пошел по объявлению Гл капитан дал добро но сказал что запускает анкету через службу безопасности работодателя ждал неделю отказал двум конторам через неделю звонят кадры и говорят что анкета отклонена пошел в службу безопасности не путать со службой безопасности мореплавания мне сказал там мужик что без объяснения причин мы отказываем в работе гл капитана устраиваю опыт есть но все бесполезно Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Невыполнение желания заказчика. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужас.... Пахать нужно много, что бы хоть что то заработать, отношение к сотруднику ужасное, уволить просто так могут.... Приятная девушка Марина...это с..[]..ка еще та.... форма оплаты труда меняется каждый день...сейчас процент от продаж по факту это 8 процентов на двоих, а не каждому, а сейчас продажи могут быть и по 3000 руб. Это гадюшник...
Положительные стороны:
Платят твои копейки во время.... ... Подробнее>>

В мастерской "Море Стёкол" можно заказать стеклянные изделия, обработку стекол и зеркал на выгодных условиях и по разумной цене. Резка стекол и зеркал производится на современном оборудовании с применением инновационных методик обработки материала. Мы работаем на рынке Санкт-Петербурга более 12 лет, не пользуясь услугами посредников и предлагая клиентам выгодные условия. Использование высокотехнологичного оборудования и мастерство наших специалистов позволяет нам создавать эксклюзивные изделия. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Доброе время суток для читающих! Компания "Море Пива" симпатично смотрится только со стороны. Для сотрудников - это АД. 1. Нет официального оформления, для некоторых это хорошо, но если учесть, что при неофициальном оформлении можно увольнять БЕРЕМЕННЫХ, и за это никакого наказания не будет, для работодателя это отлично. В этой компании так и делают, "в Ваших услугах мы больше не нуждаемся", сказали БЕРЕМЕННОЙ, которая через 2 месяца должна уйти в декрет. Вопрос, что ей делать? На другую работу не возьмут, пособие по родам минимальное и т.д. 2. Людям обещают достойные заработные платы, чтобы выдернуть с прежней работы, некоторое время они работают в "Море Пива", а потом их увольняют, как говориться, опыт и навыки узнали и ... до свидания. 3. Многие офисные сотрудники пьют успокоительные препараты (показатель климата в коллективе). 4. В некоторых Торговых точках нет туалетов и воды, условия для работы ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нету
Положительные стороны:
ЗП два раза в месяц. Никаких задержек. Никогда!!! График удобный - в среднем 4 рабочих, два выходных. Если что коллеги всегда подменят. Девчонки все супер. А начальство видела всего два раза. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Местоположение офиса не очень удобное.
Положительные стороны:
Была на собеседовании, заполнила анкету. Через два дня перезвонила девушка - предложила выйти на стажировку. Дали возможность выбрать магазин рядом с домом, чтобы мне было удобней. Стажировка занимает несколько дней всего. Не оплачивается правда, но я же училась, а не работала. Через два дня приняли аттестацию, сказали, что с завтрашнего дня могу выходить как продавец. Мы с девочками составили график ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Приехала домой,звонок от девушки марины-вы нам не подходите! У меня шок. Мало сказать что взрослый мужчина не отвечает за свои слова. Надо было сказать мы подумаем, а обещать и через 3 часа отказ,Удачи МИХАИЛ _ ВЫ ПОТЕРЯЛИ ХОРОШЕГО РАБОТНИКА!!!
Положительные стороны:
Приехала на собеседование к девушке Марине,пригласила на стажировку в магазин,все отлично! 2 дня отстажировалась ,приехала на собеседование к директору- Михаилу,который поздравил меня и сказал- рад сатруднечеть . ... Подробнее>>

Коллектив дружный, но каждый год новый ((( До не давнего времени фирма процветала, но увы, цены конкурируют в большей части с Турцией, а качество …. ... Подробнее>>

В этой сети набор сотрудников проводит женщина (елена), все по началу очень красиво, обещают хорошую зарплату, официальное оформление. А когда проходиш испытательный срок — на работу могут так и не оформить, все время штрафуют, коллектива сплоченого нет, гоняют как гастербайтеров, к официантам относятся как к мусору. администратор всех готова заложить оштрафовать и уволить, только чтобы выслужиться перед директором. отпуска и больничного нет — и елена из отдела кадров говорит идти к любе, а та говорит всем что ничего никому не положено. график не нормированый и ни копейки за работу вноч не доплатят был случай кражи денег у официанта. зделали вид что ничего небыло. хотя везде полно камер — и все можно найти кто украл благо что уволили и денег не должны были. пусть сами работают