Отрицательные стороны:
В этой организации хотят чтобы вы работали за минимальную оплату по максимуму, при этом директор будет стараться контролировать каждый ваш шаг, чтобы не дай бог вы не занимались чем то посторонним. Не рекомендую тратить свою жизнь на эту конторку
Положительные стороны:
Для себя не обнаружил ...

Минск

Положительные стороны:
Нравится молодой коллектив в Сапсан и сотрудники с большим опытом, которые всегда подскажут. Чувствую, что работаю в серьезной организации и моя работа важна. Подробнее>>

Положительные стороны:
Недавно увидела объявление о наборе стюардов и устроилась работать на сапсан.Работа в принципе не сложная, да и зарплата вовремя. Коллеги говорят, что есть карьерный рост. Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в РБЕ несколько лет на должности стюарда в поезде Сапсан. Своевременная оплата. В компании есть карьерный рост. Понятно развитие компании, и что завтра не окажешься без работы. Коллектив отзывчивый. Подробнее>>

Положительные стороны:
Если в маленькой конторе работать, где гарантия в завтрашнем дне, что тебя просто так не уволят без выплаты, или что ещё хуже — компания просто обанкротится. А в РБЕ групп... Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в поезде Сапсан. нашёл вакансию на хед хантере. Несмотря на то, что опыта не было, приняли. Работа на первый взгляд нехитрая, но тонкостей много, осваиваю потихоньку. Коллектив очень нравится.... Подробнее>>

Павел:
Покупал квартиру в ЖК Мелодия Леса в 8 корпусе в ипотеку. Застройщик по документам сделал лоджию в квартире, а на самом деле ее нет. По факту недовозведенная до потолка перегородка внутри кухни из узкого пеноблока и самая дешевая стеклянная раздвижная перегородка. Все жильцы убирают этот хлам, так как это ни с юридической, ни с фактической точки зрения не может быть лоджией. Даже в техпаспорте данная абракадбра числится как вспомогательное помещение. Проблемы начинаются в тот момент, когда нужно сделать оценку квартиры или оформить в собственность. Начинается развод на деньги, что нужно узаконить демонтаж лоджии. Представитель застройщика объявляет цену 30 000 рублей за услугу.

Отрицательные стороны:
Если Вам позвонили из отдела найма, то будут убедительно врать об уровне дохода и условиях работы- всячески завлекать, ведь от процента закрытых вакансий зависит премия в отделе. Дальше предложат пройти психологический тест на "гибкость". Блеск в глазах и непреодолимое желание сделать что-то немедленно- портрет подходящий. Если Вас ничего не смутило, и Вы приступили к работе, будьте уверены- рабочее место только что соорудили, а должность и уровень з/платы нет. Руководитель группы подбора Ирина умело пустил пыль в глаза и подарит кружку. Планирования работы не существует, но от Вас уже ждут

Московская Область

Отрицательные стороны:
Их все не перечислить. Под маской единой команды и красивых лозунгов идет борьба за место рядом с акционерами . За ранее проигрывают так как эти места занимают и по праву подросшие дети. Сотрудников же от работавших 3 и более лет сравнивают со старыми штиблетами... И меняют не смотря на заслуги , награды , и тд. Фирма очень любит менять состав сотрудников. Считается , что приходит свежая "кровь".Если новые сотрудники думают, что они на долго пришли, и что они то смогут максимально "поднять " фирму будут очень разочарованы! Их

Московская Область

Положительные стороны:
Сразу к минусам - карьерная лестница очень тяжела в преодолении. Работать менеджером продаж можно долго, хотя там и хорошо платят. Сапсан очень трепетно относится к сотрудникам и выдвигает наверх только самых лучших. Но при этом у каждого звена сотрудников есть все необходимое - хорошая зарплата, достаточно дружный коллектив и соц пакеты. В таком атмосфере чувствуется что ты работаешь среди профессионалов и сам того не понимая стараешься совершенствовать свои навыки.

Московская Область