Отрицательные стороны:
Работал в 2013 году,наобещав горы переманили к себе.Магазин только открылся и работал в самое тяжелое время в период раскрутки и раскачки магазина.Изначально на собеседовании речь шла о должности директора магазина,но после устройства оказалось, что такую должность упразднили и принят я на должность администратора(одна из многочисленных уловок и сказок регионального)в процессе работы убедился в полном непрофессионализме так называемых менеджеров,а именно теряли документы,накладные,работу строят на симпатиях понравился-не понравился)))И вообще в целом руководство относится к рядовым как к холопам,так сказать незаменимых не бывает.Зарплата на первый взгляд хорошая,но стабильно раз в 2-3 ...
Положительные стороны:
Из положительного оплачивают бассейн,тренажорный зал.Хорошая зарплата во время стажировки.Ну и лично для себя приобрел огромный опыт,хотя благодаря руководству негативный опыт!
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вот и пришло время расставаться.Почти два года отдал компании.Был одним из тех,кто открывал ТМК в Новомосковске. Попал на работу случайно,увидел объявление в газете и пришел на собеседование.Было интересно узнавать все новое.Огромное спасибо Балакиреву Илье,Руслану(фамилию не знаю) и Латыпову Ильнуру, которые были первыми тренерами.Сложился коллектив.Управляющим тодла был Занин Денис.Пусть молодой еще,пусть были у нас трения,но при нем делались дела,работа шла своим чередом. Хрень началась когда сменили мотивацию.Я говорил,что это плохо,но начальству виднее.Чуть не уволился тогда,поругавшись с Денисом Заниным,но остался. Мне звонили из офиса и я объяснял что меня не ...
Положительные стороны:
получены знания и опыт.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Здравствуйте. Хотелось бы узнать в каких месяцах вы платите зарплату и вычитаете алименты из зарплаты должника по исполнительному листу.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Постоянная ревизия, в месяц платили от 1500 до 3500. Отношение Агафонова К.А (начальник склада) к кладовщикам просто скотское. Он считает что люди должны работать за хлеб. Штрафы катастрофические. Не туда положил при приёмке товара 2000 тыс. Не то набрал 800 рублей. И очень интересный факт о компании и именно о складе. Поймали вора на складе. Своровал за раз на 85000. С него удержали эти деньги и уволили- и естественно нам, честным кладовщикам, которые постоянно платят ревизию просто так, ни копейки не вернули...Вот вам итог...Подумайте 100 раз прежде чем ...
Положительные стороны:
Запрала без вычета НДС!!!
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гигантские штрафы за всё от неправильно поставленной подписи до разложенного не в ту ячейку товара (за неправильную наборку деньги со штрафа идут проверяющему ваш заказ ,поэтому судите сами,что там творится),вечная ревизия от 1500 рублей в месяц,Стажеров используют как пушечное мясо кидая на постоянно приходящие морские контейнеры(генераторы,мотоблоки,виброплиты)Агафонов чувствует себя просто Господом Богом,обязательная сдача экзаменов на разряд с билетами,будто их создавали для продавцев-консультантов,оклад 4 500.
Положительные стороны:
Доставка до места работы
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Давление недалёких руководителей Н.Новгорода. В служебках просто утонуть можно. Побывав там всё сами поймете.
Положительные стороны:
Своевременная оплата труда.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работал в ТМК 3 месяца, отношение регионального управляющего очень плохое, насчитали огромную ревизию, оставили без зарплаты, проверяли на "полиграфе" , угрожали , очень гнилые люди там. никогда там не работайте, обманут, по крайней мере со мной так было. выкладываешься , а получают деньги начальники.
Положительные стороны:
НЕТ положительных сторон
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Есть несколько сотрудников на руководящих должностях которые мешают работать. Начнем со стариков: Носков Д.В и его протеже Красильникова И. Дмитрий-"сапожник" который через слово матом кроет, и это руководитель аналитического отдела. Откуда берутся цены, ребята с регионов постоянно жалуются, делаем мониторинги, для кого?! Инна Красильникова- снимите корону с головы и говорите с людьми по-проще. И г-н Федоров Юрий Геннадьевич- человек который ничего не решает, а может только терять служебки и забывать о договоренностях, рук-во ТМК, для чего нужен этот человек?
Положительные стороны:
Есть грамотные сотрудники в офисе Подтесова,Савинова,Дубкова, Аверьянова.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Самодурство в руководстве. Руководители отделов сидят с огромной КОРОНОЙ на голове и мнят себя царями. Всем наплевать на продавцов. Продавцы люди которые приносят прибыль компании, а их с гов...ном мешают. Руководству плевать не только на продавцов, а вообще на всех кроме себя. В офисах нет сплоченности, вместо того чтобы оперативно помочь и решить какую то проблему, раздувают из мухи слона и магазины остаются крайние всегда. Отделы все работают спустя рукава, выгораживая себя по любому поводу. Такое чувство , что задача любого отдела не решить проблему и помочь магазину, ...
Положительные стороны:
Ммммм.....вовремя зп платят и все)))))
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
работал в компании 3 года, где то летом. Есть такой там управляющий Селищев Илья Александрович (в дальнейшем "лось") редкостная тварь. Этот лось возомнил себя вторым после Бога. Задерживает зарплату, угрожает платить голый оклад. Кто этого п*дора поставил управляющим???Что за отношение у этого лося к людям?Чтобы у тебя была черная полоса всю жизнь!!!!!!!!!
Положительные стороны:
Их нет!
Подробнее>>