Перевалова Татьяна Владимировна:
  Меня в компании «Разгуляй» устраивало практически все. Зарплату платили точно в срок, задержек на моей памяти не было. Атмосфера в коллективе была доброжелательной, поэтому я шла на работу каждый день с удовольствием. Единственное, что изматывало на первых порах, это объем работы. Не все бухгалтера выдерживали такое напряжение, поэтому состав нашей бухгалтерии периодически менялся. Постепенно я привыкла к нагрузке и она даже стала казаться мне нормой. Очень было приятно, когда нас поощряли за хорошую работу, иногда и неплохими премиями. Нас приглашали на корпоративы, для детей организовывались праздники – в общем, все было весьма достойно.

Краснодар

Кайсин Никита Анатольевич:
  Хочу сказать, что стажировка в «Разгуляй» стала реально отправной точкой в моей карьере. Когда меня выбрали для прохождения стажировки, я опасался, что не получится совмещать работу и учебу, тем более что это уже был год выпуска. Но нет, я работал на полставки, если надо было, то без проблем уходил раньше или приходил позже. Мне даже несколько месяцев выплачивали стипендию) Из впечатлений о стажировке: огромный багаж новых знаний, которые мне не дал универ, получение навыков работы в команде, понимание ценности нематериальной мотивации для современного бизнеса. Мне предложили остаться в компании после стажировки, но я выбрал другую компанию, с более высоким стартовым предложением по зарплате. В любом случае спасибо вам за такой опыт работы!

Москва

Балсуков Денис Дмитриевич:
  Хотя я и недолго проработал в этой компании, но все равно хочется оставить отзыв о ней, вернее, о подходе ее руководства. Я был впечатлен тем, насколько готова вкладываться компания в профессиональное развитие сотрудников. Порой брали, на мой взгляд, не самых компетентных людей, но спустя какое-то время те начинали показывать впечатляющие результаты. Как я понял, руководство в «Разгуляй» искало сотрудников с потенциалом, которому оно помогало раскрыться. Так было и в моем случае. Мне совсем неожиданно предложили поучаствовать в программах «Непрерывное развитие» и «Объективная оценка», а после этого я пошел на повышение. Я стал совсем по-другому смотреть на сотрудников, стал понимать, кто будет ценным для компании, а кто нет. Из-за этого мне приходилось принимать непопулярные решения, но это было только во благо компании

Москва

Резник Виктория Викторовна:
  Сразу хочу отметить, что ОАО «Разгуляй» - одна из немногих компаний, где придерживаются принципов гендерного равенства. Я в свое время испытала немало негатива со стороны руководства из-за того, что я женщина и поэтому неспособна наравне конкурировать с мужчинами. Тут я обошла сразу нескольких мужчин-претендентов на должность руководителя отдела продаж! Причем я победила в честной борьбе и никто не упрекнул меня в этом! Может, мужчины и не поймут мой отзыв, но насколько же приятно, когда в тебе видят просто специалиста, человека, а не объект, который изначально ниже по уму и компетенциям!!!

Москва

Галина:
  Я работала с Сергеем Новосадом чуть больше года, и я готова его бесконечно благодарить за такое сотрудничество. В работе были сложные и спорные моменты, и Сергей Евстафьевич очень грамотно их разрешал. Например, однажды надо было выбрать из двух идеальных кандидатов одного, я растерялась, так как неправильный выбор мог обернуться серьезными ошибками (должность была ответственная). Сергей Евстафьевич мне так грамотно разложил по полочкам свои мысли, что сомнений не осталось. Я выбрала лучшего благодаря его советам, и этот сотрудник оказался очень продуктивным.

Москва

Михаил:
  Мне тоже посчастливилось побывать на собеседовании у Сергея Евстафьевича. Именно посчастливилось, потому что это был колоссальный опыт. Вопросов много, они разные, порой на засыпку. Благодаря этому смотришь на себя, свои компетенции по-другому. Человек пытается узнать как можно больше о каждом кандидате, но разве это плохо? При этом сам он тоже на вопросы мои отвечал. Собеседование длилось долго, но оно того стоило. На работу в ту компанию меня взяли, и я проработала там два года, пока не ушла в декрет.

-

Илья:
  Мы познакомились с С.Е. Новосадом в 2009 году, когда было принято решение объединить два банка и создать крупнейшее по объему капитала частное кредитное учреждение в РФ. Сергей Евстафиевич возглавил Департамент по работе с персоналом объединенного банка. Процесс реорганизации помимо повседневной рутинной работы привнес в деятельность ДРП и его руководителя множество новых задач и процедур, которые требовали принятия быстрых, взвешенных, профессиональных решений, порой непопулярных; знания и соблюдения требований курирующих госорганов; значительно увеличил объемы работы. У Новосада С.Е. получилось организовать слаженную работу людей, являвшихся ранее сотрудниками двух разных организаций, можно сказать, конкурентов. Ему удалось с этим справиться благодаря способности «видеть» людей, оценивать должным образом их профессиональные качества, выбирать нужный формат взаимодействия. Сергей Евстафиевич очень отзывчивый человек. Он умеет слушать и слышать. Его отличает внимательное отношение к людям, понимание нужд рядовых сотрудников. С ним легко общаться. Он очень уравновешенный. За всё время нашей совместной работы не было случая, чтобы он кричал, а ситуации бывали всякие, или срывал своё плохое настроение на подчиненных. Да, признаться, я и не помню, чтобы он когда-то был в плохом настроении. Сосредоточенный – да, думающий – да, а раздражительность и несдержанность – это не про Сергея Евстафиевича. Он очень трепетно относится

Москва

Светлана:
  Добрый день! Не могу ничего плохого сказать о Компании ООО "ЭСКО СВЕТ". Работаю более 2-х лет . Из плюсов : стабильная заработная плата ( возможны не значительные задержки на 2-3 дня ) , Индексация оклада, реальный карьерный рост, вполне реальные и выполнимые задачи. Как и в любой другой Компании есть некоторые трудности, но не значительные. Как говориться : Нормально делай, нормально будет!

Москва

Ринат:
  Перешел на селектел после того как на старом хосте потеряли почти все мои базы данных. Тут все в порядке бэки БД и файлов формируются регулярно раз в неделю, плюс копии отправляются ко мне на почту и в облако, конечно

Санкт-питербург

Никитенко Лера:
  Служба поддержки реально работает в любое время. Была как-то у меня критическая ситуация по срокам, а время было далеко за полночь, и тп мне реально быстро помогли. На старом хостере обычно ждать приходилось часов 12 не меньше.

Москва