Отрицательные стороны:
Хочу пожаловаться на работников Читинской Епархии храма, расположенного около вокзала...просто к подсвечникам подходить уже невозможно без оглядки и негативного от них отношения к паломникам и православных...может быть, нам уже заходить нельзя в церковь, чтобы поставить свечи...давать замечания в церкви это не по закону Божьему...какие мне свечи ставить это мое личное дело, они куплены у вас... Подробнее>>

Любовь:
Уважаемые..господа ! Поздравляю .. вас с весною ! С весенним обновлением ! Желаю процветать .. роскошно .. со ..Святым ..Трифоном ! А .. к.. вам . огромная .. просьба..- отвести .. молебен " ЗА ЗДРАВИЕ "..обедневших р.б. Юлии со чадом ... младенца Филиппа ...онкобольного ... Сергея Дениса Виктора.. Любви. А они за процветание...вашего храма свечу поставят. И .. если .. есть ..возможность - подарить икону Св. Пантелеймона Целителя .. группе " Ёлочка " Дет Сада № 56 " Теремок" Дети часто..болеют в месте ссылки .-.. Бурятии .. Улан - Удэ .. ул. Терешковой д. 18 А Индекс 670031 ( Адрес в инете есть) А.. вот средств ..на.. всё - не .. хватает. Не .. до Жиру - быть бы...живу. .. За .. всё.. огромное .. СПАСИБО.

Киров, Воровского, 96

Занимаются нужным и благим делом. На этой работе я был счастлив. Грамотный руководитель (председатель), труд которого достоин уважения. Отрицательная сторона Отдела только одна - Квятковский Вадим Юрьевич, заместитель председателя. Не буду комментировать ни его личные качества, ни его профессиональные качества. Скажу лишь, что руководящие качества у данного человека отсутствуют. И именно из-за данной личности никогда и ни за что не идите сюда работать - поберегите свои нервы. Подробнее>>

Белая зарплата, проезд в отпуск. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начальник отдела кадров рец олег олегович - невоспитанное уебище.
Положительные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Большое влияние оказывает кавказский фактор. Убрали всех специалистов с хорошим классическим образованием. По принципу отжали и в отвал.Набрали "своих". Хамы Пытаются из людей сделать идиотов. Из кого не получается- на выход. В директорах "эффективный" менеджер. Идет по трупам. По диплому врач. По сути- рвач.Рабочие места в подвале с грибком на стенах. Это в центре Москвы. Работает очень много приезжих. Соответствующая и "культура". Чиновничий произвол. Это всегда когда есть лизоблюды Охлаждает таких только суд. Профсоюзник склизкий тип . Сидит на огромных деньгах. Отдачи нет. Все расходы закрывает на "свои" фирмы"Из людей ...
Положительные стороны:
Хорошее -все от гос. организации. Но на это наложился чиновничий произвол и давление "с глазу на глаз".
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не профессионализм, а кумовство - движущая сила карьерного роста в ЦСМ: один тащит паравозом чадо за собой, другой толкает впереди себя. Папа начальник отдела, сынок у него заместитель. Папа стала замдиректором, отпрыск начальником отдела. Другой бездарный и не воспитанный сынок также начальник отдела, а папа профессор у него в подчинении.
Положительные стороны:
Специалистов принимают на работу по трудовому договору на 1 год, потом каждый год либо продливают, либо нет, без объяснения причин.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Врачи, которые лечат спортсменов сборных команд, по определению предельно предосудительный. Хамов терпеть в клинике не будут. ______________________________________ Похоже тут пишут тролли и обиженные сотрудники центра уволенные за какие то заслуги. Рец О.О. ни когда не имел отношения к отделу кадров. "Кавказкого фактора" отродясь не было.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличные врачи и отношение. Благодаря им я до сих пор в спорте.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
5 лет работаю в организации. Есть требования, которые надо соблюдать в работе и нет проблем.
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>