непалюсь:
Отрицательные стороны:
Делают карту чуть ли не 2 месяца, так еще и деньги туда не перечисляют. Уволилась я в августе, 10 числа. До сих пор не получила свои деньги. Около 5 раз ездила в этот офис, где недовольная тетка, видимо обиженная чем-то, говорила мне что вот в понедельник, ага ага. В итоге я не выдержала, и сама поехала в ВТБ забрать свою карту. Карту я забрала в четверг, сегодня уже среда, деньги сказали перечислят в течении 3 рабочих днех дней. Сегодня 4 день, и денег нет. Далее поможет только Суд.

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Руководство компании не отапливается..абсолютно. Кидают на деньги.

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
большую зп ждать не стоит.очень тяжело работать по графику 2/2. нормально не посидеть не покушать.в мое время было 136р.в ч.,щас говорят меньше.помню один раз выполнили план(получил премию 1000).на последующих месяцах офис ставил план выше крыше.а так да, все в основном зависит от начальства,у меня дир был добрый ,у кого то иначе.тут уж как повезет.А вообще если вы молодой такая работа не вариант

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Мария:
работаю в компании 1 месяц. взяли с маленьким опытом работы полгода. в остальных компаниях требовали год работы в должности старшей. директор хорошая. требований не очень много.нет тайных покупателей. с координатором правда пока еще лично не знакома.карта банка еще не готова. но я оставила реквизиты моей другой карты и сегодня мне перечислили аванс

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Торрес:
Отрицательные стороны:
Теперь негатив. 1. Кадровая политика - она просто отсутствует по причине феноминальной текучести. 2. Практически полностью отсутствует система подготовки и обучения торгового персонала. Для торговой сети- это просто нонсонс! 3. Высокая текучка среди топменеджеров компании - хозяин бизнеса в постоянном "творческом поиске" и к сожалению не видит очевидных вещей, что причина не в Руководителях, а в ситеме. Систему надо менят!. 4. Постоянная смена настроения Хозяина влечёт к очередной "лихорадке" всей торговой сети. В центральном офисе работают в основном те, кто в основном приспосабливается. Профессионалы и специалисты долго не задерживаются, т.к. в основном не в силах изменить систему. 5. "Слепая вера" в экспатов и насилие компании иностранными специалистами, которые в основном значительно уступают как профессионалы нашим, т.к. просто не знают специфики Российского бизнеса и их единственное мнимое приимущество в том, что они просто граждане из за рубежа, где типа лучше умеют работать. Это к сожалению глубокое заблуждение которое ещё не "озарило" хозяина. 6. Отношение к специалистам и менеджерам просто не поддаётся описанию. Для хозяина - это просто "человеческий мусор". Зачастую, специалисты которые верой и правдой работали в компании и

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Мари:
Отрицательные стороны:
Начну с собеседования. Приятная девушка Анна обещала мне как минимум 23000 (это с учетом невыполнения плана), на предыдущем месте работы в другой компании в аналогичной должности я минимум столько и получала поэтому и согласилась устроится в компанию ТВОЕ. Когда оформлялась, очень удивилась, как мне заводят карту банка ВТБ если я даже не оформляла договор с банком. Но это мелочи. Трудовой договор мне на руки не выдали, аргументировав это тем, что на данный момент нет директора (какого именно мне так и не разъяснили), получу на руки копию лишь тогда как мне его подпишут. (Скажу сразу договор так и не получила). Оклад мой составлял 122 руб. в час! Кто работал старшим продавцом поймет меня, что это копейки. С учетом того что оплачивали мне в день по 11 часов, час положенный на обед не оплачивался, но целый час я не обедала. Не успев зайти на склад для перерыва, мне не удавалась остаться наедине со своими мыслями ( то куртку на складе найти, то что -то принести, то еще чего малого в зал выйти и т.д.), но все бы это нечего. Отработав месяц

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Truth:
Отрицательные стороны:
Полнейшее отсутствие уважения к человеку, продиктованной жесткой политикой, которую определил Президент компании. Он, стремясь к позиционированию себя как Европейской компании, создал ужасную атмосферу страха, боязни сказать лишнее слово, выразить свое мнение. Проработав в Центральном офисе, я поняла, что начинаю деградировать: сплетни, доносы, "пугалки". HRу приходится несладко, ведь текучка ужасная!!! Постоянная смена коллектива, дирекции не общаются друг с другом, а лишь распускают сплетни. Никакой корпоративной этики, мероприятий или традиций. Плюс: офис в ужасном состоянии. TOP-менеджмент компании постоянно сменяется, их просто увольняют, стремясь найти лучший вариант. IT поддержка не соответствует стандартам 21 века. Я счастлива, что ушла оттуда! Только зп была приличная, но и она не покрывает все те минусы.

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Аноним:
Не стала указывать свой город настоящий так как он маленький) 1) зп для нашего города, очень даже хорошая,(по сравнению с другими не фирменными магазинами где за выход 250р. в день)но зависела от сезона. 2) коллектив хороший,даже скучаю по ним. 3) нормальное отношение руководство ( хотя есть свои заморочки)

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Работа по личным продажам, текучка большая, требований много, з/п маленькая.

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж

Анна:
Отрицательные стороны:
Пришла в компанию из ИП, где занималась продажей элитной мужской одежды, в связи с планами о беременности. Пришла из-за слухов, что все официально и тд. В итоге в сентябре изменили мотивацию и зп сразу стала чувствительно меньше, час моей работы оплачивался-74р, ТЦ работал 10 часов, а оплачивались 9, хотя никто никогда не обедал час. Повезло с карточкой, тк, по сравнению с другими, мне сделали ее довольно быстро и первую зп я получила через 1,5 месяца после начала работы. Моя зп с графиком 2/2 составляла примерно 8600-9200, на собеседовании обещали 10000-12000. Самое противное началось, когда я решила увольняться. 5 января я написала заявление, но оказалось, что в связи с отдыхающим "ЦО" я не могу вот так уволиться...Я написала 9, директора не было, мне его не подписали и снова потеряла дни...В итоге заявление было от 11, его наконец-то приняли, правда переписывала 3 раза, тк ЦО придирался с каждой фразе, проработав к тому моменту уже 4,5 месяца я должна была отработать 14 дней. В тот же период наша сотрудница уходила в отпуск, в итоге вместо 6-7 дней, я отработала 9 из 14, но это тоже было непринципиально. Я

Москва, Перовская, 65 - 2 этаж