Отрицательные стороны:
Текучка адовая. Уходят хорошие адекватные ребята. Не меняется только верхушка, которая научилась грамотно лизать жопу Московским хозяевам. В Москве похоже тоже сидят неадекваты полные, берут убыточные заказы. Столько лет работают даже элементарной РАБОТАЮЩЕЙ CRMки нет. При внешнем благополучии, гадюшник полный.
Положительные стороны:
Возможность получить опыт в коммунальном строительстве.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Гадюшник каких свет не видывал
Положительные стороны:
Официалка
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Елену Николаевну не миновать никак. эта кадровичка - черная клякса на лице компании. Особа невнятная, корявая и безграмотная. хамка редкостная. Переносит злость от явно не сложившейся личной жизни на потенциальных работников компании. Да и какая личная жизнь..когда такой характер..все разбегутся. Отбор кадров происходит непосредственно по внешним качествам соискателя. Критерии отбора - рост до 150, короткие ноги, выпадающие волосы, явные жировые отложения и лицо без признаков интеллекта. (в общем вы обязательно пройдете ее отбор если придете как убогая серенькая мышка и будете сидеть, потупив взгляд.. ВЫ ОБЯЗАНЫ БЫТЬ ХУЖЕ НЕЕ. А это..сложно. Ваши профессиональные качества ее НЕ интересуют. производительность труда...ТОЖЕ. Хоть вы в 10000раз больше подхоите на данную вакансию, хоть у вас в 10000 раз больше опыта, пусть вы низусть знаете все расценки Гранд-сметы и набираете по 1000 позиций за 3 часа - пройдет вон..вон..да..та убогонькая девчушка без опыта работы ... Подробнее>>
В управление компании трудиться много сектантов. Очень низкий уровень компетенции, кое кому давно пора на пенсию с её маразмом, а кому-то обратно в глушь в деревню в Кировской области, коров доить. Финансовая служба на очень низком уровне развития находиться, какой финансовый директор такие и подчиненные тупые. Начальство очень боится за свое место и поэтому окружает себя недоумками, чтоб не дай Подробнее>>
Работаю в компании. Все как везде, но, в принципе - ничего. Наробатался и с задержкой з/п и при свинских начальниках. Короче, везде хорошо, где нас нет))) Здесь все терпимо. Подробнее>>
Директор Рустам Искаиров ЗП не платит по полгода Кидает всех кого только можно.Работал мастером с конца 2014 При мне ушло человек 10. Привлекал субподрядчиков и их тоже кинул. Москвичей берет на работу и начинает кормить сказками. Из регионов ребят держит впроголодь. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ген. директор и его приближённые просто МУДАКИ. Не рекомендую связываться с ними. Чуть что, сделают крайним любого, даже если косяки происходят из-за их бездарного руководства коллективом.
Положительные стороны:
Нет. ...
в Московской области
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отношение части руководства к сотрудникам, как к расходному материалу. Самая частая фраза, звучащая в разговоре: "это не мое дело". Перекладывание ответственности доведено до совершенства.
Особо негативное впечатление оставляет начальник кадровой службы: совершенно невменяемая дама, не брезгующая и матерком для экспрессии ;), выдающая иногда такие перлы, что начинаешь сомневаться не только в ее грамотности, как специалиста, но и здравомыслии вообще. Вот в Центрторге, за прилавком, она бы выглядела бы куда как органичнее ;)
Взаимоотношения в конторе строятся по принципу курятника: "клюй ближнего, гадь на нижнего".
P.S. А вот про ГенДира ничего плохого сказать не могу: мне он показался на редкость здравомыслящим и порядочным бизнесменом.
Плюсы в работе:
Своевременная достойная зарплата по ТК, удобное месторасположение современного офиса. Условия работы и рабочие места - вполне приемлемые.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
довелось общаться со вторым человеком ответственным за финансово-экономический блок, потупив глаза начальник службы управления персонала предупредила, что у нее (2 человека) проблемы в личной жизни на данный момент, глядя на нее зажмурившись угадаешь какие, мужчины берегитесь!!!!! советую обзавестись хвостом, чтобы подобострастно им вилять глядя снизу вверх в ее доброе лицо, помните, что в этой ситуации не важны ваши профессиональные знания, навыки, умения, опыт работы, ваша вина состоит в том, что не вовремя обратились, что ваш пол М и вообще стоит подождать пока данная особь не решит проблемы в личной жизни , в чем есть баааальшие сомнения
Плюсы в работе:
Интересно, отзыв о Компании и о ее ответственных лицах одно и тоже???? если да пожалуй начну
... Подробнее>>