Еееее:
Отрицательные стороны:
Все плохое что пишут правда. Что старые что новые отзывы. Видать ничего с годами не меняется. А глупые люди все идут работать сюда, либо отзывы не читают либо надеятся что с ними будет иначе. Конторой рулят бывшие менты. И этим все сказано. Порядки ментовско армейские. Одни штрафы и о людях никто не думает. Здесь работники расходный материал. Относятся как к говну. Слышала что увольняли целыми этажами и верю, это реально. При мне в процессе работы снижали зарплаты. Нельзя пользоватся мобильным на рабочем месте. Не нравится -на улицу. Начальник отдела кадров то ли в детской комнате милиции работала то ли училка. Текучка огромная. Не уходят только те кто не может найти и работу нигде больше. Уровень работников соответствующий. Как в ментуре лучших выживают и кто пикнет тоже сразу получит под зад. Работы вал,сплошные переработки, неоплачеваемые конечно, атмосфера ужастная и все друг друга подставляют. Начальство поощеряет и хвалит стукачей. Хорошо только своим, их видно сразу. Кто пришел по блату не напрягается и уходит вовремя потому, что попа прекрыта. Их видно по одежде и машинам у входа. Деньги гребут, а за них

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Семен:
Отрицательные стороны:
при собеседованиях и трудоустройстве не раскрывают (утаивают) главную специфику работы агента продаж (или, как они не совсем правильно выражаются, "менеджера по продажам"), которая заключается по проникновению в незнакомые офисы и впариванию ничего не подозревающему оф. планктону подклучить у вас в квартире охранную сигнализацию. Работа не для слабонервных! постоянно отфутболивают с каждого офиса, это больше подходит для людей с "нулевым" чувством собственного достоинства

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Злыдень:
Отрицательные стороны:
Вылетел из конторы ввиду конфликта со "старшим" товарищем (стажер и стажирующий). Стажирующий возомнил в себе Бога, который может вершить судьбы людей, которых и не видел никогда, в разгар конфликта отсиделся в стороне, не появился, не показался, я же, пытался доказать старшему учебной группы, что не все так печально, как кажется, мне было предложено извиниться перед стажирующим, который по отношению ко мне поступил очень подло, я решил, что чувство собственного достоинства выше денег... А со стажирующим, мы еще встретимся=)))) Приоритетом развития является стукачество. меня не коснулось, но знаю, как от него страдали другие.

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Андрей:
Отрицательные стороны:
Был на собеседовании с директором по маркетингу Викторией, молодая озлобленная деваха, всего 2 месяца директор, в разговоре сплошные понты. Пытается раскрутить тебя на идеи в отношении компании и записывает за тобой, чтобы потом использовать. Разговаривает на повышенных тонах, общаться неприятно. Хотите к себе в начальницы молодую незамужнюю истеричку-вам сюда!

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Крот:
Отрицательные стороны:
Гольфстрим опять набирает сотрудников. Начнем по порядку: Координатор сервисной службы - работа не сложная, но подлая. Сидишь в офисе, распределяешь заявки между инженерами, контролируешь их выполнение. К концу месяца вспоминаешь в чем провинился инженер и выписываешь ему штраф, иначе Сыров Максим (руководитель службы сервиса) тебя невзлюбит. Если Систему автоматизировать, до данные должности можно сократить, но руководство выросло из монтажников и не предполагает как это сделать. Сейчас набирают новых сотрудников, что бы выгнать старых, как избавились от опытных инженеров, набрав людей "без опыта". Инженер технической поддержки - работа сидячая. раньше на должность брали своих людей с опытом. Потом пришел Кочешков Владимир (из РЖД, а от туда добровольно не уходят) и понеслось.... Сидишь на телефоне, тебя все время слушают, не вставил "дежурную" фразу - штраф. Перерывы строго регламентированы, зато берут всех. Ничего, что ничего не знаешь, дадут бумажку, будешь по ней отвечать. Сильная текучка. Инженер по техническому обслуживанию - одно из двух: или опять хотять избавиться от опытных инженеров (руководитель Сыров) или пошла нехватка в службе монтажа (руководитель Рахманов Иван - адекватный человек). Если в Сырову и вы

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Аноним:
Отрицательные стороны:
Очень нестабильная компания. Самодурство процветает! Собственник может просто решить, что надо уволить кого-то и уволит. ТОПов отжимают за время испытатьельного срока и выбрасывают. т.к. у них денег нет платить им нормальное рыночное ЗП.

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Топ-менеджер:
Отрицательные стороны:
Работал в компании около года, на втором этаже. Для тех, кто не знает, это этаж для руководителей, спускаться и «дружить» с персоналом запрещено! Будете замечены, очень быстро уволят. Проведенное время в этих стенах вообще напоминало поле битвы, где все правила насаждаются абсолютно больным человеком Письманом Вениамином Фоневичем . Его искренне жаль, но большее сострадание вызывают люди попавшие в его компанию. Однозначно у человека было тяжелое детство и сейчас он всем мстит, нет, я ошибаюсь, не всем, некоторым он подносит мячи при игре в теннис и вылизывает определенные части тела, компания-то не рыночная, административного ресурса требует. Текучка выше, чем в продуктовом ретейле из-за отношения к людям, как к быдлу, даже зарплаты выше данного рынка не спасают. Команды топ-менеджеров меняются раз в год в лучшем случае, а далее каскадом происходит смена линейных руководителей и изменения схем работ – на войне как на войне!

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Аноним:
Отрицательные стороны:
Хотелось бы поделиться печальным опытом о работе в данной организации. Проработала не долго, однако впечатления не самые лесные. Директор по персоналу ОЧЕНЬ некомпетентна в своем деле! В подборе кадров полнейший бардак! На собеседованиях соискателям не говорят о реальной зар.плате, о режимах работы, об условиях труда. Работникам ставят задачи на испытательный срок, которые даже если ты их и выполнил, тебе предложат в добровольно-принудительной форме писать заявление по собственному желанию, либо заставят делать какие-то нелепые отчеты. В итоге тебя выкидывают на улицу, как собаку!!!

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Елена:
Отрицательные стороны:
Менеджер по персоналу совершенно не квалифицированная, не умеет грамотно и профессионально общаться. Даже не смогла назвать уровень зп по обсуждаемой вакансии, по причине собственной некомпетентности. Руководству следует тщательно отбирать сотрудников в отдел персонала, т.к. отдел персонала это лицо компании (а не унылая р.жа)

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA

Аноним:
Отрицательные стороны:
Выдают старую, грязную форму, которая не отстирывается, а потом еще с удивлением могут спросить почему в грязной пришел. Начальство полностью некомпитентное, Начальница Центральной Станции( Рината Хайдул) кем то поставлена, вообще ничего не понимает что происходит в отделе. Начальник Инженеров(Кочешко Владимир) настолько некомпитентен, постоянно провацирует скандальные ситуации, создает напряженную обстановку, пишет письма и допускает грубейшие ошибки в орфографии,на предложения сутрудников по оптимизации рабочего процесса реагирует отписками. кол-во сотрудников очень ограничено и если кто-то заболеет, а ты потом в свой выходной откажется выйти заменить, считай уже обрекаешь на негатив со стороны руковоства. На собеседовании обещали премии за хорошую работу, повышения, но на деле это все дудки. Если кому то и дают премию, обязывают молчать о этом случае, человеческого отношения вобщем там не найдете. Про охранное оборудование и реагирование на тревоги вообще промолчу, Все кто пользуется услагами "Гольфстрим охранные системы" обрекают себя и свое имущество. Новое оборудование EverGuard можно сказать вообще не работает, клавиатура не реагирует на действия, сигнал по GPRS теряется практически каждый день. Примерно каждый день есть 300-500 абононтов которые не на связи, тоесть потенциальные клиенты грабителей.

Москва, Бутырская, 62 - 3, 4 этаж, БЦ Z-PLAZA