Отрицательные стороны:
Было двухэтапное собеседование. Первый раз общалась с очень грубой девушкой Екатериной по видеосвязи, которая всем видом показывала, как же ей не хочется со мной общаться. Уж если не нравится работа, вас никто не заставляет работать здесь. А если не нравится соискатель, то вы имеете право ему сразу отказать, а не выдавливать из себя слова. Спрашивать у нее что либо было невозможно, отвечала грубо и нехотя. После мне пригласили на второй этап с руководством. Очень маленький душный офис, ничего у них не проветривается и пахнет потом. Меня встретили две женщины руководитель ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В принципе не понятно как работать в этом помещении, которое не проветривается, или сломана система вентиляции, или просто хотят чтобы дружно все задохнулись) Т к помимо вейпов, кот сотрудники прямо во время работы используют, еще и кондиционер не работает. Воздуха нормального вообще нет, форточки не открывают. Как в этой духоте работают вообще не представляю.
Положительные стороны:
З/п если выполнять план
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В принципе не понятно как работать в этом помещении, которое не проветривается, или сломана система вентиляции, или просто хотят чтобы дружно все задохнулись) Т к помимо вейпов, кот сотрудники прямо во время работы используют, еще и кондиционер не работает. Воздуха нормального вообще нет, форточки не открывают. Как в этой духоте работают вообще не представляю.
Положительные стороны:
З/п если выполнять план
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первое впечатление было уже на личной встрече. Нr милая (дн) девушка, но с таким подъебом задавала вопросы, ржет как лошадь "Чем привлекли продажи? Хахаха" ее фраза Мне нужна была работа, пришлось потерпеть. Сам офис опен спейс. Обучение было лишь с руководителем Со стороны hr не было адаптации, помощи. Оставила и все.
Положительные стороны:
Заработная плата во время и столовая
Подробнее>>

Я уже давно работаю в Синергии. И мне кажется уже это о многом говорит. У меня не было такого, чтобы я засталял себя ходит на работу. Месторасположение для меня удобное. Условия работы комфортные. Работаю в техподдержке. Работы конечно бывает много, но зп устраивает, поэтому и вопросов нет. Ребята в коллективе работают все адекватные, руководство без повода придираться не будет. Поэтому я более чем доволен. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
3 года назад ещё не знал, что это не университет, а выжималка денег с сверхагрессивным маркетингом. Оставив заявку на вступление, я получил звонок, в котором мне казали: давайте с вами наш менеджер встретится лично. Я приехал и менеджер начал козырей: Ваших баллов не хватит на поступление вообще куда-либо. Поступайте к нам на полатное))) Я сразу сказал, что либо бюджет, либо ничего. Меня начали уговаривать поступить на материнский капитал (живу в многодетной семье). Слава богу, безуспешно. Прошло 3 года, мне до сих пор звонят из это "богодельни". На 2-й раз я ...
Положительные стороны:
Нет /По поводу зп кликнул случайные, тк их выбор обязателен
Подробнее>>

Работала в Синергии менеджером, отличный был коллектив, разных возрастов, разных национальностей, и со всей России, много молодежи(студенты этого ВУЗа). Было весело) Подробнее>>

Положительные стороны:
Работала в Синергии менеджером, отличный был коллектив, разных возрастов, разных национальностей, и со всей России, много молодежи(студенты этого ВУЗа). Было весело)
Отрицательные стороны:
Не помню
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Меня пригласили на собеседование на должность ресечера. Приехала в офис метро Сокол, пообщались с hr, приятная девушка. Однако мне заявили, что на данную должность рассматривают только молодых. Что, простите? С каких пор 28 лет это уже старая?! Предложили другую вакансию, но для неё нужно пройти полиграф. Как мне сообщили, начальник сегодня меня не принял, говорят, мы вам позвоним и пригласим на общение с руководителем на понедельник. Ответа так и не поступило. Не ходите туда, не тратьте свое время
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Собеседовался на юриста. Как я понял со слов собеседующей после устного общения, срочности в найме сотрудника нет и поиск будет прекращен после того, как она найдет некоего сотрудника, который отвечает ее внутренним критериям (не надо будет проверять и прочее в таком духе), считаю, что неплохо бы с них и начинать, если они ставятся в основу выбора. Очень жаль потраченного времени.

Москва