:
Отрицательные стороны:

Отрицательные стороны:
Для меня их просто нет
Положительные стороны:
Дружный молодой коллектив, адекватное руководство. Поощряется креативность и свежие взгляды. Работа у нас интересная, есть все условия и возможности. Очень интересно и справедливо все поощряется. Часто собираемся вместе на корпоративы. Зарплата достойная. ...

Краснодар

Отрицательные стороны:
Семь дней без оформления, якобы за пятьсот рублей за день. Якобы обучение.Оклад тридцать, не спросил на руки или нет. Остальное в конверте.Обещают график 2 2, но это [censored] коли кто то заболеет или уйдёт в отпуск, то пашешь за него. Совсем [censored] без выходных по двенадцать часов в этой параше торчать.Точки на момент написания только открылись, так что соси, а не Подробнее>>

Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
Комфортный офис, корпоративный транспорт, отличные взаимоотношения между сотрудниками, прекрасное руководство, корпоративная связь и командировки. На высоте корпоративная культура. ...

Волгоград, Краснодар, Москва, Тольятти, Йошкар-Ола

Отрицательные стороны:
Сложная логистика
Положительные стороны:
Работаю в комании недавно и узнала, что Феррони занимается благотворительность больным деткам. Еще раз убедилась, что компания не только хорошо платит, но и заботиться и всячески помогает людям вокруг! ...

Волгоград, Краснодар, Москва, Тольятти, Йошкар-Ола

Отрицательные стороны:
Для себя не нашла
Положительные стороны:
Нравится отношение к людям. Компания динамично развивается. Коллектив - отличный, всегда есть к кому обратиться за советом. Отдельное спасибо за ДМС и вахты. ...

Волгоград, Краснодар, Москва, Тольятти, Йошкар-Ола

Отрицательные стороны:
1е-в компании отсутствует корпоративная культура. Компания постоянно гоняет новую кровь-это политика собственника (старых сотрудников увольняет, нанимает новых). 2е-из 12 месяцев в году зп в лучшем случае получите за 11. Это постоянная практика. Зимой как правило все уходят в отпуска за свой счёт. 3е-премиальная часть серая, как правило не выплачивается на 100%. 4е- из-за первых пунктов, люди сами начинают уходить, т. е в лучшем случае работа на 1 год, если согласны терпеть первые 3 пункта, потом придётся либо искать что-то другое, либо терпеть.
Положительные стороны:
Доброго дня. 1е-владелец компании, сильный стратег. Компания развивается, работает в странах СНГ, имеет несколько заводов в России. Показывает растущий тренд несмотря на кризисы в стране. 2е-коллектив рядовых работников. 3е-на этапе соискание компания обещает зп чуть выше, чем по рынку. ...

Волгоград, Краснодар, Москва, Тольятти, Йошкар-Ола

Положительные стороны:
Мне кажется многие ощутили реальный страх, когда в пандемию лишаешься работы. Я, в принципе, не сомневалась в себе, но все-же жим-жим было. И тут подвернулось предложение от Цитадели. наслышана была, потому, что со стройками связана была. Пошла-не пожалела. Есть, конечно минусы, но это фигня. Отдел продаж по сетям это просто отдельная банда, где все роли четко расписаны. Ира Яковенко показалась мне ооочень строгой, но со времени-это чистый ангел! В общем, проработав почти год , отчасти на удаленке, пишу уже реальный отзыв. Коллектив и компания тебя встречает настороженно. Но позже....это

Тольятти

Положительные стороны:
обучение нанятого персонала. Когда я была принята на работу, ко мне приставили девочку из моего отдела, которая работала на тот момент 2 года, и она мне помогала. В компании возможен карьерный рост - вот та девочка-куратор выросла до линейного руководителя за 3 года. Я тоже стараюсь.

Москва

Положительные стороны:
хороший старт для новичков и возможность карьерного роста для опытных сотрудников. Руководство поощряет обучение и развитие навыков в профессии. Компания растет, набирает новых людей и требуется все больше руководителей первого звена, которые вырастают здесь же в компании.

Санкт-Петербург