Обманутый:
Отрицательные стороны:
На собеседовании говорят про зарплату- 36000 -13% и+ 7000 премия.На стажировке отработала 2 дня..... и выяснилось,что ни какие премии не платят и даже з.п. такую не получу.....Специально приходят проверяющие-штрафуют!!!!!Я понаблюдала,продавцы-кассиры, бедные, покушать не могут отойти-то им в зале товар надо выставлять, то срочно бежать на кассу пробивать!В Дикси работают одни иногородние-вот над ими и издеваются....МНЕ ВАС ОЧЕНЬ ЖАЛЬ-Ребята!!!!!!!.Я москвичка -не потерплю над собой такое унижение-буду искать ЛУЧШЕЕ!!!!!!!! А ВЫ,проверяющие,этим только и зарабатываете-как побольше оштрафовать- и положить к себе в карман!!!!!!ФУ!!!!!!!! Не ходите к ним работать-Вас ни во что не будут ставить!

Москва,

аноним:
Отрицательные стороны:
Компания полный отстой !!! Цены высокие отношение к рабочим как к собакам.никакого уважения . Постоянно нелепые проверки, дружный коллектив не котируется .нужна постоянная текучка чтобы друг на друга стучали а опп получали премии за это. Сокращают штат в магазине .а увольняться заставляют по собственному желанию. а не хочешь сама выгонят по статье. Короче делать там нечего!!!

Москва,

марина яковлева:
Отрицательные стороны:
если заменить ум,ргм.опп,может натЯгом и получится,а вообще болото куда суватся не стоит даже если ооочень трудно,плохо и выхода нет

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
ужасный график работы!!! наш УМ постоянно кичится тем, что такую зарплату, якобы, больше нигде не платят, сравнивая с такими крупными розничными сетями, как молния, пятерочка, магнит и тд...НО ВЕДЬ ОНИ ТАМ РАБОТАЮТ 2/2!!!!! а не 3/2, как мы! часов больше, переработка гигантская, еще бы мы не получали больше их!!!!!!!!!! так что не слушайте этих "УМных" УМов, черт бы их побрал... мало того, так приходится выходить на работу в собственные выходные, если они совпадают с днём общего собрания (и это не обсуждается!!! явка всех обязательна!!!). а эти долбаные проверки ОККРМ??? как вам нравится еще один выходной, в который вы планировали сделать наконец уборку дома, тратить на отдраивание и вылизывание магазина??? а если еще что не так на твоей зоне, слушать нотации от УМа в лучшем случае...в худшем же, штраф 1000 рублей! короче говоря, слишком много требований и слишком мало прав...и это еще если не учитывать, что работать приходится под руководством женщины истеричной натуры с завышенным самомнением, низким интеллектом и неграмотной речью...я работаю в дикси от безвыходности, хочу доработать до декрета и свалить оттуда без оглядки!!! но если всё таки свалю оттуда раньше, то причиной тому будет

Москва,

Любовь Герасимова:
Отрицательные стороны:
Мне не нравится время работы. По 14 часов в день. Следовательно ко второму дню я совсем не высыпаюсь, так как прихожу домой часов в 11, делаю дела, ложусь в час, а просыпаться уже в шесть, т. к. к половине восьмого нужно быть на работе. Так же мне не нравится, что мы все там, как разнорабочие. Я устраивалась туда кассиром, а получается, что я и кассир, и выкладцчица, и чуть ли не грузчик у уборщицей. Я все понимаю, но разделение обязанностей должно быть. Еще мне не нравится говорять это тупое и ни кому не нужное: ''...спасибо за покупку, ПрихоДикси!''. Это нужно говорить каждому! Даже если ребенок за жвачкой пришёл!!! Еще меня убивает новая форма. Что это за шапки? Что это за футболи на десять размеров больше? А фартуки? Я чувствую себя мясником! А в жилетках нет карманов! Это тоже тупо.

Москва,

Алена:
Отрицательные стороны:
Заработную плату не платят полностью. Руководители сплошное быдло, в основном приезжие.

Москва,

Это не важно:
Отрицательные стороны:
Внимание всем. В данной компании НЕ СОБЛЮДАЮТ КЗОТ!! Если вы заболеете и возьмете больничный, то Вы - нежелательный работник, кандидат на увольнение. Взятие больничного - только с разрешения твоего непосредственного руководителя. Неважно, какие у тебя качества, и как ты работаешь. Компания только берет у работника все - силы, знания, здоровье. Но ничем не компенсирует это. Неужели руководство Дикси не задумывается над бережным отношением к хорошим работникам. Как можно работника, отдающего все свое время и здоровье на развитие Компании, за то, что просто заболел и взял больничный , уволить? У такой Компании нет будущего.

Москва,

Татьяна:
Отрицательные стороны:
Сразу две оговорки: 1. Для любителей покричать о том что «не хотите работать и зарабатывать» - работать приходилось много, не только в своем, но и в свои выходные других магазинах, была на хорошем счету у администрации магазинов, неоднократно получала благодарности от покупателей, в т.ч. через руководство и «горячую» линию. 2. Цифры, относящиеся к з/п указаны без учета налогов (нас ведь в первую очередь интересует то, что мы получаем «на руки») Итак, отрицательные стороны: - 13-ти часовой рабочий день (по факту 15, не считая часа на чай-обед, если доведется)- вопиющее нарушение трудового законодательства; - На перерыв часто не уйти вовремя, во время перерыва постоянная «дерготня» на кассу. - Постоянная нехватка персонала. (3-5 человек в смену вместо положенных по штату 8-9) - Низкая з/п (примерно 65 р/ч) - Применение «модуля» абсолютно ко всем покупателям (это БРЕД - предлагать пакет пацаненку, который пришел купить жвачку или чупа-чупс…), а прихоДикси ) что курили те «товарищи», которые ЭТО придумали. - Ежедневные переоценки. Как-то довелось, работая 4 дня подряд в своем магазине, на один и тот же товар менять ценники каждый из

Москва,

Инкогнито:
Отрицательные стороны:
Я проработала в компании не долго, пока не сменился Региональный менеджер (прежнего, который помогал, обучал, уволили по каким-то дутым обвинениям, якобы не пользовался авторитетом у сотрудников). Вот тут и началось представление. Во первых, он во второй же день приехал с беременной женой, которая искала в ТЗ просроченный товар, во вторых он начал делать вид, что изо всех сил старается помочь новому магазину снизить списание (которое, кстати, могло возникнуть из-за того, что он, не понял, для чего товаровед локалит товар, который в основном списывается в магазине, после ревизии), однако ни разу не сделал перемещение ни в какой другой магазин его куста, с большей проходимостью и выручкой. Еще был такой инцидент, когда поймали несовершеннолетнего воришку, укравшего 2 конфетки на 50 руб, он велел запросить с бабушки (мальчик сирота) 5000руб. на покрытие расходов, причем должна была это сделать я, т. е. я должна была вымогать с ребенка деньги. Затем завалил всякого рода отчетами и письмами, что на работу в Торговом Зале просто не оставалось ни какого времени. Запугал, по поводу процента списания и проверок ОКК, что я каждый просроченный товар старалась пробить. Не закажешь товар натянут и

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
кто придумал это тупое ПРИХОДИКСИ, хотела бы на него посмотреть,с мозгами дружит?

Москва,