Отрицательные стороны:
....
Положительные стороны:
О роли русского языка в формировании положительного имиджа и корпоративной культуры предприятий заговорили не так давно. Однако РФОП довольно быстро уловил данную тенденцию и позволили опытным преподавателям поработать не только с аспирантами, но и с новой аудиторией в лице топ-менеджеров и сотрудников ведущих компаний. Колоссальный опыт для обеих сторон. ...

Москва

Отрицательные стороны:
для меня таковых нет
Положительные стороны:
Начну с того, что меня устраивают условия труда и рабочая обстановка в РФОП «Экономика и управление». Каждый занимается своим делом и никто не стоит у тебя за спиной и не контролирует. Спрос с сотрудников большой, но и зарплаты соответствующие. Иногда бывают премиальные. А так зарплата белая, оплачивают больничные и отпускные. При желании можно добиться больших высот на карьерном ...

Москва

В Москве есть такая компания Группа компаний АДК, в состав которой входит Российский фонд образовательных программ Экономика и управление. Они беспрерывно ищут сотрудников через superjob.ru на вакансии менеджер по продажам семинаров и менеджер-аудитор. У них дольше 1-2 месяцев люди не задерживаются и вот почему. С первого же рабочего дня не объясняя ничего Вам дают какие-то невыполнимые планы — сделать 50 Подробнее>>

Очень дружный коллектив и хорошие карьерные перспективы, которые можно получить не по знакомству, а как раз таки показывая хорошие результаты! Коллектив очень приятный и дружный - все всегда помогут и подскажут, начальство очень лояльное и терпеливое! Подробнее>>

Плюсы в работе:
До 2010 года все было нормально. Потом все изменилось…
Отрицательные стороны:
Кидают с оплатой за выполненную работу. ... Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Уволили в один день Уже 21 век, а у них как в Совке времён Очаково и покоренье Крыма.Уволили в один день с формулировкой не подошла коллективу и потом через их юридическую службу выбивала деньги.Хорошо, хорошие люди попались, неравнодушные.

Москва, Черняховского, 16 - 5 этаж

Отрицательные стороны:
Горлач совершенно непрогнозируемый человек, полная истеричка. Все в компании "замкнуто" на ней, некоторые вещи - на ее помощнице Татьяне. Новых сотрудников берут охотно, даже пока еще работает старый. Правда, потом выясняется, что старый сотрудник смог попасть к ней на прием "на хорошей волне ее настроения" и он больше не кандидат на увольнение. Соответственно, представьте эмоции пришедшего на испытательный срок... С первого дня, просто пролистав папки на компе, вы увидите, что текучка кадров здесь не просто дикая - она безумна! Люди уходят, проработав 2-3 месяца, уходят, потому что претензии руководителя невыполнимы! Например, хозяйка не гнушается сказать "отойди от меня подальше, твои духи сегодня тошнотворны" (хотя в тот день духами работник не пользовался :) ), или оскорбить, оценив брюки как "мерзость, не согласующуюся с дресс-кодом" (+29 на улице, на сотруднице классические белые капри с 3/4 длины ноги). Канцелярка под строгим оком хозяйки ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Еще раз хочется обратить Ваше внимание на упомянутую в отзыве бывшего сотрудника подделку документов и на то, что до сих пор данный факт не зафиксирован проверяющими органами. Подделываются не только ведомости, но и результаты экзаменов, на основании которых заказчикам выдают документы, подтверждающие факт "получения ими необходимых знаний и умений" и соответственно допуск к проведению работ с опасными грузами, работ по центровке судов и т.д. Фактически сотрудники могут даже не присутствовать не только на самом экзамене, но и на обучении, количество часов фактического аудиторного обучения практически никогда не соответствует заявленному в утвержденной программе. Подделывается все: даты, количество участников. Вовсе не удивительна тяга к разоблачению истинных имен авторов негативных отзывов. Сотрудники, написавшие положительные отзывы, сами неоднократно были объектами весьма нелестных отзызывов директора в обсуждении с другими коллегами, представителями Росавиации, конкурентов, заказчиков. Товарищи, Вы сами придумали написать эти громкие и не очень громкие ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Просьба убрать предыдущие отзывы. Данная организация прекратила существование в 2015 году. Новая организация с похожим названием имеет хорошего руководителя и коллектив. АНО ДПО "Авиационный центр "Экономика и передовые технологии". Данные отзывы бросают тень на нормальную организацию и ее сотрудников.
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Отвратительное техническое обеспечение (ПК). 2. Маленькое рабочее помещение. 3. Очень частые задержки по зарплате, как правило, по вине заказчиков (огромные сроки оплаты по договорам). 4. Постоянные переработки, которые должен фиксировать сам в виде табеля, иначе рабочий день будет засчитан как обычный, 8-ми часовой. В итоге, при графике 5/2 с 9 до 18 получается отработать не 40 часов, а почти 60, при этом не факт, что тебе все компенсируют! 5. В связи с отсутствием компетентного персонала (и вообще штатных сотрудников), образуется огромная нагрузка на действующих работников: выполнение обязанностей, не соответствующих их должностным инструкциям.
Положительные стороны:
1. Есть возможность для профессионального развития в сфере экологии, охраны труда и промбезопасности. 2. Наличие Института промышленного менеджмента. 3. Расположение офиса в тихом зеленом дворе. Шаговая доступность до метро. 4. Теплая, уютная атмосфера в офисе. 5. Доброжелательный директор, готовый пойти на компромисс в различных ситуациях. 6. Отсутствие дресс-кода. ... Подробнее>>