Отрицательные стороны:
Нарастание системной ошибки в отдельных службах подмены средним и нижним звеньями управления требовательности бестактностью, откровенным хамством, вкупе с воинствующей некомпетентностью и перекладыванием собственных организационных обязанностей на персонал (не является показательным для всего института, поэтому досаднее всего))).
Плюсы в работе:
Стабильный, востребованный прикладной институт. Много развивающихся и разрабатываемых тем. Имеется возможность получения допобразования и развития. Много грамотных и умных специалистов. Молодежь - поощряется как финансово, так и в должностном росте. Имеется свой системный менеджетмент - кому-то нравится, кому-то нет, но имеется (в отличие от других предприятий). Хорошее социальное сопровождение работников. Оплата соответствует занимаемым должностям, "конкурентноспособна" (С.Ф. - прав)))). Расписанный регламент рабочего времени, ТК ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работают преимущественно умственно отсталые люди, если провести тотальную медкомиссию, официальный диагноз умственной отсталости получит каждый второй как минимум. Весь топ-менеджмент во главе с Боевым С.Ф. - непрофессионалы с большой буквы, и это мягко сказано. Стоимость радиолокационных станций, которые делает этот институт, завышена в 3 раза, Министерство обороны ни черта это не проверяет, хотя в военной приемке сидит куча так называемых офицеров (на кой черт эти дармоеды нужны). Вот она Россия, как был Совок, так он и остался. При Сталине весь топ-менеджмент этого института расстреляли бы, а всех работников отправили на лесоповал, там им всем самое место, но не те времена. Держится на плаву этот институт, только благодаря шальным деньгам Министерства обороны.
Плюсы в работе:
НЕТ! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я работаю в Санкт-Петербургском филиале, но судя по отзывам разницы с Москвой особой нет. Директор филиала Миллер В.Е. Филиал занимается выпуском программного обеспечения для Министерства Обороны. Взгляды руководства на процесс создания ПО дилетантские. Я понимаю, что менеджер не должен понимать в разработке программ, он должен разбираться в людях. К сожалению наш директор стал жертвой умелых манипуляторов. В чём это выражаеться? В фирме считаеться, что если программу может разобрать только её автор - то этот автор гений, а программа - шедевр. Ну и что, что она дорабатываеться десятилетиями, МО всё оплатит. Если же ты сдаёшь заказчику программу в срок то всё равно с точки зрения директора ты не достоин никакого поощрения, потому что твои программы простые и типа никому не нужны. В фирме есть люди официально оформленные, но не появлявшиеся на работе ни дня. Текучка такая, что за время моей работы в ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работал в одном из удаленных филиалов института. Устроился после заочного образования и доп. курсов по программированию. При устройстве на работу открыто описал свои сильные и слабые стороны, желание обучаться. На работу ходил со своим ноутбуком, даже комп не выделили. Руководитель ,СЛИШКОМ умный, приезжал на работу по свободному графику на пару часов или ночью один работал. На вопросы реагировал озлобленно (понятно, если по ночам не спать то). О повышении квалификации речи и не шло. В общем замажореный царек. Сделал грязную работу, потом "попросили".
Плюсы в работе:
Стабильная зарплата. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бывают застои, но на зп это не сказывается. Просто поймите, что Вы идете работать в "закрытую" организацию.
Плюсы в работе:
Работаю в службе безопасности данной организации. Первое: предприятие работает с заказами Министерства обороны по строительству и разработки радиолокационных станций. Все работы ведутся с грифом "секретно" или "совершенно секретно", поэтому при оформлении на работу проводиться проверка через ФСБ (от трех месяцев до года), но получив вторую форму допуска Вы получаете 50% к окладу. Зарплата по московским меркам средняя (в районе ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Топ - менеджмент по некоторым направлениям, как кажется слабоватый. Роста з/ п не предвидится - очень жаль, буду искать что - нибудь подороже. Очень много пенсионеров, дорогу молодежи не дают.
Плюсы в работе:
Наконец - то в компании появился нормальный Генеральный директор. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В приглашении на собеседование и на самом собеседовании озвучивается одна сумма заработной платы, а через пару дней звонят и под видом того, что генеральный директор утвердил зарплату чуть ли не в двое меньше. Причем штатное расписание и бюджет на следующий год уже утвержден! Реально зря потратила полдня.
Положительные стороны:
Офис рядом с метро. ... Подробнее>>

Ходил устраиваться рабочим на РТИ, располагаются они на Космонавтов, 10. Вакансия висела на одном из сайтов около 4 месяцев, неужели за такой срок нельзя найти работника. В отдел кадров была очередь, каждый заходил минимум на 30 (!) минут. Я думал, что там одна кадровичка сидит, но оказалось, что там их две (!). В коридоре стульев нет. Двое парней устали Подробнее>>

Работал на этом заводе с 2013г. Несколько лет условий работы в цехе никаких на голову падает штукатурка, зимой в цехах температура как на улице. Задержки выплаты зарплаты по 3-4 месяца. В 2018 встретил знакомого с завода ничего не поменялось зарлату неплатят условия еще хуже стали. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В течении 5 лет не поднимают зарплату. Молодых умнейших ребят никак не выделяют, не дают карьерного роста. Даже если есть способности и желание, повышения или продвижения по службе, нет. Даже если интересна тематика работы, приходится смотреть на сторону в поисках неинтересной работы, но реальной зарплаты, чтобы коммерция по достоинству оценила мозги, хоть и не на благо Родины. Нет никаких льгот детям(лагеря, приглашения на ёлку).
Положительные стороны:
Всё как на гос.предприятии(отпуска, больничные, праздники, можно взять отгул). Своевременно выплачивают з/п. ...

Москва, Санкт-Петербург