Отрицательные стороны:
Неадекватный менеджер по персоналу Москалюк Ирина. У девушки явно какие-то проблемы и комплексы. Очень бестактная, пафосная, оскорбляет прямо на собеседование. Мнение о компании сложилось не очень. Явно не дружеская атмосфера.

Красноярск

Компания работает 7 лет, при этом электронной почты в компании нет. Есть чат, сделанный на коленке. Монтажники и сварщики оптоволокна в филиалах и в Новосибирске работают только на сдельщине. За 350 рублей за заявку. При этом должны иметь авто и все допуски. Поэтому откликов на вакансии нет. Большинство руководящего состава состава работает 2-3 месяца. Вопросы об оформлении и датах выплаты Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Придурки!!!! Не принимают на работу нормальных водил!!! "не прошел систему безопасности" !!! у меня стаж с 1986г. я коренной ленинградец, рейтинг в яндексе 4,98, короче,пусть ищут в отряде космонавтов:)))) да...и они не пройдут))))

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Эта компания апозицианирует себя как СЕМЬЯ ! Раньше да, семья , а сейчас свора диких зверей . Отдел закупа воюет с отделом продаж , склад воюет с отделом продаж , а начальник(ца) отдела продаж воюет в зависает от того, с кем спит. Устраиваться на склад вообще не нужно, там работают старечки которые воруют, а свалят все на новичков. Хотя если вы алкаш, вы там будете своим , начальник склада и все "старечки" бухают по страшному.

Москва

B.A.V.:
Отрицательные стороны:
Закинули на объект где нету условий абсолютно никаких даже туалета и того нету да и воды,не покушать приготовить,один чайник на посту,да и света даже нет как хочешь так и работай,а я человек приезжий и устраивались по вахте вобщем впечатление один негатив,Оформить не оформили и где после что искать не известно з/п 1000 сутки как испытательный срок,а после испытательного срока обещали 1,200+премию!Смешно!Такого нигде ещё не встречалось!!! Подробнее>>

Яков:
Отрицательные стороны:
Самая отвратительная контора.начальство одни *xxxxx*,их там целое семейство рулит.муж,жена,дочь.только и ищут повод лешить за что-то чтоб не платить зарплату.короче обходите стороной эту шаражкину кантора.даже не саветую с ними заключать договоры чтоб они вас охранялибы.постоянно не хватка охранников.гбр вообще редко бывает и та только в ступино находится. Подробнее>>

Татьяна:
Отрицательные стороны:
Адрес оперативного дежурного г,Москва ул Варшавское шоссе 126"б" -это есть официально отдел кадров, бухгалтерия, и офис генерального директора, а кассиры -Андрей оперативный дежурный (фамилия его слишком известная чтоб ее называть) и Мороз Олег Валерьевич- начальник охраны, с его слов, он контуженный, и контуженный на столько, что не может с людьми разговаривать по человечески, нецензурная брань несется как из рога изобилия, если бы знать заранее, никогда бы в этот ЧОО ООО" Медведь" не пошла, зарплату оплатил в качестве аванса 7тыс. и все и это за 18 дней честной работы без всяких залетов и прогулов.Зарплату обещали 1400 руб смена а по документам 840 руб. Людей кидают на деньги и документы не возвращают, на другую вахту обратно в этот ЧОП " Медведь" никто не идет. А ответственные охранники не могут бросить пост без подмены и работают по 1-2 месяца без оплаты. Юридический адрес и почтовый по документам находятся на Варшавском шоссе 1 и Промышленная 11 г. Москва, но эти адреса фиктивные Генеральный директор Назарчук Дмитрий Эдуардович на телефонные звонки не отвечает и никаких мер не принимает. Люди едут со всей страны, так как на периферии работы нет и Подробнее>>

Елена:
Я работаю в ООО ЧОО МЕДВЕДЬ уже 3 года , хорошая организация , зарплата во время ,бывает конечно 1-2 дня задержка ,но это если выпадает на выходные или праздничные дни. Объекты хорошие, спокойные, с условиями для нормальной работы. В общем меня всё устраивает. Если относиться к своей работе ответственно, понимать что ты работаешь в организации ,а не в колхозе( захотел сегодня работаю а завтра не хочу работать) то и к тебе будут относиться с уважением и идти на встречу. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ситуация там следующая: в связи с оторванностью руководства от реальности и несоблюдения ТК и прочих законов Рф постоянная текучка кадров. кидание бывших и нынешних сотрудников на деньги является нормальной практикой. текущим сотрудникам придумывают вычеты за всё подряд, а увольняющихся часто просто кидают на деньги.(иногда бывают случаи, что расчёт нормально выдают... обычно после того как кто нибудь напишет куда следует) а технология "относительно честного метода отъёма денег" у сотрудников заключается в том, что первую зарплату Вы получаете через 1,5 месяца... которые скорее всего будут испытательными... а если захотите уволиться, то они требуют отработать минимум месяц... уйти в отпуск раньше чем через год вряд ли Вам удастся ... и скорее всего этот отпуск будет в счёт новогодних праздников, там практикуется отправлять всех в отпуск на первые 2 недели из которых 10 дней праздничные... об оплате больничных можете забыть зато о том, что "Вы плохой, глупый и ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Имели негативный опыт сотрудничества с данной компанией - предоставляли персонал для сборки стеллажей. Отношение к сотрудникам как к "нелюдям", общение только на повышенных тонах и в нецензурной форме. Руководители с легкостью отказываются от своих слов и любых договоренностей, перекладывают ответственность друг на друга, элементарные рабочие моменты можно выяснять неделю. По факту отказывались оплачивать персонал вообще, якобы по причине плохого исполнения работ (в процессе выполнения работ никаких нареканий не было, все плохо стало только в момент когда нужно было платить). В итоге мы потратили кучу нервов на сотрудничество с данной компанией, оплатили работу сотрудников за свой счет, а от компании со скрипом получили 20% от положенной за услуги суммы. Если у кого-то остались сомнения - приходите к ним поработать и сами все поймете!
Плюсы в работе:
Отсутствуют ... Подробнее>>