Отрицательные стороны:
Была у них на собеседовании на позицию бухгалтера. Беседовала и с hr и с директором. Оба они "подозрительные". По навыкам толком не расспрашивали, наобещали кучу всего после испытательного срока. И разошлись думать. Потом почитала отзывы тут, сказать, что была в шоке ничего не сказать. Пообщалась с коллегами, кто знает оттуда людей, мне информацию подтвердили. Плохая контора. Когда перезвонили с приглашением, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Всех приветствую. Коллеги попросили замолвить слово за Адарша. Работал с ним в Реддисе. Он руководил департаментом отс. Там тоже была история, что вся его команда уволилась чуть, ли не в один день. Судя по отзывам, ничего не изменилось. Бездарный руководитель, гнилой человек, обманщик, вор (деньги бюджетов присваивал), лицемер и шизоид (все его так в Реддисе звали). Работать с ним не Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата не прозрачная, расчет выполнения плана не понятный и мутный. Как считается выполнение плана продаж, расчет плана не понятный. Вроде на бонус выходишь, а потом тебя пересчитывают и оказывается не выходишь. Откуда берутся цифры не ясно. Постоянные задержки выплаты. Оплата не в полном объеме. Акции Медены (Трансатлантик) никому не интересны, ни врачам, ни аптекам. Адарш уже не знает, кому платить Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Да. Я еще когда руководителем работал я смотрел на Юлькин попец каждый день. Хороша чертовка, но Павел Островский меня опередил : на одном из сьездов в 2018 году Паша жадно трогал Юлю за талию и за попец когда была вечеринка. Потом они уединились в одной из кают на баккаре а я как [censored] поехал домой к жене эххх..жалею что не

Киев

Отрицательные стороны:
Отработал 3 года. Сказать могу одно. Очень жадная компания считают каждую копейку, в этом есть чтото нездоровое.Руководство компаниии заигралось в нездоровые игры. Работать можно но очень тяжело учитывая ценовую политику и частую смену кадров в регионах, такая политика плохо влияет на уровень продаж в целом. Из недостатков лживые и подлые кураторы, подставляют регулярно своих подчиненных. Нач торг Мозговой не лучше. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Звездные Аптеки))))супер товарооборот )))бренд номер 1)))))лучшие в мире тонометры)))))Вся эта незабываемая [censored] звучит с уст генерального просто невообразимо))))незнающим непонимающим нассут в уши так,что люди начинают писаться от счастья )))))но нужно понимать что все это полная [censored] для [censored] там не продается и [censored] там не бренд номер 1. Людей просто обманывают. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ради карьерного роста Мозговой Сергей неоднократно склонял к миньету Юлию Иванцову. Бедная девочка и карьерного роста хотела но не такой же ценой Сергей Викторович ну что же вы наделали? Вам мало Пудак Оксаны что вы на такой грех пошли она же совсем молоденькая в отличии от вас.Юлия такие вещи сейчас стают явными что становится не посебе... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Да, Юлия Иванцова любит короткие наряды. Коротенькие обтягивающие юпочки в которых четко видна ее фигурка. Помимо этого Юля не раз сверкала своим персиком перед Мозговым Шкварком и Геннадичем. Вот поэтому Мозговой и не смог устоять перед ее красотой....да и Юля как оказывается любит повертеть сыоим телом. Чего только не сделаешь ради карьерного роста....) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Продолжение. Адарш лично, с каждым провел беседы на тему "как Вам у нас работается". В деталях выспрашивал, все ли нравится, все ли подходит, все ли устраивает, кто пишет отзывы на сайте и почему....Зачем? Сказать правду уволит и денег не отдаст. Или берет на "слабо"?! Шантажист!Понятное дело, что все струсили, и солгали ему, сказали, что все супер, все хорошо, все Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Да Шкварок Константин не хороший человек, довелось с ним работать, но правда не долго. Из за него и ушла, так как заставлял делать то, что не принесёт пользу компании, а только ему. Будьте бдительны к нему. Он подлый и злопамятный. Ещё тчеславный и хитрый. Он очень не приятный, а главное сумел убедить директора и навязать свою политику в компании. А Подробнее>>