Очень низкого уровня организация, также как и сотрудники во главе с директором, который общаясь с подчиненными переходит на личности! Обманывают с заработной платой, обещают одно, а платят копейки, специально создавая условия чтобы не давать премию, выживают хороших работников, затем зовут их обратно, работа построена на грязных сплетнях и ругани, особенно у начальника финансово-экономического отдела! БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ С ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ! Подробнее>>

Уже который год подряд ждём нормальной зарплаты. Но сейчас два месяца подряд уже совсем оборзели! 11 тысяч! Ну куда с ними идти? И это при том условии, что зарплату увеличили с нового года. Называется, заплати кредиты, если хватит, и месяц соси лапу! Работаешь за троих, никаких поблажек, ответственность никто не отменял, но платить по видимому за наши труды нам не Подробнее>>

Люди! Если вы хотите жить без нервов, никогда, слышите: "НИКОГДА!" не устраивайтесь сюда на работу. Принимает на работу не директор, а дама - называющая себя начальником отдела кадров и возомнившая себя начальником колонии строгого режима, она же и начинает гнобить со следующего дня работы. Более подробно про прием: требуют прохождения полной мед.комиссии, от женщин - справку об отсутствии беременности, подписать кучу бумаг, которые прочесть не разрешают, заявление на увольнении (без даты); работу в отделе за начальника ОК работают миловидные девчонки, когда первый раз туда зашел, подумал, такие симпатичные, а ходят сгорбившись)))). Зайдя в отдел, куда вас приняли, сразу понимаешь, куда Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень долго искала работу и поэтому согласилась и на такое предложение. Работа не постоянная, а на время декретного отпуска. Сначала 3 дневная бесплатная стажировка, а затем обещают оформление по договору. Во-первых, никаких сотрудников в декрете и в помине нет, есть большое количество людей на больничном. Подозреваю, что таким образом люди делают себе дополнительный отпуск. Вот именно за этих "больных" вы и будете работать. Вы посидите на всех этажах и наверно во всех кабинетах и будете помогать сотрудникам делать всякую не сложную работу, на которую неохота тратить время основному сотруднику. Это называется взаимопомощь!. Во-вторых, стажеров много и все они ходят по кабинетам и "помогают" и судя по рассказам сотрудников стажеров было очень много. Но как работали постоянные сотрудники, так и работают. Коллектив довольно сплоченный, сразу видно долго люди работают вместе, к новичкам отношение скажем так прохладное. Обучать и показывать ... Подробнее>>

Директор филиала самодур и "маленький царек". К сотрудникам относится хуже, чем к животным, зарплату платит как вздумается (режет коэффициенты, лишает премий). Были случаи появления на работе в нетрезвом виде и даже поездки на авто. Присутствует конфликт интересов (в подчинении работают жена и дочь), у них с зарплатой все в порядке. Огромная текучка кадров. На собеседовании обещают зарплату в 2 раза Подробнее>>

ЗП очень низкие и постоянно падают, с работников требуют, как будто ЗП несколько сот тысяч. Регулярно добровольно-принудительные переработки, выполнение чужой работы. Естественно - ни как это не компенсируется. Как и работа в обед. Соответственно, постоянно падающее качество кадров, из-за текучки. Условия работы - тоже почти ни какие. Интересно, как проверки инстанций вообще проходятся? Миллион раз подумайте, прежде, чем пойти устраиваться. Обещаний Подробнее>>

Нет таких Подробнее>>

Положительные стороны:
Рассказать о своём опыте покраски заборной доски, которую я заказал в компании "Лесобобр". Я очень доволен результатом и качеством работы, выполненной этой компанией. Сотрудники компании "Лесобобр" предоставили мне детальную консультацию о выборе краски и рассказали о различных вариантах оттенков, чтобы я мог выбрать наиболее подходящий для моего забора. Когда пришло время выполнить работу, бригада пришла вовремя и быстро приступила к работе. Они использовали качественные материалы и инструменты, чтобы обеспечить долговечность и красоту покрытия. Каждая доска была тщательно обработана и покрашена, и результат был просто потрясающим. Кроме того, сотрудники компании "Лесобобр" были очень аккуратными ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не рекомендую это место работы. Не стоит надеяться, что это место в которым вы останетесь навсегда. Испортят вам жизнь и дальнейшую карьеру в прямом смысле этого слова. Не уважают своих сотрудников и людей старшего возраста. Все очень любят орать поэтому не рекомендую людям у которых хороший слух и слабые нервы и проблемы с финансами. Тут вы всегда будете плохой и крайним во всем. Все по знакомству и по семейной иерархии. После увольнения будут вам мстить разными способами советую уволиться спокойно и кланяться в ноги падая всем включая отдел кадров. Зарплату ...
Положительные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вообще в фнс стоит работать хотя бы для того, чтобы узнать как не должна выглядеть система работы. Но это в качестве шутки, серьезно, я бы водил туда руководителей предприятий и фирм, которые желают улучшить микроклимат в коллективе и устройство своего дела, чтобы они увидели, как в ххi веке не должна выглядеть фирма, если эффективность для них главное. Теперь к сути .по образованию я налоговик и в силу жизненной ситуации однажды я оказался РАБотником Инспекции. Немного об устройстве данной чудной организации где то там, наверху, есть ца с людьми, получающими большие ...
Положительные стороны:
Опыт работы для тех, кому он нужен.
Подробнее>>