронически.
... Подробнее>>