Светулик Курицына:
Отрицательные стороны:
Полный обман, з/п серая 30/70. Задерживают по 2-а месяца. В случае недовольства увольняют по выдуманным причинам, причем создают комиссию из верных безопасников и сотрудников hr, которые подпишутся под любым требованием руководства. Рабская компания, не идите туда. Все сидят в крысиных норках по 5-ть человек 2*2 м. Короче полный отстой!!!!

Москва

Дарья:
Отрицательные стороны:
Прошла собеседование,а через 3дня прошла службу безопасности,был положительный ответ.Служба безопасности проверяла все.Выбрали в итоге другого кандидата.В тот же день снова разместили вакансию.Только потеряла свободное время.

Москва

Менеджер по продажам:
Отрицательные стороны:
Работало там почти год,один негатив,от старых сотрудников слышало тоже самое( ушло много вместе со мной)Серая зарплата ,официальная очень маленькая,что позволяет компании быстро от вас избавиться.Жесткое зомбирование менеджеров под определенную структуру работы,выжимают как лимон.Хамское отношение Руководителя к подчиненным (конкретно в ЖК Солнечная система) имени называть не буду,позволяет себе повышать голос и оскорблять.Дрючат каждый день,повод находится всегда.При увольнении половину серой зарплаты не выплачивают,узнаешь об этом спустя где то месяц как там проработаешь .Задержки с зп тоже имели место быть.

Москва

Павел:
Отрицательные стороны:
На мой вакансию откликнулся HR, позвонил и позвал на собеседование. Я приехал, пообщались, обещал перезвонить. Ждал звонка 2-3 дня и дождался. Пригласили на встречу с директором по рекламе. Встречаюсь с директором по рекламе. Собеседование проходит, меня просят выполнить тестовое задание. Выполнил (делал все выходные). Отправил. Сказали ждать 2-3 дня. Дождался, позвонили и сказали, что задание выполнил на отлично, нужно подъехать и встретиться с "руководством". Приехал на встречу с "руководством". Собеседуемся. За время собеседования, мне почти дважды сказали, что меня берут 100%, т.к. я им очень понравился. Попросили подождать 2 дня, "с вами свяжется HR для уточнения деталей". Проходит не 2, а уже 3 дня - тишина. Я сам звоню этому HR'у и спрашиваю - "Новости есть?". В ответ только "Ой, мне пока ничего не сказали, брать вас или нет, но информация точно будет через 2-3 дня". Проходит неделя - тишина. Звоню сам, в ответ получаю "Вам отказали в этой вакансии. Больше информации у меня нет" - сказал HR. Я крайне редко выполняю тестовые заданию, т.к. зачастую они проводятся не для прямого назначения, но в этот раз допустил ошибку и выполнил его. Позже, через одного доброго человека (работает в Урбане) я узнал, что за последнее время, они

Москва

Максим:
Отрицательные стороны:
используют рабский труд на своих стройках. нанимают людей через каких-то посредников, типа бригадиры. Заводят на стройки, ни договоров, ни трудовых книжек. Рабочую одежду не выдают. Стоимость обеда в столовке по "конским" ценам, за свой счет. Отработал 2 месяца, ни "бригадира", ни денег. В общем, кидалы сплошные....

Москва

Екатерина:
Отрицательные стороны:
Сказать что разочарована - это ничего не сказать... У меня была подписка на вакансии данной компании, и о как я обрадовалась получивши заветное приглашение. Студневой ИРине -огромный привет!!! И вот первое собеседование ок, по опыту подхожу, сделайте тестовое задание- не вопрос... Но не тут то было, тестовое задание- тестовому заданию рознь... Посмотреть как я пишу тексты и слоган можно на любую темы (от шариковой ручки до носков) но нет тема про саму компания... как то странно вам не кажется?! в общем то заказные тексты денег стоят... Дальше подборку мероприятий -тоже для самой компании... И 3е задание наповал, придумать 5-7 неформальных(!понятие не расшифровано) мероприятий для ЖК- по сути этим и должна я заниматься на этой должности за деньги... Но тут я просто должны их придумать и расписать( с бюджетом и планом) за БЕСПЛАТНО, как ТЕСТОВОЕ задание... Ребят ну вы чего?! Что за ЛОХОТРОН?! На мое предложение:тестовое задание я предъявлю непосредственно руководителю с комментариями, ответ: НЕТ! И то я этот ответ выбивала звонками САМА! Т.е. уважаемый выше описанный HR, даже не удосужилась сообщить о решении рук-ва, ни письменно ни звонком... А когда я перезвонила сама уточнить, разговор был настолько незаинтересованный... что выводы

Москва

Владимир Владимирович:
Отрицательные стороны:
Ничего не сказать тоже плохо. Конторка рога и копыта. Отдел снабжение чмошники, каждую планерку их натягиваю Латентные гомики. Складской отдел под руководством тупого выскочки Мишани, которому апЭльсинами торговать в базарный день и тоже натягивать по четвергам. Конечно есть норм.ребята Но это не профессия в основном одни Пидорасы.. Не Устраивайтесь туда НИКОГДА. И тем БОЛЕЕ ПОКУПАТЬ ТАМ ЖИЛЬЕ СУДИТЬСЯ УСТАНЕТЕ О ВЕЛИКОМ КАЧЕСТВЕ ПОСТРОЙКИ. ВСЕМ СПАСИБО

Москва

Аноним:
Отрицательные стороны:
Вызывает удивление факт присутствия в компании HR директора (Анисимова Анна). Стиль - грубый, вид - неопрятный (в народе тип именуется: 'баба от сохи'). Объективно характеризуется отсутствием внимания во время разговора, низкой культурой ведения диалога (постоянное отвлечение на смс и звонки, прерывание собеседника). Неструктурированные вопросы, поверхностное знание процесса и технологий кадрового отбора, слабое понимание сути обсуждаемых задач, субъективность оценок и неспособность аргументирова ать решения. Данная должность во многом является знаковой, характеризующей Руководство, компанию в целом. При принятии решения соотносите солидный имидж компании с приведенными здесь фактами.

Москва

Лидия:
Сейчас работаю в Опалихе О3. Веду продажи, договариваюсь с клиентами и т.д. Сама хочу квартиру в Опалихе, будет скидка, думаю, что успею накопить до сдачи в эксплуатацию домов или может успею на какую-нибудь акцию. Урбан Групп нетипичная строительная компания - это можно увидеть, когда поработаешь у других застройщиков, как я. Не буду показывать пальцем откуда я со скандалами уходила, но я вас уверяю, с Урбаном это нельзя было сравнивать никак. Здесь хорошая зарплата оклад+бонусы с продаж, оформление по ТК, скидки от партнеров и компании, но самое классное – это коллектив! Вот что-что, но это прямо моя отдушина. Знаете, когда происходит какой-то завал, то единственная поддержка – это мои коллеги.

Москва

Ольга:
Отрицательные стороны:
руководство бездарное, очень слабое профессионально и абсолютно не бережёт коллектив.. Текучка ужасная. в месяц меняется до 30% сотрудников. на оформление стоит толпа народу, многие удивляются, почему так много людей устраиваются именно сегодня...потому что вчера уволилось ещё больше :)

Москва