Отрицательные стороны:
Такой ужасной организации я не встречала, мало того, что у них очень много нарушений, начиная от того, что сотрудники работают неофициально, ты должен проработать 3 месяца минимум, что бы тебя оформили официально, это как минимум уже нарушение номер один! Какие-то выдуманные штрафы вечно,почитала ниже отзывы от якобы сотрудников,стало смешно,пока там работала не слышала ни одного хорошего отзыва от сотрудников ,зарплата выплачивается в определенный день недели,нет,я не ошиблась,не число,а день недели, т.е если в одном месяце ты забираешь зарплату 15 января,то в следующем может выпасть,что ты сможешь ее забрать аж

Волжский

Отрицательные стороны:
И так начнём, минусов так много что мне даже лень писать, попробую кратко и по делу все что написано ниже абсолютная правда поверьте это не обиженные сотрудники пишут это пишут люди которые в ужасе от нарушений их прав как сотрудников. В нашем городе думаю не мало не порядочных руководителей но Гаранкин их король! Нарушает он все права сотрудников и относится к ним как к рабам. Надеюсь совесть его не мучает. Нормально отпуска не дают это правда ЗП выплачивают по ебанутому это правда Отношение к сотрудникам

Волжский

Положительные стороны:
Искренне. 1. В совокупности лучшая компания где я работал связанная с продажами(опыт есть). Перечислять плюсы и минусы нет смысла т.к. не бывает ничего идеального, для меня плюсы перевешивают. 2. Возможности! Для каждого свои. У меня есть несколько независимых друг от друга целей по достижению каждой из них, я уверен что это случится

Волгоград

Положительные стороны:
Спасибо Стимулу что дали возможность находиться здесь с вами ,отличная компания ,руководства вообще супер ,в любое время можешь обратится ,помогут ,выслушают ,и дадут советы ))Нашла себя здесь ,и советую вам ребят очень ,от вас требуется только честность ,и желание работать и зарабатывать ,мы лицо компании ,смотря на нас говорят о компании . Читаю отзывы других и вижу нытьё ,о штрафах и т д!Нету штрафов если ты готов работать честно ,и никого не обманывать , есть очень много плюсов ,мотивация ко всему , тут можешь получать хорошую зарплату

Волжский

Отрицательные стороны:
Компания Стимул или же ип Гаранкин е.в. Данная компания если конечно можно её так назвать ,что с клиентами поступает не ответственно ,что с сотрудниками .о законности действий этой компании лучше молчать ,а точнее она держится только из за определённых ситуаций или же людей выше стоящих .Штраф который заберёт всю твою зп ,поработайте вы бесплатно или 5000 хватит на поесть.

Россия, Волгоград

Отрицательные стороны:
Хоть и в рамках, но плавающая дата получения зарплаты. Остальные минусы можно отнести к поиску развития, не каждые решения и правила способствуют улучшению работы и повышению лояльности специалистов, главное вовремя это понять. С другой стороны, если не тестировать, пробовать, то как прийти к оптимальному положению дел? Так что это минус со знаком плюс. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Люди которые читают этот отзыв я призываю вас не соваться в эту секту шизоидных руководителей. Вы будете пахать как проклятые, а потом зп забрать не сможете потому что она выдается из кассы салона, где выручки максимум 10 15к в день. Руководство данной компании гнилое напрочь, о чем можно говорить если они даже тут пытаются обгадить людей и в чем то Подробнее>>

Положительные стороны:
Крутая молодая развивающаяся компания! Работаю и все нравится. Хорошая система мотиваций, есть возможность попробовать себя на любой не занятой в компании должности, приятный коллектив. Рекомендую тем, кто ищет работу в продажах!:)

Волгоград

Положительные стороны:
Уважаемые соискатели, если у Вас есть желание узнать больше о нашей компании, об условиях работы в Стимуле — приходите к нам лично, либо задавайте вопросы действующим специалистам компании. Мы уверены, что так Вы получите больше правдивой и актуальной информации :) А теперь хотелось бы дать официальный ответ на комментарий оратору «Ион». Любые дополнительные выходы на работу в нашей компании возможны только в случае острой необходимости и согласовываются лично со специалистами и невозможны без добровольного согласия самого сотрудника. Дополнительные дни и подмены, стоит дополнить, конечно же, оплачиваются. При принятии нового специалиста на

Волжский

Положительные стороны:
Всем привет ! я проработала в стимуле пол года и напишу пожалуй отзыв, честно с критикой на себя , по прочитанным отзывам могу сказать , что только глупые люди могли так описать всю работу , уделив внимание "Большим минусам" , чем плюсам ..... видимо не работали в реально плохих условиях. 1) проработав в сферах продаж от малюсеньких ип , так же и больших компаниях по России , могу сказать одно , это самое человеческое отношение начальства к сотрудникам , если у тебя , что-то не

Волжский