Максим:
Отрицательные стороны:
Очень часто обманывают сотрудников, постоянно задержки зарплаты, поэтому большая текучка. На всю компанию всего лишь один моющий пылесос Сам там работал и знаю компанию изнутри. Подробнее>>

Георгий:
Отрицательные стороны:
1. Текучка за последние 10 месяцев уволилось 28 человек. 2. Задержки с ЗП 3. Набирают стажёров из своей школы на минимальный оклад без % где они пашут не разгибаясь. 4. Вас будут гонять за каждое пятнышко, соринки. 5. Инвентарь выдаются в оприделенный час. 6. Громкий бренд. Ничего больше. 7. Не удобно добираться. 8. Для мастеров комнатушка 1х1 9. Если вам что то не нравиться вас не будут слушать вали в другой детейлинг. 10. Не оф трудоустройство Подробнее>>

Матвей:
Отрицательные стороны:
зарплата выплачивается в серую. в кризис всех заставили написать заявление на отпуск по собственному желанию учредитель Мальченко, оч скользкий товарищ, никаких дел с ним не имейте, обманет. генеральный директор Прохоров, это хвост Мальченко, что тот ему скажет делать, то и будет. Комната мастеров, это просто издевательство на людьми комната 1,5 метра на 1,5 Подробнее>>

Сусанна:
Хорошая зарплата, постоянно растет. Проценты и премии. Лояльное начальство. Интересная работа. Я Сусанна, работаю в Detailing Alarm у Валерия Мальченко уже больше 2 лет, удаленно менеджером. Увидела ряд плохих отзывов от типа бывших сотрудников, и решила написать свой настоящий. За все время работы full-time у меня с Валерием недопонимание было лишь однажды, и то оно быстро разрулилось, и мы поняли, что это было больше недоразумение. А так мне с ним прекрасно работается, зарплата постепенно растет, часто бывают премии и проценты. Иногда премии вообще неожиданные, что особо приятно. Сама работа интересная, я постоянно учусь чему-то новому, не сижу на месте, у меня уже даже есть человек в подчинении. Начинала я с 10.000, а сейчас у меня 45.000 оклад. Да, у Валерия нужно работать добросовестно и ответственно, у меня эти качества есть, так что проблем не вижу. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
работал в компании достаточно долго, если вас интересует карьерный рост, то вам точно не сюда. любят добавлять объем работ, но на зарплате это никак не отражается. зарплата состоит как и во многих местах из 2-х частей оклад+премия. оклад минимальный, поэтому при увольнении вы получите только оклад, не зависимо от того, как вы отработаете. периодически могут предлагать подработку, но оплата за неё будет символической, или просто в том же периоде найдут к чему придраться и оштрафуют как раз на сумму доплаты. ярко выраженная экономия на всем что можно. приходя на работу в Аларм-Рент, забудьте о своих должностных обязанностях, вы - универсальный сотрудник, а ваши должностные обязанности лишь показывают приоритет в работе. под конец моей работы в компании, начали придумывать за что можно наказать, чтобы снизить заработную плату. отработал весь январь, при получении расчета узнал о том, что оказывается праздничные дни в январе не оплачиваются (их просто доплачивают в премиальную часть, поэтому пока работаешь об этом даже не знаешь), а при увольнении обрезают 100% премии. поговорка - "инициатива наказуема" тут работает на все 100%

Санкт-Петербург, Маршала Жукова проспект, 51

Аноним:
Белая зарплата, хороший коллектив. Если идёшь на встречу, руководители лояльны. Подробнее>>

Денис:
Хороший остался задел со времен популярности Форд. Подробнее>>

Денис:
Не знаю - давно уже не там. Подробнее>>

Денис:
Ценят "совесть". Подробнее>>

андрей:
не адекватное руководство ( не профессиональное совсем) мотивация лишь бы не платить Подробнее>>