Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование 11сентября на вакансию Оператор1С . Собеседованте проводила как оказалось опеоатор Наталья,минут 10 ,сказала ,зарпл.на испыт.сроке ,40000 исп.срок месяц ,ждите звонка.Позвонили в этот же день ,сказали приходить на стажировку. Пришла ,и тут началось...опера тор Наталья озвучила мне вот ,что ,я должна 3 недели поработать просто так ,а потом они мне скажут подхожу я или нет （если подхожу ,устроят задним числом и эти дни мне оплатят ,а если нет ,то нет . И озвучилось это ближе к обеду. На что я сказала ,что это не серьезно ,но пол

Москва

Отрицательные стороны:
Врут с первых слов на собеседовании. Первый месяц предлагают отработать без трудоустройства, со след. моделью мотивации: оклад, перепись тт 150тт на территории оплата за гсм фикс, проведение не менее 10 дегустаций, из которых не менее 8 должны купить продукт. Сдать экзамен по продукции. О мотивации после испытательного срока умалчивают, пока самостоятельно про неё не спросишь. Из модели мотивации делают большую тайну. На территорию искали доп сотрудников, т.к. якобы текущий сотрудник не справлялся уже с объемами, но, когда захотел пообщаться с действующим сотрудником и попросил номер телефона, мне отказали, якобы будет негатив от сотрудника,

Москва

Отрицательные стороны:
Серая ЗП . Сплошные штрафы . При увольнении выплачивают только 10 тр официальную часть.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Отвратительная организация, обо все врут: график, зарплата, выплаты, обеспечение. Компания застряла где то в нулевых, перспективы работы там не много, если вы любите работать за копейки и быть обманутым каждый раз при выплате ЗП, то это ваш правильный выбор.

Москва

Отрицательные стороны:
Ушёл как увидел цвет и работников формат компании на любителя

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Обходите стороной эту шарашкину контору

Москва

Отрицательные стороны:
Что я вам хочу рассказать , странные люди там , особенно в кадрах , не могли точно объяснить куда надо идти и где их офис . Ну вроде нашёлся ... На собеседование я не поняла схему з.п , начальный уровень 315 далее 350, хотя должно быть конкретно указано в договоре сколько человек заработает, ночные смены как оплачивают не понятно , Подробнее>>

Отрицательные стороны:
стажировка не оплачивается (если в дальнейшем нет трудоустройства); директор по персоналу очень несдержанная женщина, позволяет себе орать, материться и переходить на личности сотрудников; зарплата бело серая; тянут с официальным оформлением; в компании царит атмосфера ксенофобии.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Перестать набирать персонал по принципу «Раз родственник — значит работаешь тут». Вы делаете не «семейный бизнес», а идиотизм. Перейти в более «Белое русло». Из за страха потерять работу, люби с подтвержденным КОВИДом ходили в офис, общались с покупателями. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
абсолютно все так как в компании все ужасно, вам не то что футбол между отделами вам бы чай и кофе для персонала организовать, да что там: в туалете нет мыла и туалетной бумаги (да да носите с собой) Подробнее>>