Отрицательные стороны:
Это не Госы! Оклад 6 тыс с копейками. Остальное премии, которые могут не выплатить. Суммарно при адекватной работе с перерывами на обед у вас будет выходить 25-30тыс. в месяц. Были отважные, кто приезжал на 2 часа раньше, уезжал на 3 часа позже. Они получали больше. Но они завышали показатели (со своими переработками), и тогда НАМ ВСЕМ повышали план. И тогда в коллективе начинался распад... Потому что платят за выполнение плана, а не за часы, проведённые на работе. И как догнать тех, кто проводит лишние 5 часов на работе? Только тапком ...
Положительные стороны:
Может, попадёте в хороший коллектив... 13-ая зарплата (была, пока я работала). Сокращенный рабочий день по пт 8 часов 5/2. Можно было работать пол дня. Была ещё клёвая начальница Е.И.Ю. Лучик света в царстве кретинизма у м.Семёновская
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к персоналу. Зарплата для нашего города маленькая, но за эту зарплату нервы и кишки все вымотают в тройном размере. Кроме директора и ее замов в филиале никто больше не получает квартальную премию. Отношение как царицы к холопам, оскорбления и унижения как способ стимуляции. Текучка огромная, но вместо анализа и исправления ситуации, директор угрожает начальникам отделов снятием и так

Челябинск

Непосредственный начальник отдела подготовки сведений Симоненко Ирина Борисовна не соответствует своей должности так как плохо знает внутреннею работу сотрудников. Вносит разлад в коллектив, вследствии чего происходит очень большая текучка кадров отдела. Ужасное отношения. С приходом начальника отдела подготовки сведений Симоненко И. Б. Коллектив разволился и система работы ухудшелась. Подробнее>>

Уже который год подряд ждём нормальной зарплаты. Но сейчас два месяца подряд уже совсем оборзели! 11 тысяч! Ну куда с ними идти? И это при том условии, что зарплату увеличили с нового года. Называется, заплати кредиты, если хватит, и месяц соси лапу! Работаешь за троих, никаких поблажек, ответственность никто не отменял, но платить по видимому за наши труды нам не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень долго искала работу и поэтому согласилась и на такое предложение. Работа не постоянная, а на время декретного отпуска. Сначала 3 дневная бесплатная стажировка, а затем обещают оформление по договору. Во-первых, никаких сотрудников в декрете и в помине нет, есть большое количество людей на больничном. Подозреваю, что таким образом люди делают себе дополнительный отпуск. Вот именно за этих "больных" вы и будете работать. Вы посидите на всех этажах и наверно во всех кабинетах и будете помогать сотрудникам делать всякую не сложную работу, на которую неохота тратить время основному сотруднику. Это называется взаимопомощь!. Во-вторых, стажеров много и все они ходят по кабинетам и "помогают" и судя по рассказам сотрудников стажеров было очень много. Но как работали постоянные сотрудники, так и работают. Коллектив довольно сплоченный, сразу видно долго люди работают вместе, к новичкам отношение скажем так прохладное. Обучать и показывать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
вводят в заблуждение на собеседовании и при размещении вакансии знайте, что оклад там 3800, а зарплата пишут в контакте в группе неофициальный росреестр - 9500-12000 у специалиста 1 категории и это касается и столиц нашей Родины обещанной развозки от метро нет - посоветовали идти пешком (на маршрутке ехать 20 минут) все нюансы ты узнаешь в последний момент, а заманивают на работу не хуже герболайфа
Положительные стороны:
вежливые сотрудники отдела кадров ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
вводят в заблуждение на собеседовании и при размещении вакансии знайте, что оклад там 3800, а зарплата пишут в контакте в группе неофициальный росреестр - 9500-12000 у специалиста 1 категории и это касается и столиц нашей Родины обещанной развозки от метро нет - посоветовали идти пешком (на маршрутке ехать 20 минут) все нюансы ты узнаешь в последний момент, а заманивают на работу не хуже герболайфа
Положительные стороны:
вежливые сотрудники отдела кадров ... Подробнее>>

ЗП очень низкие и постоянно падают, с работников требуют, как будто ЗП несколько сот тысяч. Регулярно добровольно-принудительные переработки, выполнение чужой работы. Естественно - ни как это не компенсируется. Как и работа в обед. Соответственно, постоянно падающее качество кадров, из-за текучки. Условия работы - тоже почти ни какие. Интересно, как проверки инстанций вообще проходятся? Миллион раз подумайте, прежде, чем пойти устраиваться. Обещаний Подробнее>>

Да....Видимо во всех ФКП и в филиалах Росреестра творится примерно одно и тоже!!!!! БЕСПРЕДЕЛ!!!!!!!Также и в филиале ФГБУ ФКП по Ставропольскую краю!!!Единственное - уборщицы ёще пока есть.А по зарплате один в один.15000,12000.Отпускные 8000 за две недели.К тому же зарплата на момент ухода в отпуск не выплачивается.Выход на работу в выходной день оплачивается в размере 300 руб, отгул взять вместо этих Подробнее>>

только у топов. Подробнее>>