25.12.2017 | положительный отзыв
0 0
Отдел Кадров агентство ЧП Фидель

Ростик:
Давно известная разводная кантора. Подробнее>>

17.03.2014
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе Кадров много

Отрицательные стороны:
Пригласила на собеседование. Сказали описали все красиво пошла. Трудоустройство на офицально. Испытат срок 3 месяца и на устном договоре все это. Дондупова Динара не обманываете людей! Закрывайте такие компании пожалуйста.
Плюсы в работе:
--хамство, настойчивость, навязывание. ... Подробнее>>

29.07.2014 | положительный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника о работодателе Кадров много

Отрицательные стороны:
Получила вчера отклик от этой компании на свое резюме. Позвонила им, договорилась о встрече на сегодня. Сегодня приезжаю, а мне сообщают, что вакансия уже закрыта. Неужели нельзя было это сказать по телефону? А не заставлять человека в 30градусную жару тратить свое время и деньги на дорогу, чтоб это узнать!!
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

19.07.2017 | положительный отзыв
0 0
Институт развития кадров

Хороший и дружный коллектив. Нравится расположение офиса Института развития кадров особенно радует недалеко от места, где я живу. В здании нет кафе, но они есть рядом, там можно попить чай, кофе, пообедать. Курилка расположена на большом удалении от офиса и нет защиты от дождя и солнца ((( Подробнее>>

Посмотреть комментарии

 

03.07.2017
0 0
Союз кадров

Отрицательные стороны:
кидают с зарплатой. денег так и не получила
Положительные стороны:
обещают красиво ... Подробнее>>

29.06.2017
0 0
1000 КАДРОВ

Отрицательные стороны:
позвонили и мне компания 1000 кадров тоже захотели отнять мое время и деньги я уже проходил у них собеседование и мне не понравилось что надо тратить кучу денег на дорогу чтобы проити 3-4 собеседования словно тебя берут не на работу а в отряд космонавтов
Положительные стороны:
никаких ... Подробнее>>

10.06.2017
2 0
Лиговский пр 87 офис 525 " Отдел кадров"

Такое чувство что в районе Лиговского проспекта, причём не первый год, работают мошенники.!!! Я приехал туда на собеседование,зайдя в офис взгляд привлекла их спартанская обстановка и не дружеская манера общения, но это мелочи на которые всем соискателям стоит обратить внимание в других компаниях. Там откровенный обман где в одном помещение, по адресу Лиговский пр 87 под номером кабинета 525, которое со слов обслуживающего персонала БЦ долгое время снимает кадровое агентство,твориться что то невообразимое. Они оригинальны у них много вариантов обмана. Вот один из них: набирают на работу водителей или любой другой рабочий персонал (по средствам интернет ресурсов в которых процесс Подробнее>>

28.11.2011 | положительный отзыв
0 0
ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА ИМЕНИ В.М. БУЯНОВА - Отдел кадров

Положительные стороны:
Здравствуйте! Меня заинтересовало Ваше объявление о вакансии врача-кардиолога со сменным графиком работы. Буду благодарен на Ваш отклик. С Уважением Новиков Д. В. Подробнее>>

18.07.2013 | положительный отзыв
0 0
1000 КАДРОВ

Отрицательные стороны:
могут динамить очень долго.результата ноль
Плюсы в работе:
милые улыбки барышень ... Подробнее>>

27.10.2014
0 0
1000 КАДРОВ

Отрицательные стороны:
Говенная контора, офис маленький и очень душный. Очередная обдуриловка. Советую не тратить напрасно свое время на это агентство. HR-ы не профессионалы, на собеседовании спрашивают вещи, совершенно не относящиеся к делу, переливают из пустого в порожнее. Зарплату не оговаривают, мол, выяснится сюрприз на втором собеседовании. После первого собеседования сами не перезванивают! Звоните им сами, сделайте милость. Оклад не выше 12 000 :) Дают заполнять анкету, где нужно указать свои паспортные данные. С какого хрена я должен указывать их ДО приема на работу? в ТК РФ есть пункт о том, что работодатель имеет право требовать для оформления трудоустройства, но никак не раньше. У нормальных компаний и анкеты, как правило, интересные - не с целью собрать просто документальные данные. Кстати, хороший кадровик всегда сначала посмотрит-поговорит с человеком, а паспорт и трудовую/копию попросит привезти с собой и посмотрит лично сам. Курашов Юрий просто корчит ... Подробнее>>