Отрицательные стороны:
Скажу сразу — сюда не стоит соваться тем, кто ищет мягкие условия или халяву. Тут не кормят сказками. Оклад не заоблачный, особенно на старте. Если ждёшь «белый офис и печеньки» — мимо. Работы много. Процессы автоматизированы, но контроль есть всегда, и это иногда бесит, особенно когда приходит по три фидбэка подряд от разных людей. Бывает, что сначала говорят «супер», а потом спустя час — «а давай всё-таки переделаем». Но если не сыпешься и держишь темп, тебе открываются и задачи...
Положительные стороны:
Зашёл в АВАКС в январе 2023 как junior-дизайнер. Сейчас уже middle, и это не просто слова. За год реально поднялся в профессиональном плане. Тут тебя никто не гладит по голове, но если умеешь брать задачи и не сливать дедлайны — качаешься очень быстро. Мне дали доступ к лицензиям на весь нужный софт — Figma, Photoshop, Illustrator, даже Keyshot. Всё легально, ничего из торрентов. Внутренние процессы работают чётко: таск-трекер, отчёты, дедлайны — всё фиксируется. Стараются делать без истерик, на людях...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хамское отношение, пахать надо как конь за мизерную зарплату по современным меркам. Огромные штрафы, ненормированный график. Зарплату платят неофициально, меньше обещанной при собеседовании. Собрания чуть ли не в 7 утра. Часто заставляют работать по выходным без оплаты так как нехватка...
Положительные стороны:
нет плюсов!
Подробнее>>

Положительные стороны:
Как и на любом заводе, тут надо пахать и уважать людей, с которыми работаешь, тогда проблем на производстве нет. Бывало увольняли людей, но это уже если сильно накосячил и пришел на работу не в состоянии стояния. Тогда, конечно, огребали и...
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Мне платят деньги — это плюс, но нужно работать — это минус)) На самом деле здесь также, как и везде, хотя к подчиненным вроде нормальное отношение у вышестоящих. У меня... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если вы ищете нормальную работу в штате, то в Краснополянской косметике вам делать нечего. Схема у них отработана до автоматизма: вешают вакансию, зовут толпу кандидатов на так называемый «пробный день». Ты приходишь, впахиваешь смену, а тебе в конце говорят, что мы перезвоним. В итоге выясняется, что на это несчастное место они пересмотрели уже человек двадцать, и никто им не подходит.Такое ощущение, что им вообще не нужны постоянные сотрудники. Им выгодно держать конвейер из «пробников», которым можно просто сунуть 4000...
Положительные стороны:
Единственный плюс во всей этой истории — это четыре тысячи рублей, которые выдают на руки в конце смены. Хоть здесь не кинули на бабки окончательно и заплатили наличкой за потраченное время. На этом радость от знакомства с «экобрендом» заканчивается.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Зарплата позволяет не считать копейки до аванса и не занимать до зарплаты. Впервые за долгое время почувствовал себя свободно в финансовом плане.
Отрицательные стороны:
Место для парковки найти проблема, если на машине.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Для тех, кто еще протирает штаны в универе, Да-Стратегия может показаться нормальным вариантом на пару месяцев. Главный козырь тут в том, что работать можно прямо из кровати в пижаме, формат полностью дистанционный и никто тебя не дергает. Я спокойно совмещала их задачи с парами в марте прошлого года, и проблем с графиком вообще не возникало. Сама стажировка больше напоминает растянутый учебный курс с неплохой концепцией для тех, кто вообще не в теме. Были забавные командные квесты, где мы пытались разобраться в экологических отчетах и как-то связать их с реальностью. Как ...
Отрицательные стороны:
Если у вас в голове есть хоть капля серого вещества и вы хотите реально крутых кейсов, то бегите отсюда подальше. В Да-Стратегия всё поставлено на поток, как на дешевом заводе. Отбор в октябре 2024 года прошел вообще без вменяемого разговора, меня просто впихнули в толпу из двадцати человек и сказали работать. В итоге на стажировке сидит настоящий винегрет: кто-то реально шарит, а кто-то двух слов связать не может и тупит на элементарных вещах. Куратор Светлана тратила уйму времени на разжевывание базы для самых отсталых, а нормальные ребята просто сидели и ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Залетел я в эту контору в середине октября, когда искал хоть какой-то способ пристроить свои навыки в IT на удаленке. Сама задумка у них реально здравая, они учат мелких пацанов и девчонок реально крутым штукам типа создания игр в Роблоксе или 3D моделирования. Программа обучения прописана толково, детям реально заходит такой формат и они пищат от восторга, когда у них получается первая рабочая механика в коде. Руководство постоянно твердит про развитие и рост, проводят всякие созвоны, где пытаются создать видимость дружной семьи. В плане продукта претензий ноль, детям здесь реально ...
Отрицательные стороны:
Но вся эта идиллия рассыпается в прах, когда дело доходит до твоей личной зарплаты и условий труда. В ноябре я понял, что впахиваю по двенадцать часов в сутки, а получаю сущие гроши, на которые даже в магазин нормально не сходишь. Менеджеры по качеству выносят мозг за каждую мелкую ошибку в логах, штрафы здесь лепят без разбора за любой косяк. Когда в середине декабря я попробовал поднять вопрос о повышении ставки, мне начали втирать дичь про испытательный срок и светлое будущее. Нагрузка конская, учеников накидывают пачками, и плевать они хотели, что ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в ООО «Дриллинг Индастриал Системс» с декабря прошлого года, должность — менеджер по работе с клиентами. За это время ни разу не возникло вопросов по оплате. Зарплата идёт стабильно, дважды в месяц — аванс и расчёт, всё официально, без мутных схем и серых конвертов. Один раз в феврале был сдвиг по дате на один день, но предупредили заранее и объяснили, что связано с банковскими процедурами. В компании чёткий регламент и понятная система мотивации — сколько сделал, столько получил....
Отрицательные стороны:
Конкретно в моём отделе минусов не вижу. Иногда напрягают смежники, особенно логисты — бывают косяки с поставками, которые приходится отдуваться перед клиентами. Но это уже рабочие моменты, не скажу, что критично. Ещё могу отметить, что в некоторые месяцы сильно поджимают по срокам отчётов — нагрузка ощутимая, особенно под конец квартала. Но опять же — всё реально тянется, если не прохлаждаться. Самое главное — нет вранья, нет кидалова, нет цирка. А это сейчас редкость. ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Попал в Grow Food в феврале 2024 года на позицию оператора поддержки клиентов. На собеседовании всё звучало красиво — молодой коллектив, развитие, забота о сотрудниках. Реальность оказалась как пощёчина. С первого дня тесты, обучение, куча бессмысленных инструкций и таблиц, половина из которых противоречит друг другу. После недели «обучения» бросают в чат-пекло, где вся смена идёт поток жалоб. Люди пишут в ярости: «Почему с карты списали деньги, я ничего не продлевал», а ты обязан улыбаться и уговаривать их остаться. Руководители...
Положительные стороны:
Удалёнка. Можно хотя бы не видеть всё это лицом к лицу.
Подробнее>>