Глеб:
  Полностью поддерживаю на счет профессионализма директора Зевахина и нач.отдела продаж, в котором я работаю, Ухорского. Условия на 100% лояльные к сотрудникам. Кроме соцпакета и высокой зарплаты, есть бесплатное обучение, посещение конференций и т.д. Довольна работой. Даже в мыслях не мелькает смена места. Разве только повышение в Светогоре)

Сухой Лог

Olya:
  А меня больше всего радует в целом размер ЗП, отношение руководящего состава в частности директора Зевахина К. к подчиненным, и дружный коллектив.

Москва

Отрицательные стороны:
С января работала с компанией птк Светогор, разработка экономически выгодного освещения парковки торгового центра. Нас уговорила [К.] [В.] с гд [З]ым поставить умную опору, которая как не работала, так и не работает уже 3 месяц. Результат полностью негативный и не соответствует утвержденному проекту и нашим запросам. Работы не сданы в срок. Более, сегодня узнали, по подтвержденным данным из Следственного Комитета Подробнее>>

:
  Как новенький сотрудник хочу отметить четко выработанную методику обучения и стажировки. Взяли, мягко говоря, с очень небольшим опытом, но за месяц работы полностью освоилась. Ощущается, что руководитель Зевахин К. А. этот момент контролирует. Семинары, тренинги на бесплатной основе – стандартная история в Светогоре. Я полгода здесь, а три таких мероприятия уже посетила. Приятно, что вкладываются в развитие сотрудников, а не разбрасываются кадрами.

Положительные стороны:
Совместно с СТК Светогор было произведено оснащение тепличного комплекса средствами дополнительного освещения. На оптовом заказе нам была предоставлена скидка руководителем компании Зевахиным К. А., а также гарантия на каждую позицию. Спустя 6 месяцев эксплуатации все оборудование функционирует в штатном режиме. Мы добились целевых показателей урожайности. Подробнее>>

Положительные стороны:
Компанией СТК «Светогор» после комплексного аудита системы освещения бизнес-центра был предложен проект по ее модернизации с целью снижения энергопотребления. Комплект оборудования подбирался с учетом наших финансовых возможностей. Благодарим весь коллектив за профессионализм в работе, а также генерального директора Зевахина К. А. за индивидуальный подход и гибкую систему скидок. Работы сданы в срок. Подробнее>>

Лаптева Ирина:
  График стабильный 5/2, в офис удобно добираться, ходит любой транспорт. Коллеги дружелюбные, это прям важный фактор для меня. Руководство тоже. Общалась с директором Кириллом Анатольевичем и его замом, произвели положительное впечатление. По З/П все четко, всегда своевременно и в полном объеме. Депремирований как таковых нет, только за конкретные косяки. Карьерный рост очень даже возможен. Первые две недели стажировалась, но с первого дня официально трудоустроена и получала полноценную З/П.

Москва

Никита Леонидович Самсонов:
  Больше всего радует возможность самому влиять на З/П. Сам по себе оклад тоже высокий, но всегда хочется больше. В Светогоре есть возможность зарабатывать, тем более продажи в основном легкие. Планы продаж высокие, но выполнимые. Поэтому ежемесячно дают премии за выход на целевые показатели. Спасибо Кириллу Анатольевичу, директору, за такую систему мотивации.

Москва

Отрицательные стороны:
Мало гос заказов
Положительные стороны:
Супер! Пилим Бюджетные средства. Все хорошо в компании. Сейчас начинаем перебивать комплектующие филипс под свой логотип. ...

Москва

Положительные стороны:
За период двухлетнего сотрудничества по поставкам светотехнического оборудования компания Светогор зарекомендовала себя с положительной стороны. Хочется отметить профессионализм сотрудников и клиетоориентированность со стороны руководителя Зевахина Кирилла Анатольевича. Оборудование их собственного производства не уступает в качестве более дорогим импортным аналогам, при этом значительно выигрывает по стоимости. Подробнее>>