Отрицательные стороны:
Контора занимается откровенным мошенничеством и кидаловом. Устроилась к ним инженером-проектировщиком через Хедхантер четырнадцатого января 2026 года для разработки проектной документации по реконструкции коммерческого здания. Генеральный директор Лобейко Антон Владимирович обещал золотые горы, но по факту подсунул мутный договор, а основную часть оплаты пообещал отдать наличкой в черную после сдачи разделов архитектурных решений. Я пахала без продыху, выдала готовые чертежи точно в срок двадцать шестого марта. Как только этот бессовестный директор получил на руки всю выполненную мной работу, меня просто...
Положительные стороны:
Никаких положительных сторон у этой конторы нет и быть не может. Обычная шарашка, которая красиво стелет на собеседованиях. На сайтах по поиску работы они себе нарисовали идеальный рейтинг из пятизвездочных липовых отзывов, потому что заставляют лояльных сотрудников писать хвалебные оды про кофемашину в офисе в Гостиничном проезде, а реальную правду жестко затирают.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Положительных сторон тут просто нет. Единственное, что хоть как-то радовало, это адекватные коллеги, которые не входили в клан «доносчиков». С ними можно было хоть иногда почувствовать себя нормальным человеком и обсудить рабочие задачи, пока начальство не видит. Ну и само здание школы на Петровском острове выглядит симпатично, но это лишь красивая декорация, за которой скрывается полная деградация человеческих отношений и профессиональная безнадега. Никому не советую идти сюда работать, если вам дороги ваши нервы и психическое здоровье. ...
Отрицательные стороны:
Этот опыт работы я до сих пор вспоминаю как самый кошмарный период в жизни. Учреждение позиционирует себя как элитная частная школа, а по факту это какой-то концлагерь с мягкими стенами. Атмосфера внутри максимально гнилая. В коллективе процветает стукачество — есть пара приближенных «крыс», которые бегают к директрисе докладывать о каждом твоем шаге или слове в учительской. После этого тебя вызывают «на ковер» и начинают полоскать мозги в фирменном стиле. Сама директор называет себя психологом, но по факту она просто...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проходив співбесіду на позицію регіонального менеджера з продажу обладнання КомпаніЇ. Співбесіду проводила HR Директорка - Олена Мусашихова. Відчуття після співбесіди - незрозумілі, спілкувався з пані Оленою виключно українською, в неї через слово російська лізе. Розповів їй про свій досвід продажів...
Положительные стороны:
не виявлено
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Народ, МВМ-Механизация (они же МСТ или Братья Стали) — это настоящий ад для менеджера. Обучения нет, в должность не вводят, просто кидают в пекло и греби как хочешь. РОП Александр Харитонов — абсолютно бесполезный персонаж. Человек целыми днями пропадает на перекурах, а на любые вопросы по делу отвечает в стиле: «есть проблемы — решай сам». В офисе он только и делает, что заваливает бесполезными таблицами и тестами, которые вообще не влияют на результат, а просто жрут время. Оформление тут...
Положительные стороны:
Плюсов нет от слова совсем. Разве что вы хотите получить дикий опыт выживания в условиях полного хаоса и научиться уворачиваться от матов разгневанных поставщиков. Никакой стабильности, никаких нормальных условий труда — только обещания на собеседовании, которые рассыпаются в первый же день. Если вам дорого ваше время и психическое здоровье, не суйтесь в это болото даже ради любопытства.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я устроился в "Бионафарм" в феврале 2025 года, думал, что попал в приличную компанию. У них, кстати, дела идут неплохо, они постоянно выигрывают гостендеры. Но это всё заслуга сотрудников, которых они потом гнобят. Директор, мужик лет 50, просто псих. Он не говорит, он орёт. На всех. На менеджеров, на руководителей, на уборщицу. Я один раз попросил у него отчёт по продажам, так он начал орать, что я ленивый и не хочу работать. И это я. Который пашет за троих....
Положительные стороны:
Никаких положительных сторон нет, и это не преувеличение. Ничего, что можно было бы выделить и сказать "вот тут хорошо". Я работал там почти год и за это время не видел ни одного счастливого сотрудника. Все постоянно на нервах, в страхе, что сейчас на них накричат. Единственный "плюс" — это то, что можно хоть как-то вынести эту работу. И то, только если ты уже отчаялся.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Есть небольшой карьерный рост - можно стать директором магазина. Желание помогать людям и отзывчивость главный аспект в работе. Если вы социопат, то и делать тут нечего. А условия обычные - соц гарантии, белая зп, оплачиваемы больничные. Работа на ногах, но...
Отрицательные стороны:
Кондер уже неделю не работает, прохладно
Подробнее>>

Положительные стороны:
Своевременная оплата,хороший коллектив
Отрицательные стороны:
Зарплата очень маленькая
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Маркетинг, ЛТО каждые 3 недели 150 ББ, методы рекрутирования Доброго времени суток читателям Отзовика. Решила поделиться своей историей двухразового вступления в ряды представителей компании Орифлейм. Первый раз был еще в далеком 2000 году, когда об интернете и не подозревали, ходили с огромными сумками по организациям, наполненными всевозможной продукцией от компании, выставляли всю эту красоту в каком-нибудь самом тихом кабинетике или актовом зале, дабы начальство не видело, потому как не особо это им нравилось, а мы молодые девчонки (да и не только молодые) завороженно смотрели на баночки, тюбики, помады, блески и ...
Положительные стороны:
Есть достойная внимания продукция
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не понравилось интервью c hrd компании. Удивительно, насколько быстро девушка показала свой истинный характер, который выражался в грубости и наглости. Ей не понравилась, видите ли, моя улыбка на интервью)) на что мне прилетело в совершенно агрессивной манере и в хамоватом грубом тоне "с фигале я это делаю и не уж то она что то смешное такое рассказывает, ааа и т.д.???"

Москва

Отрицательные стороны:
Чёрная зп , но это вопрос прокуратуры , налоговой Обман со сроками оффера неделя вместо месяца трёх Испытательного срока Умышленное введение в заблуждение собственника компании Коммерческим директором Хаос. Отсутствие бизнес процессов , взаимодействий Отделов продаж и развития Текучка персонала и постоянно размещаемые Золотые горы по 250 500 тыс в вакансиях ,ничего кроме потерянного времени не получите Подробнее>>