Отрицательные стороны:
Год работаю с этой компанией, заказал бухгалтерское обслуживание. Плачу довольно небольшую сумму, если сравнивать с затратами на штатного бухгалтера. На этом плюсы для меня кончились. Из минусов: 1. За год мне приходилось 2 раза в месяц напоминать бухгалтеру, чтобы та не забывала формировать платежки на зарплату и аванс. Просил записать, если не может запомнить, бухгалтер обещала что в следующем месяце такое точно не повторится - и вот наступает следующий месяц, день зарплаты, 19 часов вечера. Платежек в банке нет. Звоню бухгалтеру, которая сетует на то, что опять забыла и все по новой. Ну ладно, мне не сложно напоминать каждый месяц, думаю, Бог с ним. Но дальше интересней. 2. Приходит в личный кабинет налоговой уведомление об уплате пеней за просрочку предоставления каких-то отчетов. Пеня копеечная, но важен сам факт неаккуратной работы. Спрашиваю бухгалтера в чем дело, она говорит, что что-то там просрочила и ... Подробнее>>

Уважаемые клиенты!Компания «Премьер» стремится предоставить Вам надежный и удобный сервис купли/продажи объектов недвижимого имущества.Мы прилагаем все усилия, чтобы обеспечить максимальный комфорт в решении сложных задач на рынке недвижимости Одессы и области для всех наших клиентов. Мы стараемся взаимодействовать с нашими клиентами по вопросам качества обслуживания.Вы остались довольны обслуживанием в нашей компании и хотите выразить благодарность? А может Вас не устраивает уровень нашего сервиса?Именно Ваше мнение является двигателем повышения уровня сервиса и обслуживания в компании «Премьер». Делитесь Вашими впечатлениями с нами, и вместе мы найдем лучшее решение по любому вопросу, для нас это действительно важно!Компания «Премьер» - Ваш надежный партнер

Украина, Одесса, проспект Шевченко 11

Отрицательные стороны:
Не обнаружено!
Положительные стороны:
Качественная продукция, выгодные условия сотрудничества! ...

Киев

Отрицательные стороны:
1. Бардак в отделах, особенно продажах.2.Зарплата не соответствует рынку. план3.Постоянно болеющий коллектив.4.Ущербные руководители, которые довольствуются отсталыми формами управления, в достижении личных целей а не командных результатов.5.Планерки вообще смех, одни и теже темы, ответы, все слова заучены, не компетентно.6.Перемывание всех костей.7.Отдел кадров активно все доносит в секретариат, откуда информация попадает напрямую в кабинет кому надо.8.Не теряйте время, я на выходе уже. Подробнее>>

Вячеслав Пашков:
Отвратительная контора, можно сказать компашка, где работают исключительно некомпетентные люди, просто по найму. Мало того что их работу надо проверять, так как допускается куча ошибок, ответственность естественно за свои ошибки никто признавать не будет, только через суд... В Моём случае была регистрация НКО, настолько непрофессионального отношения я не видел нигде, сама компашка Московская вроде как, у них на сайте написано, с каким то руководителем Натальей, все ссылаются на нее. Она естественно полный ноль, на связь не выходит никакого диалога нет. При составлении протокола было допущено масса ошибок, переписка у меня сохранена, для руководителя, хотя он наверное такой же. При чем называются они Премьер-Партнер, а договора заключают на какие то ИП, это жесть... Основная проблема у меня приключилась с ними в том, что сотрудниками данной компашки в данной случае Елизоветой из СПб, как она пишет Менеджер Премьер Партнер (запомните и не связывайтесь), я не был проинформирован о том что надо регистрировать символику, об этом даже речи не возникало, говорят Вы должны знать. Так если я всё знаю зачем мне Вы, в итоге мне теперь надо вносить изменения в только что сделанный устав, мало того они еще имеют наглость мне предлагать переделать и заплатить

Россия

Отрицательные стороны:
В отделе продаж творится бардак, всем на всех наплевать, некомпетентное руководство скидывает свои косяки и недоработки на сотрудников, сотрудники в стрессе, что очень веселит руководство. HR вообще не понимает кого принимать на работу и с каким опытом, потому что этого не понимают руководители.
Положительные стороны:
Белая зарплата, качественный продукт за который не стыдно. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Проводя индексацию "белой" зарплаты, "черная" становится меньше (т.е. никакой индексации в итоге нет). Работа в праздники, в выходные, сверхурочно не оплачиваются по КЗОТу. Более того, если есть переработки, велика вероятность, что заплатят меньше!Нет квалифицированного рукодства. Подробнее>>

Аноним Аноним:
Отрицательные стороны:
Хозяин компании постоянно находится в Австрии и походу постоянно бухает последнее время. Его матушка 86 лет рульбанит тут по полной. Маразм 91 степени, но ее расположение решает все. Основное ее занятие осмотр территории на предмет порядка и "подковерные интриги" врет постоянно и всем претворяясь бедной овечкой. Нормальные люди тут не держатся долго. Бабушка съедает быстро пустыми упреками и придирками, а также сниманием премиальной составляющей. Директора меняются регулярно, сейчас у власти редкий чудак на большую букву М и "педагог" от бога (не путать с работником образования). Зовут это создание Рудаков Сергей Валерьевич он по простому выпихнул своего предшественника обещая бабушке светлое будущее и выливая грязь на предшественника. Его истинная цель срубить бобла что он с успехом и проделывает откровенно надувая бабушку и смеясь у нее за спиной что уже начали замечать даже работяги комплектовщики и водители подъемников. Короче если хотите побывать в цирке, чтобы вам измотали нервы, отжали как лимон и в конце обвинив во всех тяжких выгнали - милости просим в ОАО "Терминал-премьер".

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Руководство постоянно меняется(один одного лучше),у каждого свои порядки.а страдают от этого конечно же рабочие.Зар.плата оставляет желать лучшего!Поэтому и остались практически одни пенсионеры.Бежать от туда надо и чем быстрее,тем лучше.

Москва,

Отрицательные стороны:
Не любите порядок и выстроенные процессы? Тогда Вам сюда. Развития в карьере ждать примерно столько же, сколько Хатико ждал, не говоря уже о повышении зп. А от общения с бухгалтерией даже Ваша ass покроется сединой. Субординация для слабаков: истерики 25/8 с претензиями, что весь мир им должен, бесконечное наваливание обязанностей от тех, кто сам до конца не разбирается в своих. Некая элита, которая любит плакаться руководству, если не повелись и не исполнили в эту же секунду сказанное (маманасобидели). Есть щепотка стремления к «у нас всё по регламенту», но чаще заканчивающаяся на «да похер». Также безумно радует, что любого сотрудника могут уволить одним днём без зазрения совести (потому что хочется) и практикуется это даже годами.
Положительные стороны:
Вы шутите? ...

Москва, Курск