Данная организация полностью не соответствует всем нормам трудовым,правовым и просто человеческим!!!! Никогда не обращайтесь туда!!! Обещанной зарплаты вы не увидите ни когда!!!На собеседовании обещают одно, по факту будут штрафы о которых вы узнаете в день выдачи зарплаты.и вам никто не объяснит их возникновение, потом будьте готовы что с вас будут вычитать по мимо этого, штраф за инвентаризацию. В которой вы даже Подробнее>>

Начальство заведения отказывается оформлять сотрудников,и не выплачивает заработную плату,мотивируя это отсутствием денег. Соответственно не платят налоги на сотрудников Так же имеются нарушения санитарных норм. Повара заведения сами моют полы и посуду в рабочее время.Так же имеются проблемы с постоянно протекающей канализационной системой. Они же владеют ещё двумя заведениями в элитном жилом комплексе Эдэм.И предоставляют жильё неоформленным сотрудникам. Подробнее>>

Нанимается работник для изготовления балясин на токарно-фрезерном станке в чп Парус на въезде в Благовещенск близ Уфы. В цехе уличная температура, нет вентиляции, темно. После выполнения заказа работодатель пропадает,зарплата не выплачивается. Внешне все выглядит прилично, но результат печален. Подробнее>>

Заказывали у них скважину этим летом на сайте http://aqvaparus.ru. В принципе всё понравилось, с работой они справились на отлично. Дороговато, конечно, получилось, но тут дело в нашем районе, у всех так. Водоносный слой находится на достаточно большой глубине. Зато теперь пользуемся чистой артезианской водой. ... Подробнее>>

зашла в супермаркет за хлебом увидела мандарины производства Австралия по 59 рублей купила 1 килограмм в итоге, когда я принесла их домой их есть было невозможно, у этих мандарин товарный вид имеет только шкура, а внутри высушенная плёнка. Такое впечатление что их собрали 5 лет назад, где-то валялись всё это время и из жадности решили продать... Подробнее>>

В течении 2010-2011года он поставил по предоплате. и установил мне три акустомагнитных противокражных систем защиты от краж Sensormatic AMS 1140 каждая по цене около 54000руб. + установка по 5000руб. на три моих магазина. без накладных и гарантийных талонов. пообещав что. если что случится. он без проблем приедет. и настроит их. (для настройки нужна специальная программа) Однако после установки последней системы. не Подробнее>>

Вчера, 28.04.2013г. в праздничный день поехали всей семьёй, с родителями в гипермаркет "Парус" в г. Уссурийск по ул.Лемичевская д.19, чтобы закупиться продуктами, однако в магазин нас не пустили. У моего молодого человека за спиной был рюкзак, к слову, мы были постоянными посетителями данного магазина(просто потому что привыкли), закупались чаще раза в неделю и всегда он был с этим рюкзаком, но Подробнее>>

Недавно мой знакомый решил купить автомобиль "Лада Калина". Нашел в Казани салон, где, если верить рекламе, был большой выбор этих автомобилей, да и цены вполне приемлемые. Однако на деле все оказалось сложнее: автомобилей нужного цвета в данный момент в автоцентре "Парус" не было. Но это еще полбеды: клиент согласился подождать неделю, ничего страшного. Страшное началось, когда нужный автомобиль был доставлен в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа в СКБ Контур в техподдержке – это бесконечная гонка, где тебя эксплуатируют по максимуму. За зарплату в районе 40 тысяч рублей нужно пахать за четверых, параллельно вести по 5–6 разных продуктов, особенно в Диадоке. Нагрузка огромная, а благодарности никакой. На супервизиях и проверках от отдела качества постоянно ищут повод лишить премии, придираются буквально к мелочам. Любит экспертный отдел под руководством методологии ставить предупреждения сотрудникам, которые влияют на лишение премии, если они не разобрались в сложном вопросе клиента. В итоге появляется страх разговаривать с клиентами, потому что любое слово может ...
Положительные стороны:
Наставник на обучении, оплата больничного, своевременное начисление заработной платы.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Когда только пришёл в Контур в феврале 2024 года, казалось, что всё будет по-человечески: приветливая HR, обучение с наставником, обещания роста. Наставник реально был толковый — помогал, не орал, объяснял, как устроен Диадок и Экстерн, показывал лайфхаки по базам. Первые пару месяцев зарплата шла стабильно, больничный оплатили без задержек, и я даже подумал, что попал в нормальную IT-компанию. Коллеги из моей смены были классные, держались друг за друга, шутили, помогали разруливать баги и сложные звонки. Поначалу было ощущение команды....
Отрицательные стороны:
Потом начался сущий ад. Нагрузка выросла в четыре раза — одновременно по пять продуктов, включая Диадок, Контур-Эльбу и какие-то внутренние CRM. Руководство будто специально проверяет, кто дольше выдержит. Отдел качества сидит с лупой и ищет повод снять премию. Ошибся в одной букве или не так сформулировал ответ — минус 20% к выплате. На супервизиях унижают при всех, «для мотивации». После трёх месяцев я перестал спать нормально, звонки от клиентов начали сниться. Перерывы — по минутам, выйти лишний раз нельзя,...
Подробнее>>