Отрицательные стороны:
хамство, грубость, подлость - чернят своих сотрудников и нынешних и бывших, чернят за спиной, анонимно - непонятно только - зачем держат сотрудников и где были глаза кадровиков - когда брали на работу "плохих" сотрудников. Подлость с разрешения руководства компании, маркетолог вообще подлец. Зарплата серая, всегда норовят обмануть - догадайтесь в чью пользу?
Плюсы в работе:
никаких ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение. Издевательство и хамство не связывайтесь с данными людьми.
Плюсы в работе:
ИХ НЕТ ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Savills прислали приглашение на собеседование, позвонила уточнить время, сразу сказали, что перед тем, как приехать, нужно выполнить одно тестовое задание. Я согласилась, ибо сейчас без этого почти никто на работу не рассматривает. В итоге, в письме было указано 3 достаточно объемных задания, на которые еще спросили, сколько мне нужно будет потратить времени, как будто заранее узнать скоро ли они получат готовую работу. Я выполнила все за два дня и отправила на проверку. Ответа не последовало. После моих писем и звонков, я получила ответ, что моя тестовая работа будет рассматриваться неделю! и они пока ничего сказать не могут. Я считаю это странным показателем уже потому, что это всего лишь тестовая работа, где тут либо прошел, либо нет. Еще через два дня они перестали отвечать вообще, собственно как и через неделю. Понятное дело, что развели как лоха, пишу комментарий, только для того, чтобы вы ... Подробнее>>

Да уж, отзывы почитаешь и думаешь, как вообще в такой компании хоть кто-то может работать. Ответ простой – пишут конкуренты. Меня привела в компанию бывшая коллега с предыдущей работы, там было массовое сокращение. Раньше и не думала, что с недвижимостью буду работать ) Уже 3 года работаю. Плюсы: 1. зп - что ни говори, а очень классно получать бонусы после закрытой сделки, особенно если бюджет от 300 т. 2. карьерный рост – начинала с trainee, сейчас старший консультант 3. график – сначала трудно было находить свободное время, все-таки привыкла к стандартной пятидневке с 9 до 18, со временем научилась выстраивать график, чтобы все успевать, и в итоге времени свободного даже больше стало ) 4. хороший коллектив, в основном молодежь. Подробнее>>

Хорошо посмеялась над предыдущим отзывом от Анонима про сделки от сдачи квартир в 300 000=)))))) такие сделки ЕДИНИЧНЫЕ! и их забирают только свои консультанты, то есть те, кто давно работает и является знакомым руководителей! в основном сделки там от 50 000 рэ)) 10 % от сделки как сейчас помню, сделок в месяц дай Бог 3=)) в первые 2 месяца их совсем нет, будете сидеть на голом окладе)) и тот оклад 25 000 на руки и этим Интремарк гордится- у них есть оклад у консультантов! ха! да сейчас на работу без оклада никто не идет! никто не собирается работать за идею! ЗАРПЛАТА СЕРАЯ! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Скажу одно:сделок нет! клиентов тоже! Когда окончательно поняла,что приличных сделок в этом шлаке не увидишь,свалила к конкурентам после 6 месяцев работы. Если и были большие сделки (очень редкие) то их забирает СВОЙ консультант! обычным сотрудникам достаются копеечные сделки! Очень жаль потерянного времени... Подробнее>>

Я работаю в Интермак 4 года,и хочу с уверенностью заявить, что это хорошая компания. Большой упор сделан на корпоративную культуру, на обучение сотрудников и позитивный настрой.Это действительно компания с европейским менталитетом и если вы цените,присущие ему качества, то вам здесь понравится.Как и везде, в компании есть моменты, которые вам могут не угодить или люди, которые покажутся неприятными, но так везде. Вся проблема предыдущих комментаторов именно в их неправильных ожиданиях от работы: консультант, чья профессия не подразумевает работу за стабильный оклад, безусловно, не будет сразу получать большие проценты, готовьтесь несколько месяцев работать за минимум,но это необъемлемая часть работы консультанта в сфере аренды недвижимости. Но после получения опыта и вложения своего желания, все у вас будет отлично. Знаю консультантов, которые получают очень большие бонусы, которых за считанное время повышают в должности, и это результат только их упорного труда. В общем, пробуйте, не всегда негативные отзывы отражают действительность. Подробнее>>

Всем, кто хочет вырасти в карьере - в Интермарк. Здесь реально хорошая школа по развитию как в профессиональном , так и личностном росте. Высокий темп работы (нереально высокий!), много задач интересных - вот это точно работа в компании мечты! Отличный коллектив! Подробнее>>

По телефону скажут одну зарплату, на собеседовании она уменьшиться значительно, тоже самое и с функционалом. Собеседовать вас будет девочка 15 лет с хамским отношением. В компании работают студенты, никакого дресс-кода. Переработки постоянно, оплачиваться не будут. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Ходила на собеседование в эту компанию в конце октября. После беседы с HR, мне было предложено сделать тестовое задание, а также пройти Assessment test. Я согласилась. К слову, тестовое задание заняло у меня не только весь день, но еще и полвыходных. Затем, я поучаствовала в Assessment. Нас было 6 человек, включая девушку, которая уже работает в этой компании на ресепшене. Весь день она с мрачным и подозрительным взглядом наблюдала за претендентами… Были тесты на сообразительность, разбор кейсов под присмотром наблюдателей, все длилось с 13 до 17. Только затем я побеседовала с непосредственно с потенциально будущим руководителем. Во время общения сложилось впечатление, что данная компания, сама не знает чего хочет от сотрудников. Мне обещали перезвонить, а также сообщить Подробнее>>