Господин Дружинин Алексей Александрович! Когда на нашем заводе CVP будет соблюдаться закон? До каких пор мы будем работать бесплатно? Сверхурочные за декабрь не выплачены, заработная платна не меняется уже который год.С вашим приходом больше года назад ничего в лучшую сторону не изменилось: заказов нет, простои, отпуска без сохранения заработка. Хороших специалистов вы разогнали, приводите кого попало на руководящие должности. Вы Подробнее>>

заведующая торговой точки в народном центре В ОРБИТЕ ооо формат трейдинг + Дёмина.Т.В превышает свои должностные полномочия, унижает и оскорбляет своих продавцов, начисляет продавцам лишние часы, переработку...НО после зарплаты деньги зачисленные за лишние часы попадают к ней в карман, т.к. все продавцы обязаны возвращать эти суммы ей(Дёминой)...мотивация у ней такая-----зарплату урезали, жить не начто, грозит продавцам, что будут ортачится---УВОЛИТ ПО Подробнее>>

Директор даже не собирается оплачивать переработку. Хотя работала все выходные. Более того вычли недостачу, так называемую - выдуманную - это все обида на меня. Подробнее>>

Мы в шоке !... Просто в ужасе от того, как мы с супругой дали себя провести. Реклама, каталоги - это всё хорошо, всё красиво, спасибо, как говорится, их головному офису. Сидит там, видать, башковитый дядя и думает как бы народам Севера туфту впарить ((( Присмотрели модель, обсудили, проплатили, ждали-ждали, задержали на 2 недели сверх договора, но Слава Бо...привезли, перекрестились. И Подробнее>>

Положительные стороны:
Расстался с командой только из-за переезда в другой часовой пояс, до сих пор жаль( компания действительно классная, зп конкурентная, вертикальный рост есть. Всем, кто метит развиваться в айти, советую
Отрицательные стороны:
Пришлось уйти из-за переезда
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Объемы задач здесь просто огромные, в ноябре нас буквально завалили заявками по настройке телефонии и сквозной аналитики для крупного ритейлера. Приходилось плотно ковыряться в коде и состыковывать их кастомные CRM-системы с нашими серверами. Техническая документация по новым модулям телефонии UIS местами написана через одно место, приходится доходить до всего своим умом или дергать старших инженеров. В начале декабря из-за крупного обновления платформы CoMagic случился жесткий наплыв клиентов, на тикетах сидели без продыху всю неделю. Наземная парковка у бизнес-центра постоянно забита чужими тачками, поставить машину утром нереально, приходится крутиться по дворам. ...
Положительные стороны:
Пришел я сюда в октябре прошлого года на позицию системного инженера в команду UIS. По деньгам сразу договорились на берегу, выплаты капают строго два раза в месяц на карту, без задержек. Очень порадовал жирный социальный пакет, выдали отличную страховку ДМС со стоматологией сразу после окончания испытательного срока. Рабочее место обустроили по высшему разряду, железо выдали мощное, мониторы топовые. Офис современный, есть кухня с кофемашиной и куча зон для отдыха. Самое главное, что над душой никто не стоит, тимлид не занимается идиотским микроконтролем и не считает минуты перекуров, важен именно готовый ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работал в Айти Трейд с октября 2022 по август 2023 и до сих пор вспоминаю это место с раздражением. Уже в первую неделю стало ясно, что внутри компании царит полная суматоха. 10 октября у нас в офисе устроили сбор денег «на дни рождения», «на подарки», «на выезды». Делали это настойчиво, будто это обязанность, а не добровольная история. Атмосфера напоминала вокзал, где каждый что-то клянчит и пытается пристроить дополнительные поборы. Корпоративы проводят пару раз в год, но выглядят они так,...
Положительные стороны:
Нет. Не нашёл ни одного стоящего плюса за всё время работы.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я работал в Фигуре АйТи с февраля по октябрь 2024 года. Сначала всё выглядело прилично — офис светлый, кофе бесплатный, даже собаку можно было приводить. Но потом начался полный цирк. Гибрид отменили без предупреждения, всех резко согнали в офис, а там постоянные переезды, коробки, кабели под ногами и ощущение, что ты на складе, а не в ИТ-компании. Руководство живёт в каком-то параллельном мире: сегодня говорят одно, завтра всё наоборот. На совещаниях ГД орёт на людей, а директор по продажам...
Положительные стороны:
В коллективе были крутые ребята, особенно айтишники из поддержки и аналитики. Помогали друг другу как могли, даже когда сверху шёл прессинг. В первые месяцы нравился гибкий график и нормальные условия — можно было спокойно делать задачи без постоянных звонков начальства. Зарплата поначалу шла вовремя, техника была нормальная, но потом всё скатилось. Сейчас рад, что ушёл вовремя, а то остаться там — потерять нервы и веру в ИТ. ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я пришёл в Фигуру Айти в начале 2024 года как менеджер по продажам. Тогда компания выглядела бодро: современный офис у Дмитровской, кофе, собаки, свободный график, обещания роста. Через полгода всё развалилось, будто по команде. Сначала отменили гибрид — теперь каждый день толкайся в метро, потому что «надо быть на связи». Потом начались увольнения: людей вызывали по одному и мягко намекали, что «не тянут KPI». Кто не соглашался уйти по-хорошему — начинался прессинг: докопки за опоздания, нелепые отчёты, угрозы «уволить...
Положительные стороны:
Коллектив держался до последнего, помогали друг другу, старались вытянуть хоть какой-то порядок. Зарплата белая, но моральное давление сводит всё на нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Собеседование 5 июля 2025 года с HR по имени «Акоп» стало настоящим испытанием. Человек хамил, оскорблял и пытался выдавить эмоциональный отклик, используя придуманное «погоняло» и нелепый тон. Задачи на проекте выдаются хаотично, приоритеты постоянно меняются, а документации почти нет. Любая просьба о разъяснении встречает грубый ответ или игнорирование. Оплата официально заявлена на hh.ru, но реально задержки и недоплаты — это нормальное явление. Руководство абсолютно не заинтересовано в результатах сотрудников, любые ошибки спихивают на команду, а личная инициатива быстро гасится...
Положительные стороны:
Если честно, единственный плюс работы с этой шарагой — это возможность потренировать терпение и навыки общения с психами. На проекте с 12 июля по 25 августа 2025 года удалось увидеть, как «МонАрх-АйТи» реально работает: иногда попадаются нормальные коллеги, которые хоть как-то поддерживают процессы и помогают разобраться с хаосом в задачах. Бывали моменты, когда удавалось получить рабочие инструкции по проекту разработки внутреннего ПО, и это хоть немного облегчало жизнь. Можно сказать, что опыт работы здесь закаляет характер, заставляет искать решения...
Подробнее>>