Не рекомендую устраиваться на постоянную работу в этот колледж, а теперь техникум. Мои рекомендации распространяются на структурное подразделение этого колледжа - школу Монотон. Администрация каждый год экономит фонд з/п, вышвыривая значительную часть работников в отпуск за свой счет в начале июня. Как Вы знаете, экономия фонда распределяется в виде премий административным работникам. Условия работы так себе, но если надо перекантоваться Подробнее>>

Вакансия меня озадачила сразу: слишком большая зарплата при отсутствии рабочего опыта и небольшом перечне обязанностей. Однако, так получилось, что в тот день, когда мне назначили собеседование, мне всё равно нужно было ехать на встречу в тот район, и я, забыв почитать в интернете отзывы о работодателе, отправилась на Садово-Кудринскую. После безуспешных попыток понять, в какую же дверь мне заходить (конечно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отрицательных впечатлений предостаточно! Вот несколько дополнений к уже существующим отзывам: - непрерывный поток соискателей на работу и автоматизм по вручению им анкет и авторучек для заполнения, это вас должно сразу насторожить в первую очередь, так как обман начинается уже при разговоре по телефону с моря неточностей и недомолвок. - встречающий у двери, Татьяна Донцу, это полнейшее косноязычие, ну с этим отчасти понятно уже по принадлежности (к сожалению), образование сомнительное, какое уж тут правописание в её ответах; неправильный прикус и шепелявость только усугубляют первое; отъявленная стерва, это уже до полноты комплекта, соответственно отсюда и её поведение, ну простим её за это. - ещё Донцу в своих комментариях написала, что они ведут видеонаблюдение и соответственно запись посещающих, что конечно очень хорошо. Очень будет замечательно всё это выложить и увидеть заодно, какая Донцу Татьяна во плоти! :) Ну тут как раз и обнаружится ещё один обман - нет у ... Подробнее>>

Отрицательных впечатлений предостаточно! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вакансия меня озадачила сразу: слишком большая зарплата при отсутствии рабочего опыта и небольшом перечне обязанностей. Однако, так получилось, что в тот день, когда мне назначили собеседование, мне всё равно нужно было ехать на встречу в тот район, и я, забыв почитать в интернете отзывы о работодателе, отправилась на Садово-Кудринскую. После безуспешных попыток понять, в какую же дверь мне заходить (конечно, ни одной вывески нет), я позвонила по контактному номеру, поднялась по лестнице и увидела ехидно ухмыляющегося охранника, который сообщил, что, мол, собеседование - вот там, там ваших уже целая очередь. Вот тут я начала резко прозревать, но отправилась дальше по коридору. Вошла я довольно приятно обставленный и интересно оформленный, но явно запущенный офис (да-да, в отличие от прочих офисов, судя по отзывам, здесь всё выглядит прилично - и даже попугай в комнате импектов в клетке чирикает). Увидела толпу девочек - ... Подробнее>>

Дополнение о компании:Другие названия: Театральный марафон, Театральный гидСайт: teatr-m.ruТелефоны: 8-925-534-88-53 Звездов Никита, +79262092003 ТатьянаСтрана: РоссияРегион работы: МоскваГрайвороновская ул., д.4Описание деятельности: Продажа театральных билетовот Ольги ИвановныОтрицательных впечатлений предостаточно!Вот несколько дополнений к уже существующим отзывам:- непрерывный поток соискателей на работу и автоматизм по вручению им анкет и авторучек для заполнения, это вас должно сразу насторожить в первую очередь, так как обман начинается уже при разговоре по телефону с моря неточностей и недомолвок.- встречающий у двери, Татьяна Донцу, это полнейшее косноязычие, ну с этим отчасти понятно уже по принадлежности (к сожалению), образование сомнительное, какое уж тут правописание в её ответах; неправильный прикус и Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Собеседование у некоторых людей проходит в несколько дней (первый день вас может собеседовать администратор, от мнения которого ничего не зависит). 2. Нет точного числа з/п (в одном месяце она может быть 2 числа, в следующем 9 и предугадать это число невозможно, ясно только, что до 10 числа). 3. Часто встречалось отсутствие организации со стороны руководства, но при этом строгий надзор за тотальным соблюдением инструкций со стороны работников. 4. Руководство спокойно могло повесить на администратора задание, которое не было связано с деятельностью ТЦ. 5. Задержки на работе никак не компенсировались. 6. Увольняют людей без предупреждения (начальство боится, что если сообщит заранее, вы можете уйти раньше и тогда некому будет работать, пока не придет ваша замена, о вас в этом случае думать не будут). 7. Часто дают некорректные задания (которые в итоге могут быть неверны, это опять же из-за неорганизованности начальства). ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Очень интересный и разносторонний коллектив, динамично развивающаяся компания. Отличное место для людей, мыслящих нестандартно, умеющих принимать вызов, получающих настоящий кайф от работы. Люди, которые работают в компании давно, не считают нужным оправдываться перед бывшими коллегами или писать оды работодателю. мы просто работаем и наслаждаемся этим. Да, иногда бывает трудно, когда надо закрывать дыры за коллегами, которые не смогли или не ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Попала на открытие после реконструкции. Помещение отреставрировано, пространства небольшие, но музей стал интерактивным. Встречает краткая информация с имитацией боев (практически мультфильмы). Если не поддаваться толпе и не переходить из зала в зал вместе с группами, то можно узнать очень много и интересного. Информация подается очень хорошо. Узнаете много нового, если пойдете индивидуально. Подробнее>>

Положительные стороны:
Если посещения Ораниенбаума не оставило в вашей душе следа, значит то ли вы здесь не были, то ли вас не туда завезли. Один только нижний парк чего стоит, не уступает Петергофу, а дворец, а Катальная горка, здесь столько всего собрано, глаза разбегаются от красоты и царской роскоши. Подробнее>>